SPRAWOZDANIE ZARZĄDU Z
DZIAŁALNOŚCI STALPROFIL S.A.
w 2023 roku
Sprawozdanie Zarządu z działalności STALPROFIL S.A. w 2023 roku
2
Spis treści
I. ORGANIZACJA SPÓŁKI I PODSTAWOWE ZASADY ZARZĄDZANIA PRZEDSIĘBIORSTWEM SPÓŁKI. ......... 4
1. PODSTAWOWE INFORMACJE O SPÓŁCE ............................................................................................................. 4
2. ZMIANY W PODSTAWOWYCH ZASADACH ZARZĄDZANIA PRZEDSIĘBIORSTWEM STALPROFIL S.A. I JEGO GRUPĄ
KAPITAŁOWĄ ...................................................................................................................................................... 4
3. INFORMACJE O POWIĄZANIACH KAPITAŁOWYCH LUB ORGANIZACYJNYCH STALPROFIL S.A. Z INNYMI PODMIOTAMI ORAZ
OKREŚLENIE JEGO GŁÓWNYCH INWESTYCJI KRAJOWYCH I ZAGRANICZNYCH ....................................................................... 7
II. PRZEDMIOT DZIAŁALNOŚCI SPÓŁKI I JEJ OTOCZENIE RYNKOWE .......................................................... 8
1. INFORMACJE O PODSTAWOWYCH PRODUKTACH, TOWARACH I USŁUGACH................................................................ 8
2. PODSTAWOWE RYNKI ZBYTU STALPROFIL S.A. ................................................................................................ 9
3. GŁÓWNI DOSTAWCY I ODBIORCY STALPROFIL S.A. ......................................................................................... 10
4. INFORMACJE O ZAWARTYCH UMOWACH ZNACZĄCYCH DLA DZIAŁALNOŚCI SPÓŁKI, W TYM UMOWACH ZAWARTYCH
POMIĘDZY AKCJONARIUSZAMI, UMOWACH WSPÓŁPRACY LUB KOOPERACJI .................................................................... 11
5. ZNACZĄCE UMOWY UBEZPIECZENIA ZAWARTE PRZEZ SPÓŁKĘ. .............................................................................. 12
6. INFORMACJE O TRANSAKCJACH ZAWARTYCH PRZEZ STALPROFIL S.A. LUB JEDNOSTKI ZALEŻNE Z PODMIOTAMI
POWIĄZANYMI NA WARUNKACH INNYCH NIŻ RYNKOWE ............................................................................................. 12
7. OCENA MOŻLIWOŚCI REALIZACJI ZAMIERZEŃ INWESTYCYJNYCH, W TYM INWESTYCJI KAPITAŁOWYCH ........................... 13
8. OPIS ISTOTNYCH CZYNNIKÓW RYZYKA I ZAGROŻEŃ DLA DZIAŁALNOŚCI STALPROFIL S.A. ......................................... 13
9. INFORMACJE O PRZYJĘTEJ STRATEGII ROZWOJU SPÓŁKI I JEJ GRUPY KAPITAŁOWEJ WRAZ Z OPISEM PERSPEKTYW ROZWOJU
DZIAŁALNOŚCI SPÓŁKI ......................................................................................................................................... 20
10. CHARAKTERYSTYKA ZEWNĘTRZNYCH I WEWNĘTRZNYCH CZYNNIKÓW ISTOTNYCH DLA ROZWOJU PRZEDSIĘBIORSTWA SPÓŁKI
25
III. PODSTAWOWE WIELKOŚCI EKONOMICZNO-FINANSOWE CHARAKTERYZUJĄCE SPÓŁKĘ................... 26
1. OPIS CZYNNIKÓW I ZDARZEŃ, W TYM O NIETYPOWYM CHARAKTERZE, WRAZ Z OCENĄ ICH WPŁYWU NA WYNIKI FINANSOWE
STALPROFIL S.A. ............................................................................................................................................ 26
2. OPIS PODSTAWOWYCH WIELKOŚCI UJAWNIONYCH W SPRAWOZDANIU Z CAŁKOWITYCH DOCHODÓW ........................... 28
3. OPIS PODSTAWOWYCH WIELKOŚCI UJAWNIONYCH W SPRAWOZDANIU Z SYTUACJI FINANSOWEJ ................................. 31
4. OCENA ZARZĄDZANIA ZASOBAMI FINANSOWYMI SPÓŁKI Z UWZGLĘDNIENIEM ZDOLNOŚCI WYWIĄZYWANIA SIĘ Z
ZACIĄGNIĘTYCH ZOBOWIĄZAŃ .............................................................................................................................. 33
5. INFORMACJE O ZACIĄGNIĘTYCH I WYPOWIEDZIANYCH W ROKU OBROTOWYM UMOWACH DOTYCZĄCYCH KREDYTÓW I
POŻYCZEK ......................................................................................................................................................... 35
6. INFORMACJE O UDZIELONYCH W ROKU OBROTOWYM POŻYCZKACH, Z UWZGLĘDNIENIEM POŻYCZEK UDZIELONYCH
JEDNOSTKOM POWIĄZANYM ................................................................................................................................ 36
7. INFORMACJE O UDZIELONYCH I OTRZYMANYCH W ROKU OBROTOWYM PORĘCZENIACH I GWARANCJACH, W TYM
UDZIELONYCH PODMIOTOM POWIĄZANYM ............................................................................................................. 36
8. INFORMACJE O INSTRUMENTACH FINANSOWYCH, W TYM PRZYJĘTYCH PRZEZ SPÓŁKĘ CELACH I METODACH ZARZĄDZANIA
RYZYKIEM FINANSOWYM ..................................................................................................................................... 38
9. OBJAŚNIENIE RÓŻNIC POMIĘDZY OSIĄGNIĘTYMI WYNIKAMI FINANSOWYMI A PUBLIKOWANYMI PRZEZ SPÓŁKĘ PROGNOZAMI
39
10. ZDARZENIA WYSTĘPUJĄCE PO DNIU BILANSOWYM. ............................................................................................ 39
IV. POZOSTAŁE INFORMACJE. ................................................................................................................. 39
1. INFORMACJA NA TEMAT POLITYKI WYNAGRODZEŃ FUNKCJONUJĄCEJ W SPÓŁCE ...................................................... 39
2. WARTOŚĆ WYNAGRODZEŃ WYPŁACONYCH OSOBOM ZARZĄDZAJĄCYM I NADZORUJĄCYM STALPROFIL S.A. ............... 40
3. INFORMACJE O ZOBOWIĄZANIACH WYNIKAJĄCYCH Z EMERYTUR I ŚWIADCZEŃ O PODOBNYM CHARAKTERZE DLA BYŁYCH
OSÓB ZARZĄDZAJĄCYCH I NADZORUJĄCYCH ............................................................................................................. 41
4. UMOWY ZAWARTE MIĘDZY EMITENTEM A OSOBAMI ZARZĄDZAJĄCYMI, PRZEWIDUJĄCE REKOMPENSATĘ W PRZYPADKU ICH
REZYGNACJI LUB ZWOLNIENIA Z ZAJMOWANEGO STANOWISKA .................................................................................... 42
5. AKCJE SPÓŁKI ORAZ AKCJE I UDZIAŁY W PODMIOTACH POWIĄZANYCH BĘDĄCE W POSIADANIU OSÓB ZARZĄDZAJĄCYCH I
NADZORUJĄCYCH ............................................................................................................................................... 42
6. INFORMACJE O ZNANYCH SPÓŁCE UMOWACH, W WYNIKU KTÓRYCH MOGĄ W PRZYSZŁOŚCI NASTĄPIĆ ZMIANY
W PROPORCJACH POSIADANYCH AKCJI PRZEZ DOTYCHCZASOWYCH AKCJONARIUSZY ......................................................... 42
7. INFORMACJA O SYSTEMIE KONTROLI PROGRAMÓW AKCJI PRACOWNICZYCH ............................................................ 42
8. INFORMACJA O NABYCIU AKCJI WŁASNYCH. ...................................................................................................... 42
Sprawozdanie Zarządu z działalności STALPROFIL S.A. w 2023 roku
3
9. OPIS WYKORZYSTANIA WPŁYWÓW Z EMISJI PAPIERÓW WARTOŚCIOWYCH. ............................................................. 43
10. WYPŁACONA (LUB ZADEKLAROWANA) DYWIDENDA ........................................................................................... 43
11. WSKAZANIE ISTOTNYCH POSTĘPOWAŃ TOCZĄCYCH SIĘ PRZED SĄDEM, ORGANEM WŁAŚCIWYM DLA POSTĘPOWANIA
ARBITRAŻOWEGO LUB ORGANEM ADMINISTRACJI PUBLICZNEJ ..................................................................................... 43
12. INFORMACJA O UMOWACH POMIĘDZY SPÓŁKĄ A FIRMĄ AUDYTORSKĄ, W TYM O WYSOKOŚCI WYPŁACONEGO LUB
NALEŻNEGO WYNAGRODZENIA ............................................................................................................................. 44
13. BADANIA I ROZWÓJ ..................................................................................................................................... 45
14. INFORMACJA NA TEMAT DZIAŁALNOŚCI CHARYTATYWNEJ I SPONSORINGOWEJ ......................................................... 45
15. INFORMACJE DOTYCZĄCE ŚRODOWISKA NATURALNEGO ...................................................................................... 46
V. OŚWIADCZENIE O STOSOWANIU ŁADU KORPORACYJNEGO .............................................................. 46
1. WSKAZANIE ZBIORU ZASAD ŁADU KORPORACYJNEGO PRZYJĘTEGO DO STOSOWANIA PRZEZ SPÓŁKĘ ............................. 46
2. STOSOWANIE ZASAD ŁADU KORPORACYJNEGO W 2023 R. .................................................................................. 46
3. OPIS GŁÓWNYCH CECH STOSOWANYCH W SPÓŁCE SYSTEMÓW KONTROLI WEWNĘTRZNEJ I ZARZĄDZANIA RYZYKIEM W
ODNIESIENIU DO PROCESU SPORZĄDZANIA SPRAWOZDAŃ FINANSOWYCH. ..................................................................... 49
4. WSKAZANIE AKCJONARIUSZY POSIADAJĄCYCH ZNACZNE PAKIETY AKCJI STALPROFIL S.A. ........................................ 50
5. WSKAZANIE POSIADACZY WSZELKICH PAPIERÓW WARTOŚCIOWYCH, KTÓRE DAJĄ SPECJALNE UPRAWNIENIA KONTROLNE. 50
6. WSKAZANIE OGRANICZEŃ DOTYCZĄCYCH WYKONYWANIA PRAWA GŁOSU. ............................................................. 51
7. WSKAZANIE OGRANICZEŃ DOTYCZĄCYCH PRZENOSZENIA PRAWA WŁASNOŚCI PAPIERÓW WARTOŚCIOWYCH EMITENTA. .. 51
8. OPIS ZASAD DOTYCZĄCYCH POWOŁYWANIA I ODWOŁYWANIA OSÓB ZARZĄDZAJĄCYCH ORAZ ICH UPRAWNIEŃ, W
SZCZEGÓLNOŚCI PRAWO DO PODJĘCIA DECYZJI O EMISJI LUB WYKUPIE AKCJI. .................................................................. 51
9. OPIS ZASAD ZMIANY STATUTU SPÓŁKI. ............................................................................................................ 52
10. SPOSÓB DZIAŁANIA WALNEGO ZGROMADZENIA, JEGO ZASADNICZE UPRAWNIENIA ORAZ OPIS PRAW AKCJONARIUSZY I
SPOSOBU ICH WYKONYWANIA. ............................................................................................................................. 52
11. OPIS DZIAŁANIA ORGANÓW ZARZĄDZAJĄCYCH, NADZORUJĄCYCH LUB ADMINISTRUJĄCYCH ORAZ ICH KOMITETÓW WRAZ ZE
WSKAZANIEM SKŁADU OSOBOWEGO I ZMIAN, KTÓRE W NICH ZASZŁY W CIĄGU ROKU SPRAWOZDAWCZEGO. ......................... 53
12. GŁÓWNE ZAŁOŻENIA „POLITYKI WYBORU FIRMY AUDYTORSKIEJ W STALPROFIL S.A.” WRAZ Z INFORMACJĄ NA TEMAT
WYPEŁNIANIA OBOWIĄZUJĄCEJ W SPÓŁCE „PROCEDURY WYBORU FIRMY AUDYTORSKIEJ”. ............................................... 57
13. GŁÓWNE ZAŁOŻENIA „POLITYKI ŚWIADCZENIA DODATKOWYCH USŁUG PRZEZ FIRMĘ AUDYTORSKĄ NA RZECZ
„STALPROFIL S.A.” WRAZ Z INFORMACJĄ O ŚWIADCZENIU PRZEZ FIRMĘ AUDYTORSKĄ BADAJĄCĄ SPRAWOZDANIE FINANSOWE
SPÓŁKI DOZWOLONYCH USŁUG NIEBĘDĄCYCH BADANIEM. .......................................................................................... 58
14. OPIS POLITYKI RÓŻNORODNOŚCI STOSOWANEJ DO ORGANÓW ADMINISTRUJĄCYCH, ZARZĄDZAJĄCYCH I NADZORUJĄCYCH
EMITENTA. ....................................................................................................................................................... 59
Sprawozdanie Zarządu z działalności STALPROFIL S.A. w 2023 roku
4
I. ORGANIZACJA SPÓŁKI I PODSTAWOWE ZASADY
ZARZĄDZANIA PRZEDSIĘBIORSTWEM SPÓŁKI.
1. Podstawowe informacje o Spółce
Firma Spółki: „STALPROFIL” Spółka Akcyjna
Skrót firmy: „STALPROFIL” S.A.
Siedziba Spółki: Dąbrowa Górnicza
Adres Spółki: ul. Roździeńskiego 11a, 41-308 Dąbrowa Górnicza
Adres poczty elektronicznej: biuro@stalprofil.com.pl
Strona internetowa: www.stalprofil.com.pl
Statystyczny Numer Identyfikacyjny REGON: 001367518
Numer Identyfikacji Podatkowej NIP: 629-001-21-66
Spółka STALPROFIL S.A. została zarejestrowana 30 czerwca 1998 roku w Sądzie Rejonowym w Katowicach
pod numerem KRS 0000113043 i powstała w wyniku przekształcenia Przedsiębiorstwa Handlowo-
Usługowego STALPROFIL spółka z ograniczoną odpowiedzialnością w spółkę akcyjną. Siedziba Spółki mieści
się w Dąbrowie Górniczej przy ul. Roździeńskiego 11a.
Od początku funkcjonowania Spółki do chwili obecnej podstawowym przedmiotem jej działalności jest obrót
krajowy i zagraniczny wyrobami hutniczymi. Działalność w zakresie sprzedaży eksportowej wyrobów
hutniczych Spółka rozpoczęła jeszcze w ramach sp. z o.o. w roku 1990. Sprzedaż wyrobów hutniczych Spółka
prowadzi z dwóch własnych, nowoczesnych składów handlowych zlokalizowanych w Katowicach –
Panewnikach oraz w Dąbrowie Górniczej.
Dokonane w 2016 r. połączenie STALPROFIL S.A. z siedzibą w Dąbrowie Górniczej (Spółka Przejmująca) ze
spółką zależną ZRUG Zabrze S.A. z siedzibą w Zabrzu (Spółka Przejmowana) poprzez przeniesienie na
STALPROFIL S.A., jako jedynego akcjonariusza, całego majątku ZRUG Zabrze S.A. pozwoliło Spółce na rozwój
swojej działalności i oparcie jej na dwóch podstawowych segmentach (segment stalowy i segment
infrastruktury sieci przesyłowych), które aktualnie stanowią fundamenty działalności STALPROFIL S.A..
Spółka dywersyfikuje swoją działalność także za pośrednictwem spółek zależnych, które łącznie z podmiotem
dominującym tworzą Grupę Kapitałową STALPROFIL S.A. Do Grupy Kapitałowej STALPROFIL S.A. należą
następujące spółki zależne:
− IZOSTAL S.A. z siedzibą w Kolonowskiem, od roku 2005,
− KOLB Sp. z o.o. z siedzibą w Kolonowskiem, od roku 2008,
− STF DYSTRYBUCJA Sp. z o.o. z siedzibą w Dąbrowie Górniczej, od roku 2018,
− STF INFRASTRUKTURA Sp. z o.o. z siedzibą w Zabrzu, od roku 2023.
Spółka STALPROFIL S.A. notowana jest na rynku podstawowym Giełdy Papierów Wartościowych
w Warszawie od roku 2000.
2. Zmiany w podstawowych zasadach zarządzania przedsiębiorstwem
STALPROFIL S.A. i jego grupą kapitałową
W roku 2023 nie zaszły istotne zmiany w zasadach zarządzania przedsiębiorstwem STALPROFIL S.A.
W strukturze organizacyjnej Spółki funkcjonują:
a. Zakład Główny – Centrala Spółki z siedzibą w Dąbrowie Górniczej łącznie ze składami handlowymi
Spółki (Składem Handlowym „A” w Katowicach i Składem Handlowym „B” w Dąbrowie Górniczej) oraz,
b. wyodrębniony organizacyjnie, samobilansujący się Oddział, prowadzący działalność na rynku
wykonawstwa rurociągów, pod nazwą „STALPROFIL” S.A. Oddział w Zabrzu.
Sprawozdanie Zarządu z działalności STALPROFIL S.A. w 2023 roku
5
Centrala Spółki działa przede wszystkim w segmencie „Dystrybucji i przetwórstwa wyrobów hutniczych”.
Natomiast Oddział Spółki w Zabrzu działa w segmencie „Infrastruktury sieci przesyłowej gazu i innych
mediów”. Oddział w Zabrzu jest Oddziałem samobilansującym się. W stosunku do swoich pracowników jest
odrębnym pracodawcą, w rozumieniu art. 3 Kodeksu Pracy. Oddziałem kieruje Dyrektor Oddziału, podległy
bezpośrednio Prezesowi Zarządu - Dyrektorowi Generalnemu STALPROFIL S.A.
Wskutek zmniejszenia od marca 2021 r. liczby członków zarządu do trzech osób, w strukturze organizacyjnej
Spółki funkcjonują obecnie trzy piony, obejmujące jednostki organizacyjne Spółki według zakresu ich
działania. Członkowie Zarządu, jako Dyrektorzy Spółki, zgodnie z Regulaminem Zarządu, podlegają
bezpośrednio Prezesowi Zarządu - Dyrektorowi Generalnemu i zgodnie z wewnętrznym podziałem
obowiązków, opisanym w Regulaminie Organizacyjnym, zarządzają oraz sprawują bezpośredni nadzór nad
funkcjonowaniem poszczególnych pionów organizacyjnych i tak:
− Prezesowi Zarządu, Dyrektorowi Generalnemu podlega: Biuro Zarządu oraz komórka Zarządzania
Jakością, Komórka ds. Zgodności, Dział Inwestycji, BHP, komórka ds. Ochrony Danych Osobowych
oraz Oddział STALPROFIL S.A. w Zabrzu. Prezes Zarządu jest bezpośrednim przełożonym członków
Zarządu w operacyjnym trybie działania,
− Wiceprezesowi Zarządu, Dyrektorowi Handlowemu podlega: Dział Sprzedaży Zagranicznej i Dział
Sprzedaży Krajowej, Dział Zakupów wraz z Działem Magazynów Handlowych,
− Wiceprezesowi Zarządu, Dyrektorowi Finansowemu podlega: Dział Rachunkowości i Dział Finansowy
oraz Dział Ubezpieczeń Finansowych i Windykacji.
Schemat Organizacyjny Spółki dostępny jest na jej stronie internetowej www.stalprofil.com.pl.
W Spółce na dzień 31 grudnia 2023 zatrudnionych było 267 pracowników, w tym 94 osób było zatrudnionych
w „STALPROFIL” S.A. Oddział w Zabrzu. Tabela 1 przedstawia strukturę zatrudnienia w Spółce według
charakteru wykonywanej pracy.
Tabela 1 Struktura zatrudnienia w STALPROFIL S.A. według charakteru wykonywanej pracy
Wyszczególnienie
Stan na 31.12.2023
Stan na 31.12.2022
liczba
pracowników
udział
liczba
pracowników
udział
Pracownicy umysłowi, w tym:
133
50%
128
48%
Oddział STALPROFIL S.A. w
Zabrzu
45
17%
48
18%
Pracownicy fizyczni, w tym:
134
50%
136
52%
Oddział STALPROFIL S.A. w
Zabrzu
49
18%
49
19%
Razem, w tym
267
100%
264
100%
Oddział STALPROFIL S.A. w
Zabrzu
94
35%
97
37%
STALPROFIL S.A. jest podmiotem dominującym wobec czterech spółek zależnych: IZOSTAL S.A., KOLB sp. z
o.o., STF INFRASTRUKTURA sp. z o.o. i STF DYSTRYBUCJA sp. z o.o. Wskutek dokonanej w dniu 2 stycznia 2018
roku sprzedaży spółce zależnej IZOSTAL S.A. 100% udziałów w spółce KOLB sp. z o.o., zmienił się poziom
zależności w Grupie pomiędzy Spółką dominującą, a spółkami zależnymi. W wyniku tej transakcji spółka KOLB
sp. z o.o. stała się spółką bezpośrednio zależną od IZOSTAL S.A., plasując się jednocześnie w Grupie
Kapitałowej STALPROFIL S.A. na drugim poziomie podporządkowania wobec Spółki dominującej.
Spółki tworzące Grupę Kapitałową STALPROFIL S.A. (rys: 1 i 2), z uwagi na rozdzielność rynków, na których
funkcjonują, prowadzą samodzielną i niezależną działalność, korzystając także ze swoich własnych marek,
które są rozpoznawalne dla uczestników właściwych dla nich rynków.
Sprawozdanie Zarządu z działalności STALPROFIL S.A. w 2023 roku
6
Wspólnym mianownikiem dla działalności Grupy Kapitałowej STALPROFIL S.A. jest wyrób hutniczy, który
w aktywności gospodarczej poszczególnych przedsiębiorstw tworzących Grupę pojawia się jako towar,
materiał do produkcji, czy produkt do głębszego przetworzenia, bądź też jako element świadczonej usługi, np.
usługi budownictwa inwestycyjnego. Relacje biznesowe występujące pomiędzy spółkami zależnymi i spółką
matką obejmują współpracę handlową oraz wsparcie ich potencjału finansowego (pożyczki, poręczenia,
udział w konsorcjach wykonawczych). Podmioty z Grupy w wyniku swojej działalności powiększają wartość,
nabywanego głównie od spółki matki wyrobu hutniczego o wartość dodaną (obróbka, przetworzenie, usługa)
i lokują go na odmiennych rynkach (rys. 1).
Rysunek 1 Relacje biznesowe występujące wewnątrz i na zewnątrz Grupy Kapitałowej STALPROFIL S.A.
Z uwagi na powyższe, STALPROFIL S.A. budując tożsamość korporacyjną dla swojej Grupy przyjął model,
w którym STALPROFIL S.A. jako spółka dominująca korzysta wizerunkowo głównie z „efektu skali”, informując
otoczenie o szerokim zakresie działalności w ramach przedsiębiorstw tworzących Grupę oraz o rozległym
obszarze jej działania. Spółki zależne korzystają natomiast z „efektu aureoli”, informując o przynależności do
uznanej na rynku (także giełdowym) organizacji i możliwości korzystania w szczególnych sytuacjach z jej
wsparcia, w tym wsparcia kapitałowego (pozyskanie kapitału właścicielskiego, pozyskanie kapitału dłużnego),
wsparcia biznesowego (uczestnictwo w konsorcjach przetargowych i innych wspólnych przedsięwzięciach),
po wsparcie związane z uzyskiwaniem poręczeń, gwarancji, itp.
Dzięki ekonomii skali cała Grupa STALPROFIL S.A. znacznie usprawnia swoje funkcjonowanie.
Sprawozdanie Zarządu z działalności STALPROFIL S.A. w 2023 roku
7
3. Informacje o powiązaniach kapitałowych lub organizacyjnych STALPROFIL S.A.
z innymi podmiotami oraz określenie jego głównych inwestycji krajowych
i zagranicznych
Według stanu na dzień 31.12.2023 r., STALPROFIL S.A. był podmiotem dominującym wobec czterech spółek
zależnych: IZOSTAL S.A., KOLB sp. z o.o., STF DYSTRYBUCJA sp. z o.o. i STF INFRASTRUKTURA sp. z o.o. (tab.2).
Tabela 2 Bezpośredni i pośredni udział kapitałowy STALPROFIL S.A. w spółkach zależnych na 31.12.2023 r.
Nazwa spółki zależnej
Stan na 31.12.2023
Stan na 31.12.2022
Wysokość
kapitału
zakładowego
Udział % STALPROFIL
S.A.
w kapitale zakładowym
Wysokość kapitału
zakładowego
Udział % STALPROFIL
S.A.
w kapitale zakładowym
IZOSTAL S.A.
65 488 000
60,28%
65 488 000
60,28%
KOLB Sp. z o.o.*
12 098 000
60,28%
12 098 000
60,28%
STF DYSTRYBUCJA Sp.
z o.o.
100 000
100,00%
100 000
100,00%
STF INFRASTRUKTURA
Sp. z o.o.
500 000
100,00%
-
-
*100% udziałów KOLB Sp. z o.o. należy do IZOSTAL S.A., w związku z tym do STALPROFIL S.A. pośrednio należy
60,28% udziałów KOLB Sp. z o.o.
Rysunek 2 Struktura Grupy Kapitałowej STALPROFIL S.A. na dzień 31 grudnia 2023 r.
W dniu 9 października 2023 roku została zawiązana, a 18 października 2023 r. zarejestrowana spółka STF
INFRASTRUKTURA Sp. z o.o., z kapitałem założycielskim (zakładowym) wynoszącym 100 000 zł, który w całości
został pokryty gotówką przez STALPROFIL S.A. Zgodnie z Aktem Założycielskim STF Infrastruktura sp. z o.o. w
dniu 13 grudnia 2023 roku kapitał zakładowy tej spółki został podwyższony uchwałą zgromadzenia
Sprawozdanie Zarządu z działalności STALPROFIL S.A. w 2023 roku
8
wspólników do kwoty 500.000,00 zł, bez zmiany umowy spółki. Sąd rejestrowy dokonał wpisu w KRS w dniu
07.02.2024 roku.
Spółka, w której STALPROFIL S.A. posiada 100% udziałów, powołana została do życia jako spółka uzupełniająca
działalność Grupy w zakresie budowy rurociągów przesyłowych i sieci gazowych. Podstawowym przedmiotem
działalności spółki są „roboty związane z budową rurociągów przesyłowych i sieci rozdzielczych” (PKD 42.21Z).
II. PRZEDMIOT DZIAŁALNOŚCI SPÓŁKI I JEJ OTOCZENIE
RYNKOWE
1. Informacje o podstawowych produktach, towarach i usługach
STALPROFIL S.A. funkcjonuje w dwóch segmentach działalności:
1) Handel, przetwórstwo i działalność usługowa na rynku stalowym (segment stalowy), obejmujący
handel wyrobami hutniczymi realizowany przez STALPROFIL S.A.,
2) Działalność związana z infrastrukturą sieci przesyłowych gazu (segment infrastruktury), obejmująca
usługi budowlano-montażowe sieci przesyłowych gazu, oferowane przez STALPROFIL S.A. Oddział
w Zabrzu.
W 2023 r. Spółka uzyskała 921 613 tys. zł przychodów ze sprzedaży, czyli o 26,1% mniej r/r. Większość
przychodów została zrealizowana w segmencie stalowym.
Tabela 3 Struktura przychodów ze sprzedaży (tys. zł)
Asortyment
2023
2022
Dynamika
2023/2022
tys. zł
udział
tys. zł
udział
Przychody segmentu stalowego
820 881
89,1%
1 198 999
96,1%
68,5%
Towary
w tym:
819 281
88,9%
1 197 541
96,0%
68,4%
wyroby hutnicze długie
617 747
67,0%
906 902
72,7%
68,1%
wyroby hutnicze płaskie
200 454
21,8%
286 717
23,0%
69,9%
pozostałe
1 080
0,1%
3 922
0,3%
27,5%
Usługi
1 600
0,2%
1 458
0,1%
109,7%
Przychody segmentu infrastruktury
100 732
10,9%
48 617
3,9%
207,2%
Razem
921 613
100,0%
1 247 616
100,0%
73,9%
W roku sprawozdawczym STALPROFIL S.A. zrealizował w segmencie stalowym wolumen sprzedaży wyrobów
hutniczych na poziomie 200 829 ton, czyli o 9,2% mniej r/r. Obrót realizowany w ramach tego segmentu
osiągnął wartość 820 881 tys. zł, o 31,5% mniej niż rok wcześniej.
Sprawozdanie Zarządu z działalności STALPROFIL S.A. w 2023 roku
9
Tabela 4 Asortymentowa struktura sprzedaży towarów
Asortyment
2023
2022
Dynamika
2023/2022
tony
udział
tony
udział
Wyroby hutnicze długie
151 102
75,3%
161 754
73,1%
93,4%
Wyroby hutnicze płaskie
49 436
24,6%
58 501
26,5%
84,5%
Pozostałe
291
0,1%
881
0,4%
33,0%
Razem
200 829
100,0%
221 136
100,0%
90,8%
W 2023 r. 88,9% przychodów STALPROFIL S.A. pochodziło ze sprzedaży towarów, tj. wyrobów hutniczych
długich i płaskich. Udział wyrobów długich (podstawowego asortymentu Spółki) w strukturze sprzedaży
ilościowej zwiększył się o 2,2 punktu procentowego, do 75,3%.
W 2023 r. przychody z usług wykonawstwa sieci przesyłowych gazu osiągnęły poziom 100 732 tys. zł, co
stanowi 10,9% przychodów ze sprzedaży ogółem. Przychody działającego na rynku budowy gazociągów
Oddziału STALPROFIL S.A. w Zabrzu wzrosły o 107,2% r/r. Oddział w ubiegłych latach uczestniczył w realizacji
programu inwestycyjnego Gaz-System S.A. W okresie niskiej podaży dużych zamówień na rynku gazociągów
przesyłowych Oddział przekierował swój potencjał na realizację mniejszych kontraktów na rynku gazociągów
dystrybucyjnych, obsługiwanym głównie przez PSG Sp. z o.o. Pozwoliło mu to odzyskać zdolność do
generowania dodatnich wyników finansowych.
2. Podstawowe rynki zbytu STALPROFIL S.A.
STALPROFIL S.A. uzyskał w 2023 r. 835 527 tys. zł przychodów ze sprzedaży krajowej, tj. o 26,1% mniej r/r.
Całość przychodów ze sprzedaży zagranicznej została zrealizowana w segmencie stalowym. Spółka nie
sprzedaje usług wykonawstwa sieci przesyłowych gazu poza granicami kraju. Przychody z eksportu wyniosły
86 086 tys. zł. Udział przychodów z eksportu w przychodach ogółem wyniósł 9,3%.
Tabela 5 Przychody ze sprzedaży STALPROFIL S.A. w podziale na rynek krajowy i zagraniczny (tys. zł)
Kierunek sprzedaży
2023
2022
Dynamika
2023/2022
tys. zł
udział
tys. Zł
udział
Kraj
835 527
90,7%
1 129 952
90,6%
73,9%
Eksport
86 086
9,3%
117 664
9,4%
73,2%
Razem
921 613
100,0%
1 247 616
100,0%
73,9%
W ujęciu tonażowym Spółka sprzedała w 2023 r. o 1,4% więcej r/r wyrobów hutniczych na eksport
w warunkach dużej konkurencji ze strony innych dostawców, głównie na rynku unijnym.
Tabela 6 Wolumen sprzedaży wyrobów hutniczych STALPROFIL S.A. w podziale na rynki
Kierunek sprzedaży
2023
2022
Dynamika
2023/2022
tony
udział
tony
udział
Kraj
180 406
89,8%
201 001
90,9%
89,8%
Eksport
20 423
10,2%
20 135
9,1%
101,4%
Razem
200 829
100,0%
221 136
100,0%
90,8%
Sprawozdanie Zarządu z działalności STALPROFIL S.A. w 2023 roku
10
Największym zagranicznym rynkiem zbytu były w analizowanym okresie kraje Unii Europejskiej, których udział
w przychodach ze sprzedaży eksportowej wyniósł 75,8%. Głównymi odbiorcami z tego regionu były firmy
z takich krajów jak: Czechy, Rumunia, Litwa, Słowacja, Estonia, Niemcy. Mniej istotny eksportowy rynek zbytu
dla towarów oferowanych przez Spółkę stanowiły kraje europejskie nie będące członkami Unii Europejskiej.
Udział tych krajów w sprzedaży eksportowej wyniósł 24,2%. W tej grupie znalazły się głównie firmy z Ukrainy,
Turcji, Serbii i Norwegii.
Tabela 7 Kierunki sprzedaży eksportowej STALPROFIL S.A. (tys. zł)
Obszar geograficzny
2023
2022
Dynamika
2023/2022
tys. zł
udział
tys. zł
udział
Unia Europejska (UE-28)
65 261
75,8%
99 372
84,5%
65,7%
Europa (poza UE-28)
20 825
24,2%
18 292
15,5%
113,8%
Razem
86 086
100,0%
117 664
100,0%
73,2%
3. Główni dostawcy i odbiorcy STALPROFIL S.A.
STALPROFIL S.A. zaopatruje się w wyroby hutnicze zarówno na rynku krajowym, jak i zagranicznym. Wśród
dostawców Spółki znajdują się przede wszystkim wiodący polscy i europejscy producenci stali oraz,
w mniejszym stopniu, znaczący dystrybutorzy wyrobów hutniczych. W zależności od zapotrzebowania
odbiorców i bieżącej sytuacji rynkowej, STALPROFIL S.A. ma możliwość zaopatrywania się również w wyroby
hutnicze produkowane poza Unią Europejską, w tym w Europie Wschodniej i w Azji.
W 2023 r. koncern ArcelorMittal był największym dostawcą STALPROFIL S.A. Wartość zakupionych od niego
wyrobów hutniczych osiągnęła 23,5% łącznych kosztów zakupów STALPROFIL S.A. ArcelorMittal jest drugim
co do wielkości producentem stali na świecie, a jego podmiot zależny – ArcelorMittal Poland S.A. – posiada
wiodący udział w krajowej produkcji wyrobów hutniczych. Pozycja tego koncernu powoduje, że jest on
głównym dostawcą wyrobów hutniczych dla czołowych polskich dystrybutorów stali, w tym dla
STALPROFIL S.A. ArcelorMittal Poland S.A. jest jednocześnie największym akcjonariuszem STALPROFIL S.A.,
posiadającym 31,48% akcji spółki i 32,68% głosów na WZA.
Tabela 8 Główni dostawcy (co najmniej 10% udział w kosztach zakupów w okresie sprawozdawczym)
Wyszczególnienie
2023
2022
obrót w tys. zł
udział
obrót w tys. zł
udział
ArcelorMittal
202 143
23,5%
301 406
27,0%
Łączne koszty sprzedanych produktów,
towarów, materiałów i usług
861 407
100,0%
1 116 148
100,0%
Tabela 9 Główni odbiorcy (co najmniej 10% udział w przychodach ze sprzedaży w okresie sprawozdawczym)
Wyszczególnienie
2023
2022
obrót w tys. zł
udział
obrót w tys. zł
udział
PROMA sp. z o.o.
94 183
10,2%
132 368
10,6%
Łączne przychody ze sprzedaży
921 613
100,0%
1 247 616
100,0%
W 2023 r. tylko jeden odbiorca Spółki – PROMA sp. z o.o. – znalazł się wśród podmiotów, których udział
w przychodach ze sprzedaży przekroczył 10%.
Pomiędzy STALPROFIL S.A., a odbiorcą wymienionym w tabeli 9 nie istnieją żadne formalne powiązania.
Sprawozdanie Zarządu z działalności STALPROFIL S.A. w 2023 roku
11
4. Informacje o zawartych umowach znaczących dla działalności Spółki, w tym
umowach zawartych pomiędzy akcjonariuszami, umowach współpracy lub
kooperacji
W okresie sprawozdawczym STALPROFIL S.A. dokonywał znaczących transakcji zakupu wyrobów hutniczych
z podmiotami z Grupy ArcelorMittal. Współpraca handlowa z tym koncernem odbywa się na bazie zamówień
handlowych składanych w ArcelorMittal Poland S.A. z siedzibą w Dąbrowie Górniczej oraz w ArcelorMittal
Commercial Sections S.A. z siedzibą w Luksemburgu, który dla Spółki pełni rolę dostawcy wyrobów długich
produkowanych przez zagraniczne huty należące do Grupy ArcelorMittal. Grupa ArcelorMittal jest jednym z
dwóch największych producentów stali na świecie, a jednocześnie jest głównym dostawcą wyrobów
hutniczych dla STALPROFIL S.A. Łączna wartość dostaw zrealizowanych przez koncern ArcelorMittal na rzecz
Spółki została zaprezentowana w tab. 8.
W 2023 roku Spółka brała również udział w dostawach wyrobów hutniczych na potrzeby realizacji kontraktów
gazowych zawartych przez spółkę zależną IZOSTAL S.A. Tym samym ważne dla zwiększenia obrotów Spółki w
segmencie stalowym były między innymi Umowy Częściowe zawierane pomiędzy spółką zależną IZOSTAL S.A.,
a OGP Gaz-System S.A. w przedmiocie dostaw izolowanych zewnętrznie i malowanych wewnętrznie rur
stalowych.
Działający na rynku budowy gazociągów Oddział STALPROFIL S.A. w Zabrzu w ubiegłych latach uczestniczył
w realizacji programu inwestycyjnego Gaz-System S.A. W okresie niskiej podaży dużych zamówień na rynku
gazociągów przesyłowych, Oddział przekierował swój potencjał na realizację mniejszych kontraktów na rynku
gazociągów dystrybucyjnych, obsługiwanym głównie przez PSG Sp. z o.o. Pozwoliło mu to odzyskać zdolność
do generowania dodatnich wyników finansowych.
W dniu 21 lutego 2023 r. Spółka zawarła z Polską Spółką Gazownictwa sp. z o.o. Oddział Zakład Gazowniczy
w Kielcach umowę, której przedmiotem jest wykonanie robót budowlanych polegających na budowie
gazociągu wysokiego ciśnienia DN400 wraz z infrastrukturą towarzyszącą stanowiące Zadanie nr 1B,
realizowanego w ramach przedsięwzięcia inwestycyjnego pn. "Budowa gazociągu relacji Lubienia-Masłów
oraz gazociągu relacji Mójcza-Kielce" o długości ok. 8,8 km. Wartość robót będących przedmiotem umowy
wynosiła 38,7 mln zł brutto.
Inne umowy istotne dla działalności STALPROFIL S.A. opisane zostały w punktach II.5 (Umowy ubezpieczenia
zawarte w okresie sprawozdawczym), III.5 (umowy dotyczące kredytów i pożyczek) oraz III.7 (udzielone
i otrzymane poręczenia i gwarancje).
Sprawozdanie Zarządu z działalności STALPROFIL S.A. w 2023 roku
12
5. Znaczące umowy ubezpieczenia zawarte przez Spółkę.
Spółka ogranicza wpływ ryzyk na jej działalność, m.in. poprzez ubezpieczenie: majątku Spółki, należności
handlowych z tytułu sprzedaży wyrobów hutniczych, odpowiedzialności cywilnej przedsiębiorstwa,
odpowiedzialności zawodowej i odpowiedzialności cywilnej władz Spółki.
Szczegółowe zestawienie umów ubezpieczeniowych zawartych przez STALPROFIL S.A., obowiązujących na
dzień 31.12.2023 r., prezentuje poniższa tabela.
Tabela 10 Umowy ubezpieczenia zawarte przez STALPROFIL S.A., obowiązujące na 31.12.2023 r. (w tys. zł)
Ubezpieczyciel
Rodzaje ryzyk działalności gospodarczej ubezpieczone przez
STALPROFIL S.A.
Suma
ubezpieczenia
STU ERGO Hestia S.A.
Polisa ubezpieczenia odpowiedzialności cywilnej przedsiębiorstwa
dla Spółek Grupy Kapitałowej STALPROFIL S.A.
30 000*
Chubb European Group SE
Europejska Oddział w Polsce
Polisa ubezpieczenia odpowiedzialności cywilnej władz Spółek
Grupy Kapitałowej STALPROFIL S.A.
20 000*
STU ERGO Hestia S.A.
Polisa ubezpieczenia za szkody w środowisku dla Spółek Grupy
Kapitałowej STALPROFIL S.A.
1 000*
UNIQA T.U. S.A.
Polisa OC odpowiedzialności zawodowej dla Spółek Grupy
Kapitałowej STALPROFIL S.A.
5 000*
STU ERGO Hestia S.A.
Polisa ubezpieczenia OC maszyn i urządzeń
108 874
STU ERGO Hestia S.A.,
Wiener TU. S.A.
Polisy ubezpieczenia majątkowego
193 322
Polski Gaz TUW, Interrisk S.A.
STU Ergo Hestia S.A.
AVIVA TU S.A.
Polisy OC i NNW kontraktów budowlanych
216 080
TUiR Allianz Polska S.A.
Polisa ubezpieczeniowa w podróży
1 000
COFACE
1
Ubezpieczenie należności handlowych
29 800
STU ERGO Hestia S.A.
Polisa ubezpieczenia mienia w transporcie (cargo)
400
* Suma ubezpieczenia do wykorzystania przez wszystkie ubezpieczone Spółki Grupy Kapitałowej STALPROFIL S.A.
6. Informacje o transakcjach zawartych przez STALPROFIL S.A. lub jednostki zależne
z podmiotami powiązanymi na warunkach innych niż rynkowe
STALPROFIL S.A. nie zawierał w okresie sprawozdawczym transakcji z podmiotami powiązanymi na
warunkach innych niż rynkowe.
Transakcje handlowe zawierane w 2023 roku przez STALPROFIL S.A. miały charakter typowy, rutynowy
i zawierane były na warunkach rynkowych, a ich charakter wynikał z bieżącej działalności operacyjnej. Były to
przede wszystkim:
− transakcje zakupu wyrobów hutniczych od podmiotów koncernu ArcelorMittal,
− transakcje sprzedaży wyrobów hutniczych dla spółek Grupy Kapitałowej STALPROFIL S.A.
1
pełna nazwa: COMPAGNIE FRANCAISE D'ASSURANCE POUR LE COMMERCE EXTERIEUR S.A. Oddział w Polsce Warszawa
Sprawozdanie Zarządu z działalności STALPROFIL S.A. w 2023 roku
13
7. Ocena możliwości realizacji zamierzeń inwestycyjnych, w tym inwestycji
kapitałowych
Inwestycje zrealizowane w 2023 r.
Nakłady inwestycyjne poniesione w 2023 r. przez STALPROFIL S.A. na rzeczowe aktywa trwałe i wartości
niematerialne wyniosły 26 742 tys. zł.
W segmencie stalowym kluczową inwestycją rozwojową była rozpoczęta w 2023 r. budowa Magazynu
Wysokiego Składowania w Dąbrowie Górniczej. Zakończenie realizacji inwestycji, o szacowanych, łącznych
nakładach nie przekraczających 45 000 tys. zł, przewidywane jest na 2024 r.
W ramach segmentu infrastruktury inwestycje obejmowały głównie zakup wyposażenia zaplecza
technicznego do budowy gazociągów oraz środków transportu.
Poniesione w 2023 r. nakłady, zarówno w segmencie stalowym jak i w segmencie infrastruktury, stanowiły
konsekwencję długofalowej strategii inwestycyjnej Spółki. Realizacja prowadzonych inwestycji nie jest
zagrożona a Spółka posiada dostępne źródła ich finansowania (środki własne oraz leasing).
Wartość nakładów inwestycyjnych zrealizowanych w roku 2023 przez STALPROFIL S.A., w podziale na grupy,
przedstawiono w Nocie nr 1: „Rzeczowe Aktywa Trwałe” i w Nocie nr 2: „Wartości Niematerialne”
Sprawozdania Finansowego Spółki za 2023 r.
W dniu 9 października 2023 roku została zawiązana spółka STF Infrastruktura Sp. z o.o., z kapitałem
założycielskim w całości pokrytym przez STALPROFIL S.A. Kapitał zakładowy spółki na 31.12.2023 r. wyniósł
500 tys. zł (szerzej w pkt. I.3. niniejszego Sprawozdania).
W 2023 r. STALPROFIL S.A. lokował przejściowe nadwyżki środków pieniężnych w: (a) obligacje
krótkoterminowe emitowane przez instytucje finansowe, oraz (b) w lokaty bankowe. Wartość otrzymanych i
naliczonych w 2023 r. odsetek z krótkoterminowych obligacji i lokat wyniosła 3 797 tys. zł.
Ocena możliwości realizacji zamierzeń inwestycyjnych zaplanowanych na rok 2024
W 2024 r. Spółka planuje realizację inwestycji o łącznych nakładach 28 179 tys. zł., w tym na ukończenie
kluczowej dla Spółki inwestycji tj. budowy Magazynu Wysokiego Składowania 23 949 tys. zł. Pozostałe
nakłady obejmują głównie rozwój infrastruktury IT oraz zakup wyposażenia zaplecza technicznego do budowy
gazociągów.
Emitent nie planuje w 2024 r. inwestycji kapitałowych.
Do podstawowych źródeł finansowania zamierzeń inwestycyjnych będą należeć środki własne oraz leasing.
Spółka nie widzi zagrożenia dla możliwości sfinansowania inwestycji przewidzianych do realizacji w 2024 r.
8. Opis istotnych czynników ryzyka i zagrożeń dla działalności STALPROFIL S.A.
STALPROFIL S.A. z racji prowadzonej działalności w obrębie segmentu stalowego i segmentu infrastruktury,
narażony jest na następujące ryzyka:
Ryzyka w segmencie stalowym
Ryzyko związane z wahaniami koniunktury na rynku wyrobów hutniczych, w tym związane ze zmiennością
cen i popytu na stal
Największy wpływ na wyniki segmentu stalowego ma stan gospodarki polskiej oraz krajów Unii Europejskiej,
które są dla Spółki rynkami zbytu. Przekłada się to wprost na stan koniunktury na rynku stalowym, a tym
samym na wielkość sprzedaży wyrobów hutniczych i osiągane marże.
Rok 2023 był złym okresem dla polskiej branży hutniczej, zarówno pod względem poziomu produkcji, jak
i zapotrzebowania na stal i stanowił kontynuację trendu spadkowego trwającego nieprzerwanie już od
II kwartału 2022 r.. Według statystyk Hutniczej Izby Przemysłowo-Handlowej, krajowy rynek stali w 2023 r.
Sprawozdanie Zarządu z działalności STALPROFIL S.A. w 2023 roku
14
odnotował spadek produkcji stali surowej o 13,2% r/r oraz spadek zużycia jawnego wyrobów hutniczych
2
o 11% r/r. Słabe wyniki sektora stalowego w 2023 r. wynikały głównie z utrzymującego się w Polsce niskiego
poziomu inwestycji publicznych i prywatnych.
W I, II i III kwartale 2023 r., w ślad za niskim popytem na stal, spadały ceny wszystkich wyrobów hutniczych,
w tym ceny wyrobów długich, które stanowią główną grupę asortymentową w ofercie handlowej Spółki. W IV
kwartale 2023 r. ceny stali ustabilizowały się na niskich poziomach. Według Polskiej Unii Dystrybutorów Stali,
średnia cena profilu HEB 200 w grudniu 2023 r. była o 27% niższa niż rok wcześniej.
Nadal istnieje ryzyko spadku cen wyrobów hutniczych wynikające ze zmiennej sytuacji na rynkach
surowcowych. Czynnikiem ryzyka dla cen stali pozostaje także nadmiar mocy produkcyjnych w europejskim i
światowym hutnictwie oraz problem spadku konkurencyjności hutnictwa europejskiego w stosunku do
gospodarek azjatyckich i południowoamerykańskich.
Czynnikiem ryzyka, którego wpływ na gospodarkę polską i światową, a w konsekwencji na rynek stali, jest
trudny do oszacowania, jest inwazja zbrojna Rosji na Ukrainę. Polski rynek stali był w dużym stopniu
powiązany z wszystkimi trzema państwami zaangażowanymi w zbrojny konflikt (Ukraina, Rosja, Białoruś).
Import wyrobów hutniczych do Polski w 2021 roku z tych obszarów wyniósł około 3 mln ton, co stanowiło
ponad 25% całego importu.
Odporność Spółki na czas ewentualnej dekoniunktury na rynku wyrobów hutniczych znacząco zwiększa
scentralizowany system dystrybucji, generujący relatywnie niskie koszty stałe. STALPROFIL S.A., dysponując
odpowiednimi zasobami kapitałowymi i bogatą, ciągle poszerzaną ofertą handlową, jest przygotowany do
funkcjonowania w warunkach zmiennej koniunktury na rynku stali.
Ryzyko kursowe
W związku z realizowaną sprzedażą oraz zakupami towarów w walutach obcych (głównie w euro), Spółka
narażona jest na ryzyko kursowe mogące ujemnie wpływać na poziom wyniku finansowego. W celu
ograniczenia tego ryzyka, STALPROFIL S.A. zabezpiecza swój obrót walutowy poprzez naturalny hedging oraz
transakcje zabezpieczające pozycję otwartą typu forward (czasami uzupełniane strukturami opcyjnymi,
dopasowanymi do profilu zabezpieczanego ryzyka i sytuacji na rynku).
Wahania kursów walutowych wpływają także na intensywność i opłacalność wymiany zagranicznej na rynku
wyrobów hutniczych oraz na ceny wyrobów hutniczych na rynku krajowym. Słabszy złoty z zasady ogranicza
aktywność importerów stali, chroniąc rynek przed nadpodażą i jednocześnie spadkiem cen. Umocnienie
złotego powoduje natomiast wzrost importu i – co za tym idzie – spadki cen wyrobów hutniczych na rynku
krajowym. Producenci stali uwzględniają te zależności przy ustalaniu cen dla odbiorców krajowych.
Ryzyko stóp procentowych i innych kosztów obsługi kredytów i operacji bankowych
W okresach (a) korzystania przez Spółkę z kredytowania bankowego, którego koszt jest oparty na zmiennej
stopie procentowej, lub (b) w okresach, gdy Spółka inwestuje nadwyżki finansowe w instrumenty, których
oprocentowanie oparte jest na zmiennej stopie procentowej, wówczas Spółka jest narażona na ryzyko zmiany
stóp procentowych. Spółka nie posiadała w okresie sprawozdawczym instrumentów zabezpieczających przed
zmianą stóp procentowych.
W okresach korzystania z usług bankowych, Spółka jest także narażona na ryzyko wzrostu kosztów usług
bankowych, takich jak opłaty i prowizje.
Ryzyko ograniczenia dostępu do źródeł finansowania, głównie kredytowego
Aby ochronić się przed ryzykiem utraty płynności finansowej, Spółka utrzymuje odpowiedni poziom kapitału
obrotowego netto, monitoruje i optymalizuje poziom zapasów, należności i zobowiązań oraz utrzymuje
optymalny poziom limitów kredytowych.
2
prezentującego poziom popytu na wyroby hutnicze
Sprawozdanie Zarządu z działalności STALPROFIL S.A. w 2023 roku
15
Spółka w minionych, kryzysowych latach, wykazała odporność na problemy dotykające branżę, takie jak
trudności z dostępem do źródeł finansowania, zatory płatnicze i trudności w utrzymaniu płynności
finansowej. Niemniej Spółka korzysta okresowo z finansowania obrotu kredytami krótko-
i długoterminowymi. Dlatego ograniczenia w tym zakresie ze strony instytucji finansowych mogłyby
negatywnie wpłynąć na skalę działalności Spółki.
Ryzyko kredytu kupieckiego
Stosując odroczone terminy płatności dla klientów, Spółka narażona jest na ryzyko kredytu kupieckiego.
W celu jego ograniczenia, Spółka ubezpiecza większość należności handlowych ze sprzedaży wyrobów
hutniczych. W przypadku nawiązania współpracy z kontrahentem, któremu ubezpieczyciel nie udzielił limitu,
STALPROFIL S.A. dąży do pozyskania innych zabezpieczeń kredytu kupieckiego – majątkowych lub osobistych.
Przedłużanie się konfliktu zbrojnego w Ukrainie oraz brak poprawy sytuacji gospodarczej w kraju i w Europie,
może prowadzić do dalszego pogorszenia ściągalności należności handlowych. Sytuacja taka może mieć
niekorzystny wpływ na wysokość limitów ubezpieczeniowych. Może także pojawić się ryzyko braku wypłat
odszkodowań ze strony firm ubezpieczających należności handlowe, w przypadku skorzystania przez nie
z ogólnych klauzul wyłączających odpowiedzialność odszkodowawczą ubezpieczyciela.
Zarząd Spółki ocenia, że: (a) znaczący wzrost kosztów działalności, jaki miał miejsce w wyniku wzrostu cen
surowców, energii, paliw, wyrobów hutniczych i kosztu pieniądza, a także (b) wzrost zapotrzebowania na
kapitał obrotowy, jaki pociąga za sobą znaczący wzrost cen, (c) jak również zerwane łańcuchy dostaw, łącznie
pogorszyły wyniki finansowe i płynność finansową odbiorców wyrobów hutniczych w segmencie stalowym,
co zwiększa ryzyko wzrostu skali niewypłacalności odbiorców w ciągu kolejnych 12 miesięcy, a to z kolei może
skutkować nieściągalnością części należności handlowych Spółki w segmencie stalowym.
Spółka na bieżąco analizuje sytuację gospodarczą oraz spływające sygnały od odbiorców mogące świadczyć o
pogorszeniu sytuacji finansowej i na tej podstawie (zgodnie z MSSF 9) dokonuje aktualizacji przyjętych
szacunków i wysokości odpisu na „szacowane straty kredytowe”, tj. tzw. ECL.
Ryzyko sezonowego spadku przychodów
W normalnych warunkach pogodowych, sezonowość nie wywiera znaczącego wpływu na wyniki sprzedaży
wyrobów hutniczych ogółem. Sezonowy spadek sprzedaży wyrobów hutniczych do budownictwa i do innych
sektorów obsługiwanych przez Spółkę może występować w przypadku wyjątkowo ostrych zim. Spółka dąży
do kompensowania możliwego sezonowego spadku zapotrzebowania na stal w branży budowlanej,
rozwijając sprzedaż do innych branż konsumujących stal.
W IV kwartale, na skutek mniejszej aktywności gospodarczej przedsiębiorstw (okres świąteczny), popyt na
wyroby hutnicze zwykle jest niższy.
Ryzyko kontraktowe związane z obrotem wyrobami hutniczymi oraz związane z uczestnictwem Spółki
w konsorcjach realizujących dostawy rur stalowych na rynek gazowy
W przypadku, gdy Spółka, uczestniczy w konsorcjum z IZOSTAL S.A., które realizuje dostawy rur izolowanych
na rzecz OGP Gaz-System lub innych Zamawiających, jest narażona na konsekwencje związane z realizacją
kontraktów, w tym wynikające głównie z ewentualnego:
− niedotrzymania terminów realizacji,
− niedotrzymania wymogów jakościowych wykonanych dostaw,
− opóźnienia w usunięciu wad ujawnionych w okresie gwarancji jakości lub rękojmi.
STALPROFIL S.A., uczestnicząc w konsorcjum z IZOSTAL S.A., pełnił głównie rolę gwaranta finansowego, m.in.
finansując zakup materiałów i/lub towarów, wnioskując o wystawienie przez bank bądź ubezpieczyciela:
gwarancji dobrego wykonania kontraktu, gwarancję rękojmi lub gwarancję zwrotu zaliczki, których złożenia
wymaga inwestor. Natomiast IZOSTAL S.A. pełni rolę Lidera Konsorcjum, który realizuje dostawy na rzecz
Zamawiającego.
Sprawozdanie Zarządu z działalności STALPROFIL S.A. w 2023 roku
16
Ww. ryzyka wynikają z sankcji zapisanych w umowach (kary umowne, pokrycie kosztów wykonawstwa
zastępczego lub strat poniesionych przez Zamawiającego, ryzyko wykluczenia z procedur przetargów
publicznych) i wynikających z ogólnie obowiązujących przepisów prawa. Egzekucja sankcji przez
Zamawiającego jest wzmocniona wystawionymi, na wniosek spółek z Grupy, gwarancjami dobrego
wykonania i rękojmi oraz gwarancjami zwrotu otrzymanych zaliczek, których beneficjentem jest
Zamawiający.
Ryzyko wzrostu importu tańszych wyrobów hutniczych na rynek krajowy i europejski
Jeżeli Unia Europejska nie będzie skuteczna w działaniach antydumpingowych, to napływ tańszych wyrobów
ze Wschodu (np. z Chin i Turcji) może mocniej destabilizować europejski rynek stali, wpływając na obniżenie
cen wyrobów hutniczych, a w konsekwencji na spadek wyników finansowych zarówno europejskich
producentów, jak i dystrybutorów wyrobów hutniczych.
Istotnym czynnikiem ryzyka dla przyszłej koniunktury na rynku stali pozostaje także sytuacja na rynkach
finansowych, w szczególności na rynku walutowym. Wahania kursów walutowych wpływają na opłacalność
i aktywność wymiany zagranicznej oraz relacje cenowe na rynku krajowym. Przykładowo, znaczne
umocnienie złotego względem euro doprowadzi do wzrostu importu atrakcyjnych cenowo wyrobów
hutniczych z zagranicy, a tym samym wywołuje obniżkę cen na rynku krajowym. Natomiast słaby złoty niesie
za sobą większą aktywność eksporterów i stymuluje wzrost cen na rynku krajowym.
STALPROFIL S.A. na bieżąco monitoruje kształtowanie się trendów cenowych na rynku stalowym,
dostosowując poziom zakupów i zapasów magazynowych do bieżącej koniunktury.
Ryzyko zakupu przez Spółkę towarów spoza Unii Europejskiej objętych cłami ochronnymi
Zakłócenia równowagi w światowym handlu stalą powstają między innymi na skutek poważnej nadwyżki
pomiędzy światowymi mocami produkcyjnymi, a wielkością popytu na stal. W kontekście potencjalnego
uruchomienia nadwyżki mocy produkcyjnych, brak skutecznych restrykcji na import stali na teren UE może
powodować napływ taniej stali do Unii Europejskiej. W celu ochrony swojego rynku, Unia Europejska
wprowadziła kontyngenty na import szeregu kategorii produktów stalowych. Według obowiązujących do
połowy 2024 roku zasad, po wyczerpaniu kontyngentu naliczane jest dodatkowe cło w wysokości 25%.
Potencjalny napływ tańszych wyrobów z Chin, Turcji i krajów wschodnioeuropejskich może zdestabilizować
unijny rynek stali, wpływając na obniżkę cen wyrobów hutniczych, a w konsekwencji wywołać spadek
wyników finansowych europejskich producentów i dystrybutorów wyrobów hutniczych.
Od 1 października 2023 r. w Unii Europejskiej zaczął obowiązywać graniczny podatek węglowy CBAM (Carbon
Border Adjustment Mechanism). Importerzy towarów objętych CBAM są zobowiązani do:
− zakupu certyfikatów CBAM w ilości odpowiadającej emisji wbudowanej, tj. emisji uwolnionej w procesie
produkcji danego wyrobu, a następnie do ich umorzenia;
− wypełnienia obowiązków sprawozdawczych w przypadku importerów wyrobów, które wiążą się z
największym ryzykiem ucieczki emisji.
Wdrożenie CBAM podzielone jest na dwa etapy. W pierwszej fazie (tzw. okres przejściowy), od 1 października
2023 r. zgłaszający importowane towary są zobowiązani jedynie do składania raportu CBAM w okresach
kwartalnych.
W drugiej fazie, począwszy od 1 stycznia 2026 r., importerzy będą zobowiązani do zakupu certyfikatów CBAM
w ilości odpowiadającej emisji wynikającej z produkcji towarów oraz składania rocznych deklaracji CBAM (do
31 maja każdego roku).
Ww. działania Komisji Europejskiej powinny stabilizować ceny na europejskim rynku stali.
Spółka w zdecydowanej części zaopatruje się w wyroby hutnicze u producentów krajowych oraz z Unii
Europejskiej. Wyroby stalowe spoza UE stanowią marginalną część dostaw do STALPROFIL S.A., co zmniejsza
Sprawozdanie Zarządu z działalności STALPROFIL S.A. w 2023 roku
17
ryzyko wystąpienia kosztów opłat celnych i zakłóceń w imporcie spowodowanych środkami ochronnymi
stosowanymi przez Unię Europejską.
Ryzyko uzależnienia od głównych producentów wyrobów hutniczych, w tym koncernu ArcelorMittal
Największym dostawcą STALPROFIL S.A. jest koncern ArcelorMittal. Wartość zakupionych od niego wyrobów
i półwyrobów hutniczych wyniosła w 2023 r. 23,5% łącznych kosztów zakupów STALPROFIL S.A. Dominująca
pozycja rynkowa koncernu ArcelorMittal w Polsce powoduje, że jest on głównym dostawcą wyrobów
hutniczych dla czołowych polskich dystrybutorów stali, w tym STALPROFIL S.A. Współpraca Spółki z
ArcelorMittal odbywa się na zasadach rynkowych.
W pozostałej części dostaw STALPROFIL S.A. posiada mocno zdywersyfikowany portfel dostawców. W 2023 r.
znalazł się tylko jeden podmiot, z którym obroty przekroczyły 10% kosztów zakupów.
Ryzyko związane z konfliktem zbrojnym w Ukrainie
Wojna w Ukrainie jest czynnikiem ryzyka, którego wpływ na gospodarkę polską i światową jest trudny do
oszacowania. Przedłużający się konflikt i związane z nim kolejne sankcje gospodarcze mogą przyczynić się do
dalszego spowolnienia handlu światowego i obniżenia wzrostu gospodarczego na świecie i w Polsce.
Przed wybuchem wojny w Ukrainie, STALPROFIL S.A. sprzedawał do krajów zaangażowanych w konflikt (Rosja,
Białoruś i Ukraina) oraz importował wyroby hutnicze z tego kierunku. Łączna ekspozycja na tych kierunkach,
zarówno po stronie zakupów, jak i sprzedaży, była nieistotna. Z chwilą wybuchu konfliktu zbrojnego kontakty
handlowe z kontrahentami z w/w krajów zostały wstrzymane bez negatywnego wpływu na rozrachunki
Spółki.
Oprócz wpływu bezpośredniego, wojna w Ukrainie wywiera również wpływ pośredni na sytuację rynkową
Spółki poprzez reperkusje gospodarcze związane z wojną oraz sankcje nałożone na Rosję i Białoruś. Do
czynników ryzyka z tym związanych, można zaliczyć:
− zerwanie niektórych łańcuchów dostaw wyrobów hutniczych (zwłaszcza blach), półwyrobów (kęsy,
slaby) i surowców (zwłaszcza rudy żelaza) do produkcji hutniczej,
− fluktuację cen wyrobów hutniczych i surowców do produkcji hutniczej,
− spadek dynamiki wzrostu gospodarczego, a w szczególności spadek inwestycji w sektorze
prywatnym i publicznym, który może pogłębić spadek popyt na towary i usługi oferowane przez
Spółkę,
− wzrost wahań na rynku walutowym,
− zwiększenie inflacji na skutek wzrostu cen dóbr konsumpcyjnych i dóbr przemysłowych oraz
dynamicznego wzrostu cen energii, gazu i paliw,
− wzrost stóp procentowych wpływających na zmniejszenie inwestycji i wzrost kosztów kredytu,
− pogorszenie spływu należności.
Zarząd na bieżąco monitoruje sytuację w Spółce oraz w jej otoczeniu i (w odpowiedzi na dynamicznie
zmieniającą się sytuację) podejmuje działania zaradcze.
Na chwilę obecną nie jest możliwe przedstawienie precyzyjnych danych liczbowych dotyczących przyszłego,
potencjalnego wpływu działań wojennych w Ukrainie na Spółkę w średnim i długim terminie.
Istnieje ryzyko, że przedłużające się działania wojenne mogą mieć negatywny wpływ na wyniki Spółki w
kolejnych okresach.
Sprawozdanie Zarządu z działalności STALPROFIL S.A. w 2023 roku
18
Ryzyko związane przerwami w dostawie mediów produkcyjnych (gaz i energia elektryczna)
Obserwując aktualną sytuację gospodarczą panującą w Europie i w Polsce, Zarząd identyfikuje ryzyko
związane z zabezpieczeniem ciągłości dostaw nośników energii przez ich dostawców (zwłaszcza gazu i energii
elektrycznej) w szczególności w okresie zimowym, tj. w okresie zwiększonej na rynku konsumpcji
przedmiotowych mediów.
Zarząd widzi potencjalne ryzyko związane z zabezpieczeniem ciągłości dostaw mediów. Najistotniejsze w tym
zakresie ryzyka dotyczą dostaw gazu i energii elektrycznej. Zarząd podjął działania mające na celu
ograniczenie tego ryzyka. Całkowite wyeliminowanie negatywnego wpływu ograniczenia w dostawach gazu
nie jest możliwe. Natomiast ewentualne przerwy w dostawach prądu są krytyczne dla Spółki. Nie pozwolą
one na wysyłki i kontynuowanie sprzedaży. Opóźnienia w realizacji zamówień w wyniku krótkookresowych
przerw w dostawach prądu Spółka może nadrobić, natomiast dłuższe przerwy mogą negatywnie wpłynąć na
terminowość realizacji zamówień. W takich sytuacjach będą wykorzystywane możliwe rozwiązania prawne.
Ryzyka w segmencie infrastruktury
Ryzyko kontraktowe związane z uczestnictwem w realizacji długoterminowych budowlanych kontraktów
infrastrukturalnych na rynku gazowym
STALPROFIL S.A., świadczący usługi budowy gazociągów przesyłowych (jako: generalny wykonawca lub jako
uczestnik konsorcjów wykonawczych lub jako podwykonawca) narażony jest na ryzyko związane z realizacją
tych kontraktów. Ryzyko to wynika także z wystawionych, na wniosek Spółki, gwarancji dobrego wykonania
kontraktu, czy gwarancji zwrotu otrzymanych zaliczek, których beneficjentem jest Zamawiający. Na Spółce,
jako generalnym wykonawcy, uczestniku konsorcjów wykonawczych, podwykonawcy lub jako wnioskującym
o wystawienie gwarancji dobrego wykonania i rękojmi, ciąży ryzyko kar umownych za: opóźnienie w realizacji
kontraktów, opóźnienie w usunięciu wad, w tym wad ujawnionych w okresie gwarancji jakości lub rękojmi.
Ponadto wykonawcy robót budowlanych i wnioskujący o wystawienie gwarancji dobrego wykonania ponoszą
ryzyko rozliczeniowe, wynikające z solidarnej odpowiedzialności wykonawcy wobec inwestorów oraz wobec
dalszych podwykonawców za zapłatę: (a) przez wykonawcę wynagrodzenia należnego podwykonawcom i
(b) przez podwykonawców za zapłatę wynagrodzenia należnego dalszym podwykonawcom.
Odpowiedzialność ta wynika z art. 647(1) §5 Kodeksu cywilnego, z prawa zamówień publicznych oraz z
zawieranych umów.
Nie można do końca wyeliminować nieprzewidzianych czynników ryzyka, niezależnych od realizującego
kontrakt, takich jak: błędy projektowe, prace prowadzone w trudnych warunkach pogodowych i trudnym
terenie, dodatkowy zakres robót nieprzewidzianych w kosztorysie itp. Budżety kontraktów wygrywanych
w ramach przetargów publicznych według kryterium najniższej ceny, mogą nie zawierać wystarczających
rezerw na wystąpienie w/w nieprzewidzianych zdarzeń.
Realizacja kontraktów długoterminowych wiąże się również z ryzykiem korekty marży i wyniku na kontrakcie,
w trakcie jego realizacji. Kiedy następuje korekta przewidywanej marży na całym kontrakcie, pojawia się
konieczność skorygowania bieżącego wyniku, do poziomu zaktualizowanej marży. Finalna rentowność
projektu może istotnie odbiegać od poziomu założonego na etapie składanej oferty przetargowej i pierwszego
budżetu wykonawczego. Estymacja marży na całym kontrakcie wymaga okresowej aktualizacji szacowanego
poziomu przychodów i kosztów w miarę postępu prac, opartej na prawidłowym przepływie informacji. W
Spółce zostały wdrożone procedury i narzędzia wspomagające proces ofertowania, budżetowania, bieżącej
kontroli kosztów i postępu rzeczowego kontraktów.
Istotnym ryzykiem jest terminowość i jakość prac powierzanych podwykonawcom, których potencjał
wytwórczy oraz kondycja finansowa mogą być niedostosowane do wymagań realizacji kontraktu.
Dodatkowo istnieje ryzyko pogorszenia standingu finansowego podwykonawców, w trakcie realizacji prac
zleconych przez Spółkę, co może powodować pogorszenie jakości wykonanych robót, opóźnienia w ich
wykonaniu lub zaprzestanie realizacji.
Sprawozdanie Zarządu z działalności STALPROFIL S.A. w 2023 roku
19
Ryzyko związane z uzależnieniem od odbiorców
Ze względu na strukturalne cechy polskiego rynku gazowego, w segmencie infrastruktury istnieje pośrednie
uzależnienie Spółki od zakresu inwestycji realizowanych przez: OGP Gaz-System S.A. (operator systemu
przesyłowego gazu) oraz przez Polską Spółkę Gazownictwa Sp. z o.o. (operator systemu dystrybucyjnego
gazu). Oprócz sprzedaży usług realizowanej bezpośrednio na rzecz ww. Zamawiających, Spółka świadczy
usługi dla firm będących wykonawcami lub podwykonawcami inwestycji na ich rzecz.
Aby minimalizować ryzyko, Spółka poszukuje nowych rynków zbytu (prywatne spółki gazowe, rynek
petrochemiczny).
Ryzyko związane z zapewnieniem jakości oferowanych usług
Odbiorcy oferowanych przez Emitenta usług budowlano-montażowych gazociągów to podmioty działające
głównie w branży gazowniczej, która odznacza się wysokimi wymaganiami jakościowymi. Niedotrzymanie
wymogów jakościowych wiąże się z ryzykiem ponoszenia kar określonych w kontraktach. Wymagania
nakładane na wykonawców gazociągów są bardzo restrykcyjne i niełatwe do spełnienia. Wymogi stawiane
przez Gaz-System S.A. – głównego inwestora na tym rynku – dopuszczają do udziału w postępowaniach
przetargowych tylko tych wykonawców, którzy dysponują odpowiednimi kompetencjami (posiadają
odpowiednie doświadczenie w budowie rurociągów do przesyłu paliw płynnych lub gazowych), potencjałem
ludzkim (zatrudniają odpowiednią liczbę spawaczy, operatorów urządzeń spawalniczych i inżynierów
spawalników spełniających wymagania odpowiednich norm), potencjałem technicznym (dźwigami,
koparkami, urządzeniami odwadniającymi) oraz odpowiednim kapitałem (potwierdzonym posiadaniem
środków finansowych lub zdolności kredytowej na kwoty wymagane przez Zamawiających).
Jakość usług oferowanych przez Spółkę zapewniają wdrożone i przestrzegane zasady Systemu Zarządzania
Jakością oraz uzyskane certyfikaty zgodności wyrobów dopuszczonych do stosowania w budownictwie,
wydane i nadzorowane przez upoważnione jednostki certyfikacyjne, potwierdzające spełnienie wymagań.
Świadczone przez Spółkę usługi w zakresie wykonawstwa rurociągów spełniają wymagania najwyższych norm
jakościowych. Nie można jednak wykluczyć wystąpienia awarii, wskutek błędu projektowego lub błędu
ludzkiego.
Z działalnością operacyjną, prowadzoną często na czynnych obiektach gazowych i wzdłuż czynnych
gazociągów, wiążą się zagrożenia polegające między innymi na możliwości wystąpienia awarii
niebezpiecznych dla otoczenia i skutkujących stratami materialnymi. Spółka przeciwdziała temu zagrożeniu
poprzez: (a) ścisły nadzór nad prowadzonymi robotami budowlanymi, (b) ubezpieczanie działalności od
odpowiedzialności cywilnej oraz (c) podnoszenie kwalifikacji pracowników.
Ryzyko związane z niedoborem kadr na rynku budowlanym
Ze względu na niedobór kadr na krajowym rynku budowlanym, a w szczególności w grupie wysoko
wykwalifikowanych pracowników na specyficznym rynku wykonawstwa sieci przesyłowych, istnieje ryzyko
powstania zakłóceń działalności Oddziału STALPROFIL S.A. w Zabrzu na tym rynku na skutek rozwiązania
stosunku pracy przez pracowników o trudnych do zastąpienia kompetencjach. Takie odejścia z pracy mogą
być skutkiem przejmowania pracowników przez podmioty konkurencyjne. Aby zminimalizować w/w ryzyko
Spółka stara się oferować atrakcyjne warunki pracy, szkoli nowe kadry i stara się zapewniać pracownikom
możliwości rozwoju.
Inne czynniki ryzyka:
− ryzyko wzrostu konkurencji na rynku stalowym ze strony silnych grup dystrybucyjnych, w tym
producenckich, zarówno krajowych, jak i zagranicznych,
− ryzyko związane z niestabilnością ustawodawczą, w tym niestabilnością systemu prawnego
i systemu podatkowego,
− ryzyko związane z uzależnieniem od wpływu decyzji politycznych krajowych organów rządowych
bądź instytucji Unii Europejskiej na gospodarkę kraju,
− ryzyko związane z niestabilnością sytuacji politycznej w UE i na świecie.
Sprawozdanie Zarządu z działalności STALPROFIL S.A. w 2023 roku
20
9. Informacje o przyjętej strategii rozwoju Spółki i jej grupy kapitałowej wraz
z opisem perspektyw rozwoju działalności Spółki
Podstawowym długoterminowym celem strategicznym przyjętym przez Zarząd STALPROFIL S.A. jest
poszukiwanie nowych atrakcyjnych produktów oraz rynków w ramach szeroko rozumianej branży stalowej.
Realizacja tego celu odbywa się poprzez wprowadzanie nowych towarów i usług oraz rozszerzanie działalności
w ramach Spółki STALPROFIL S.A. (rozwój organiczny) oraz w ramach Grupy Kapitałowej STALPROFIL S.A.
(rozwój zewnętrzny). Podstawowym kryterium branym pod uwagę przy doborze i rozwoju przedsiębiorstw
tworzących Grupę była ich oferta produktowa, ukierunkowana na wytwarzanie produktów lub świadczenie
usług komplementarnych z ofertą podmiotu dominującego i całej Grupy.
Wspólnym mianownikiem dla działalności Grupy Kapitałowej STALPROFIL S.A. jest wyrób hutniczy, który
w aktywności gospodarczej poszczególnych spółek Grupy pojawia się jako towar, materiał do produkcji, czy
produkt do głębszego przetworzenia, bądź też jako element świadczonej usługi, np. usługi budownictwa
inwestycyjnego.
Strategia Spółki opiera się na rozwoju w ramach dwóch podstawowych branżowych segmentów działalności:
a) handlu, przetwórstwie i działalności usługowej na rynku stalowym (segment stalowy), obejmującego
handel wyrobami hutniczymi realizowany przez STALPROFIL S.A. b) działalności związanej z infrastrukturą
sieci przesyłowych gazu (segment infrastruktury sieci przesyłowych), obejmującej usługi budowlano-
montażowe sieci przesyłowych gazu oferowane przez STALPROFIL S.A. Oddział w Zabrzu.
Na rynku stalowym strategia Spółki opiera się na utrzymywaniu scentralizowanej sieci dystrybucji w postaci
dwóch składów handlowych w Dąbrowie Górniczej i Katowicach. Scentralizowana sieć dystrybucji pozwala
generować wysokie przychody i jednocześnie utrzymywać pod kontrolą koszty stałe. Spółka modernizuje
składy handlowe w celu ich dostosowywania do zmieniających się warunków rynkowych. Spółka ciągle
poszukuje nowych asortymentów oraz usług, które mogłyby wzbogacić ofertę handlową. W palecie usług
świadczonych przez Spółkę są usługi wstępnej obróbki wyrobów hutniczych oraz usługi logistyczne.
Wyznaczona dla Spółki długoterminowa strategia działalności na rynku infrastruktury sieci gazowych zmierza
do uzyskania jak największego udziału w realizacji krajowych programów inwestycyjnych w zakresie budowy
gazociągów przesyłowych i dystrybucyjnych, przy umiarkowanym poziomie ryzyka związanego z takimi
projektami. Wielkość popytu na rynku gazociągów przesyłowych uzależniona jest od perspektyw
inwestycyjnych OGP Gaz-System, natomiast za rozwój sieci dystrybucji gazu odpowiada w głównej mierze
Polska Spółka Gazownictwa. To głównie pod zapotrzebowanie tych dwóch liderów rynku gazowego
utrzymywany jest potencjał wykonawczy STALPROFIL S.A.
Istotnym aspektem działalności Grupy Kapitałowej STALPROFIL S.A. są zagadnienia związane z ESG. Corocznie
publikowane jest sprawozdanie Grupy Kapitałowej STALPROFIL S.A. na temat informacji niefinansowych,
gdzie zamieszczane są szczegółowe informacje na temat strategii i działań Grupy w obszarze ESG. Inwestycje
prowadzone przez Grupę uwzględniają zagadnienia ochrony środowiska. Budowane przez Spółkę Magazyny
Wysokiego Składowania (MWS) mają na celu poprawę obsługi klienta oraz większe wykorzystanie
powierzchni składowej i zmniejszenie zużycia energii. Spółka podejmuje działania zmierzające do zasilania
MWS w całości energią odnawialną. Zgodnie z posiadanymi ekspertyzami opracowanymi przez naukowców
z Wydziału Inżynierii Metali i Informatyki Przemysłowej Akademii Górniczo-Hutniczej, już obecnie
dostarczane przez IZOSTAL S.A. i wykorzystywane przez Oddział w Zabrzu przy budowie gazociągów zarówno
rury, jak i złącza doczołowe rur, mogą być wykorzystywane do transportu wodoru (po zmieszaniu z gazem
ziemnym i o stężeniu nie wyższym niż 10%).
Nadrzędnym, wymiernym długoterminowym celem strategicznym realizowanym przez Zarząd Spółki jest
wzrost wartości przedsiębiorstwa dla jego akcjonariuszy.
Kluczowym parametrem mającym wpływ na realizację celów strategicznych Spółki oraz na wyniki
poszczególnych segmentów działalności Grupy Kapitałowej STALPROFIL S.A. w perspektywie
nadchodzącego roku i dłuższej jest stan koniunktury na krajowym i europejskim rynku dystrybucji stali oraz
na rynku sieci przesyłowych gazu.
Sprawozdanie Zarządu z działalności STALPROFIL S.A. w 2023 roku
21
Aktualna sytuacja rynkowa, jak i przewidywania na kolejne miesiące, nadal obarczone są niepewnością
związaną z wojną w Ukrainie. W odpowiedzi na dynamicznie zmieniającą się sytuację, Zarząd na bieżąco
monitoruje sytuację w Spółce oraz w jej otoczeniu, podejmując szereg działań zaradczych. Dzięki temu Spółka
realizuje swoje wewnętrzne plany, nie notując na dzień publikacji niniejszego raportu istotnych, ujemnych
konsekwencji sytuacji w Ukrainie.
Na chwilę obecną nie jest możliwe przedstawienie szacunków liczbowych dotyczących potencjalnego wpływu
działań wojennych w Ukrainie na Spółkę w średnim i długim terminie. Istnieje ryzyko, że przedłużające się
działania wojenne mogą mieć negatywny wpływ na gospodarkę, a w konsekwencji na wyniki STALPROFIL S.A.
w kolejnych okresach.
STAN KONIUNKTURY W SEGMENCIE STALOWYM
Według raportu World Steel Association (WSA) w 2023 r. światowa produkcja stali spadła o 0,1% r/r i wyniosła
1 849,7 mln ton. W Unii Europejskiej produkcja stali spadła o 7,4% r/r i osiągnęła poziom 126,3 mln ton.
Według statystyk Hutniczej Izby Przemysłowo-Handlowej, krajowy rynek stali w 2023 r. odnotował spadek
produkcji stali surowej o 13,2% r/r oraz spadek zużycia jawnego wyrobów hutniczych o 11% r/r. Za słabe
wyniki sektora stalowego odpowiedzialny jest głównie utrzymujący się w Polsce niski poziom inwestycji
publicznych i prywatnych.
Opublikowane przez EUROFER w lutym 2024 r. prognozy dla unijnego rynku stalowego wskazują, że w 2024
r. zużycie jawne stali w UE wzrośnie o 5,6%, a w 2025 r. zwiększy się o 2,9%. W 2024 r. popyt na stal wzrośnie
najbardziej w branży AGD (wzrost produkcji o 3,1% r/r). Z kolei na 2025 rok EUROFER prognozuje poprawę
sytuacji również w przemyśle maszynowym i w branży budowlanej, które odnotują wzrost produkcji
o odpowiednio 2,4% i 2%.
Wyniki Spółki wykazują dużą wrażliwość na zmiany cen wyrobów hutniczych. Kluczowym parametrem
mającym wpływ na bieżące wahania cen jest popyt na wyroby hutnicze oraz poziom kosztów produkcji stali,
w tym ceny surowców (rudy żelaza, węgla koksującego, złomu) oraz ceny energii elektrycznej i opłaty za
emisję CO
2
.
Rysunek 3 Ceny podstawowych wyrobów hutniczych na rynku polskim wg Polskiej Unii Dystrybutorów Stali
(Indeks Cen Stali – grudzień 2023)
Sprawozdanie Zarządu z działalności STALPROFIL S.A. w 2023 roku
22
W I, II i III kwartale 2023 r., w ślad za niskim popytem na stal, spadały ceny wszystkich wyrobów hutniczych,
w tym ceny wyrobów długich, które stanowią główną grupę asortymentową w ofercie handlowej Spółki. W IV
kwartale 2023 r. ceny stali ustabilizowały się na niskich poziomach. Według Polskiej Unii Dystrybutorów Stali,
średnia cena profilu HEB 200 w grudniu 2023 r. była o 27% niższa niż rok wcześniej. Zdaniem Spółki trudno
przewidzieć dalszą ewolucję cen wyrobów hutniczych, które będą uzależnione głównie od kształtowania się
bieżącej koniunktury gospodarczej, wpływającej na popyt na stal.
Prognozy Spółki na rok 2024 są pozytywne. Spółka spodziewa się poprawy koniunktury, szczególnie w drugiej
połowie roku, kiedy być może uda się uruchomić inwestycje finansowane środkami unijnymi. Zmiany
w polskiej polityce napawają przedsiębiorców optymizmem i pozwalają się spodziewać poprawy klimatu
inwestycyjnego w Polsce i wzrostu zainteresowania inwestorów zagranicznych.
Czynnikiem przemawiającym za wzrostem sprzedaży i cen stali jest także niski poziom zapasów
u dystrybutorów i producentów. Przygotowywanie się do obsłużenia spodziewanego wzrostu popytu na stal
powinno spowodować zwiększoną skłonność do zakupów stali w celu odbudowaniu stanu zapasów. Oznacza
to, że prawdopodobnie, przynajmniej na początku ożywienia, bardziej wzrośnie zużycie jawne stali niż zużycie
realne. Mimo że początkowo zwiększone zakupy stali u producentów w dużej mierze odłożą się na zapasach
dystrybutorów, ceny stali powinny wzrosnąć.
Zagrożeniem dla utrzymania wolumenu sprzedaży na rynku stali jest wysoka inflacja i schładzanie gospodarki
w celu jej obniżenia. Stal należy do dóbr inwestycyjnych, a wydatki na inwestycje są szczególnie wrażliwe na
spadek koniunktury gospodarczej i wzrost kosztów finansowania.
Sprawozdanie Zarządu z działalności STALPROFIL S.A. w 2023 roku
23
Obecna wielkość produkcji stali w Polsce jest najniższa od czasu kryzysu finansowego w 2007 r. Można więc
uznać, że pod tym względem krajowa branża stalowa osiągnęła dno i nie może być już dużo gorzej. Z drugiej
strony jednak Spółka odbiera sygnały sugerujące, iż ograniczanie potencjału produkcyjnego krajowego
przemysłu stalowego może nadal postępować. Niesie to za sobą ryzyko, że popyt na stal będzie w jeszcze
większym stopniu zaspokajany wyrobami hutniczymi pochodzącymi z importu. Już teraz około 85% stali
zużywanej w Polsce pochodzi z importu. Do zwiększenia importu stali będzie również zachęcał mocny złoty,
którego kurs znajduje się w pobliżu granicy opłacalności polskiego eksportu. Jeśli popyt na stal zwiększy się
dzięki uruchomieniu inwestycji finansowanych środkami z KPO, istnieje ryzyko, że zostanie on zaspokojony
wyrobami hutniczymi pochodzącymi z importu. Tym samym krajową branżę hutniczą ominęłyby korzyści
z ożywienia popytu na stal.
STAN KONIUNKTURY W SEGMENCIE INFRASTRUKTURY SIECI PRZESYŁOWYCH GAZU
Aktualna sytuacja rynkowa, jak i przewidywania w tym zakresie, obarczone są pewną dozą niepewności
związaną zarówno z wojną pomiędzy Rosją a Ukrainą, jak i sytuacją gospodarczą Polski, częściowo związaną
ze wstrzymaniem środków z KPO.
Wojna między Rosją, a Ukrainą spowodowała, iż na powrót ogromne znaczenie przywiązuje się do
uniezależnienia krajów Europy od gazu i ropy pochodzącej z Rosji, potwierdzając konieczność inwestowania
w inne źródła zaopatrzenia w gaz, infrastrukturę przesyłową i dystrybucyjną. Sytuacja ta determinuje dalsze
działania w zakresie rozbudowy infrastruktury przesyłowej i dystrybucyjnej gazu.
Prawdopodobny jest zatem wzrost zapotrzebowania na usługi Spółki w perspektywie długoterminowej, w
postaci znaczących inwestycji na rynku gazowniczym. Niemniej sporym czynnikiem niepewności w zakresie
poziomu inwestycji w krajowy system przesyłu gazu jest tempo uruchamiania funduszy unijnych, w tym z
KPO. Spółka liczy na to, że uda się szybko odblokować unijne fundusze i przyspieszyć realizację inwestycji
zapowiadanych zarówno przez Gaz-System S.A., jak i PSG Sp. z o.o.
Opracowany przez Gaz-System S.A. i opublikowany krajowy dziesięcioletni plan rozwoju systemu
przesyłowego na lata 2024-2033 (KDPR) podzielony został na dwie perspektywy czasowe:
− perspektywa 2027 - obejmująca kontynuację rozpoczętych programów inwestycyjnych
zdefiniowanych w poprzednich Planach Rozwoju,
− perspektywa 2033 - uwzględniająca zadania inwestycyjne, których realizacja będzie zależna od
stopnia rozwoju rynków gazu w Polsce i w regionie.
W wyniku realizacji zadań ujętych w KDPR 2024-2033, łączna długość sieci przesyłowej powinna wzrosnąć do
ok. 13,6 tys. km, z czego planowany przyrost sieci w okresie 2023-2033 wyniesie ok. 1,8 tys. km. Łącznie
z infrastrukturą wybudowaną w latach 2020-2022 da to sumaryczny przyrost sieci o 3 407 tys. km, w tym:
− 1 706 km sieci o średnicy DN1000,
− 275 km sieci o średnicy DN900,
− 732 km sieci o średnicy DN700,
− 287 km sieci o średnicy DN500,
− 407 km sieci o średnicy mniejszej niż DN500.
Sprawozdanie Zarządu z działalności STALPROFIL S.A. w 2023 roku
24
Rysunek 4 Inwestycje strategiczne planowane w latach 2024-2033 (źródło: Krajowy Dziesięcioletni Plan
Rozwoju Systemu Przesyłowego)
Z ostatnich informacji przekazanych przez Gaz-System S.A. wynika, że nastąpiła intensyfikacja prac krajowego
operatora infrastruktury przesyłowej związanych z budową części lądowej terminala regazyfikującego FSRU
w Zatoce Gdańskiej. OGP Gaz-System S.A. poinformował o uruchomieniu procedur dostaw 300 km rur na
gazociągi towarzyszące pływającemu terminalowi (FSRU) LNG. Informacje te zapowiadają rychłe
uruchomienie procedur przetargowych na dostawy rur stalowych.
Gaz-System S.A. zapowiada ponadto, iż po zakończeniu kluczowych inwestycji infrastrukturalnych na
znaczeniu zyskiwać będą zadania remontowo-modernizacyjne, co również zapewni Spółce rynek zbytu.
Polska Spółka Gazownictwa Sp. z o.o. zapowiada również wzrost inwestycji. W zakresie rozbudowy
infrastruktury dystrybucyjnej, Prezes Urzędu Regulacji Energetyki uzgodnił projekt „Planu rozwoju Polskiej
Spółki Gazownictwa na lata 2022-2026”. Plan ten ujmuje szereg przedsięwzięć inwestycyjnych w celu
zaspokojenia obecnego i przyszłego zapotrzebowania na paliwa gazowe w pięcioletniej perspektywie, w tym:
− modernizację istniejącej sieci gazowej o długości ponad 5,3 tys. km oraz 396 stacji gazowych
gwarantującą ciągłość i bezpieczeństwo dostaw paliwa gazowego użytkownikom systemu,
Sprawozdanie Zarządu z działalności STALPROFIL S.A. w 2023 roku
25
− budowę nowej sieci gazowej o długości ponad 9,8 tys. km oraz 437 stacji gazowych zapewniających
dostęp do paliwa gazowego nowym odbiorcom gazu; tym samym długość sieci gazowej zarządzanej
przez PSG S.A. wzrośnie o 5%,
− budowę sieci gazowej o długości ponad 4 tys. km, umożliwiającej przyłączenie 407 instalacji
wytwórczych biometanu, co wpisuje się w zwiększenie udziału odnawialnych źródeł energii.
PGNiG S.A. deklaruje, iż obecnie około 65% obszaru kraju ma dostęp do gazu ziemnego z sieci, co oznacza, że
w ciągu dekady udało się zgazyfikować niemal 10% terenu Polski. Według ostatnich planów, w ciągu kolejnych
dwóch lat ponad 70% obszaru Polski będzie miało dostęp do gazu sieciowego. Tym samym około 90% Polaków
będzie miało dostęp do gazu.
Działający na rynku budowy gazociągów Oddział STALPROFIL S.A. w Zabrzu uczestniczy w realizacji programu
inwestycyjnego Gaz-System S.A. i PSG Sp. z o.o. W okresie niskiej podaży dużych zamówień na rynku
gazociągów przesyłowych Spółka przekierowała swój potencjał na realizację mniejszych kontraktów na rynku
gazociągów dystrybucyjnych, co pozwoliło odzyskać zdolność do generowania dodatnich wyników z
działalności związanej z budową gazociągów. Opisane wyżej czynniki pozwalają optymistycznie patrzeć na
przyszłość Spółki w segmencie infrastruktury.
10. Charakterystyka zewnętrznych i wewnętrznych czynników istotnych dla rozwoju
przedsiębiorstwa Spółki
Główne zewnętrzne czynniki istotne dla rozwoju przedsiębiorstwa Spółki związane są z bieżącą sytuacją na
rynku stali (segment stalowy) oraz na rynku sieci przesyłowych gazu (segment infrastruktury).
Kluczowymi parametrami dla oceny sytuacji rynkowej dla branży dystrybucji stali są: przewidywane zmiany
poziomu produkcji w sektorach konsumujących stal (budownictwo, przemysł motoryzacyjny, stoczniowy,
maszynowy, AGD itp.), związany z tym poziom zużycia jawnego stali oraz bieżące trendy cenowe
poszczególnych wyrobów hutniczych, które są pochodną popytu i podaży na stal oraz bieżącej sytuacji na
światowych rynkach surowców do produkcji hutniczej (ruda żelaza, węgiel koksujący, złom stalowy itp.).
Czynnikiem wewnętrznym istotnym dla niezakłóconej działalności Spółki i dla jej rozwoju są posiadane zasoby
ludzkie w postaci wysoko wykwalifikowanej kadry pracowniczej, dostępne zasoby finansowe i zasoby
materialne, w tym nowoczesna i wydajna infrastruktura handlowa i wykonawcza.
Dystrybucja wyrobów hutniczych ewoluuje w kierunku dostaw materiałów ściśle wyselekcjonowanych,
częściowo przetworzonych, przygotowanych pod konkretne przedsięwzięcia inwestycyjne. Nabywca oczekuje
nie tylko pełnej oferty asortymentowej i kompletacji wielopozycyjnych zamówień, ale także wstępnej obróbki
nabywanych wyrobów hutniczych. W odpowiedzi na zapotrzebowanie rynku, STALPROFIL rozpoczął budowę
drugiego nowoczesnego, w pełni zautomatyzowanego magazynu wysokiego składowania na składzie
handlowym Spółki w Dąbrowie Górniczej. Realizowana inwestycja jest wzorowana na wybudowanym
w latach wcześniejszych magazynie na składzie w Katowicach, który znacznie poprawił efektywność sprzedaży
Spółki w tej lokalizacji.
19 czerwca 2023 r. Spółka zawarła umowę z P.B.M. Mostostal Będzin sp. z o.o., której przedmiotem jest
generalne wykonawstwo budowy hali magazynowej wysokiego składowania z przyległą halą przeładunkową
oraz niezbędną infrastrukturą techniczną. Realizowany przez Spółkę projekt inwestycyjny, obejmujący
budowę automatycznego magazynu wysokiego składowania o pojemności około 12 tys. ton wyrobów
hutniczych, stanowi kolejny etap długoterminowego programu rozbudowy i unowocześnienia infrastruktury
magazynowej i logistycznej Spółki. Łączna wartość nakładów na w/w inwestycję wraz z nakładami na zakup
urządzeń zautomatyzowanego systemu składowania wyrobów hutniczych, infrastrukturę informatyczną
i inną szacowana jest na kwotę nie przekraczającą 45 mln zł netto. Budowa MWS w Dąbrowie Górniczej
powinna mieć pozytywny wpływ na przyszłe przychody Spółki w segmencie stalowym wskutek:
− wprowadzenia do oferty handlowej nowych asortymentów wyrobów hutniczych,
− skrócenia czasu kompletacji dostaw,
Sprawozdanie Zarządu z działalności STALPROFIL S.A. w 2023 roku
26
− większej automatyzacji i informatyzacji procesu obsługi klienta.
Zakończenie całej inwestycji planowane jest do końca 2024 roku.
Istotne znaczenie dla rozwoju przedsiębiorstwa Spółki na rynku infrastruktury gazowej mają pespektywy
inwestycyjne OGP Gaz-System S.A. (głównego gracza na tym rynku sieci przesyłowych) oraz Polskiej Spółki
Gazownictwa Sp. z o.o., (lidera rynku w zakresie zarządzania siecią dystrybucyjną gazu). Stan koniunktury na
rynku gazowym został opisany w pkt. II.9. Z uwagi na planowaną na rok 2024 i na lata kolejne kontynuację
zaangażowania STALPROFIL S.A. w realizację programu inwestycyjnego Gaz-System S.A., który ma na celu
wybudowanie na terenie Polski sieci gazociągów przesyłowych, Spółka utrzymuje dostępne zasoby i zdolności
wykonawcze zabrzańskiego Oddziału. Istotne znaczenie dla osiągania rentowności w segmencie
infrastruktury mają procesy oferowania i zarządzania realizacją kontraktów. Spółka usprawniła wewnętrzne
procesy w tym zakresie.
Branże, w których funkcjonuje Spółka, wymagają także dużego zaangażowania kapitałowego.
STALPROFIL S.A. okresowo korzysta z finansowania działalności operacyjnej kredytami obrotowymi. Dlatego
ograniczenia w tym zakresie ze strony instytucji finansowych mogłyby utrudnić rozwój działalności Spółki.
Dotychczasowa działalność STALPROFIL S.A. charakteryzuje się bezpiecznymi wskaźnikami zadłużenia
i płynności finansowej. Spółka utrzymuje odpowiedni poziom kapitału obrotowego netto, monitoruje
i optymalizuje poziom zapasów, należności i zobowiązań oraz utrzymuje optymalny poziom limitów
kredytowych.
III. PODSTAWOWE WIELKOŚCI EKONOMICZNO-FINANSOWE
CHARAKTERYZUJĄCE SPÓŁKĘ
1. Opis czynników i zdarzeń, w tym o nietypowym charakterze, wraz z oceną ich
wpływu na wyniki finansowe STALPROFIL S.A.
W warunkach spadku rynkowego zapotrzebowania na stal, Spółka zrealizowała w 2023 r. o 9,2% niższy r/r
wolumen sprzedaży wyrobów hutniczych. Przychody ze sprzedaży w segmencie stalowym wyniosły w 2023 r.
prawie 821 mln zł i były niższe r/r o 31,5%. Jest to efektem różnych warunków rynkowych panujących na
rynku stali w rozpatrywanych okresach. Rok 2023 cechował się znacznie niższym popytem na stal w Polsce
oraz kontynuacją trendu spadkowego cen, zapoczątkowanego już w II kwartale 2022 r. Według Polskiej Unii
Dystrybutorów Stali, średnia cena profilu HEB 200 w grudniu 2023 r. była o 27% niższa, niż rok wcześniej.
Spadające ceny stali sprowadziły marże uzyskiwane przez dystrybutorów stali do niewielkich wartości.
Dodatkowo, negatywny wpływ na wyniki 2023 r. miały ponoszone przez dystrybutorów stali, wyższe niż
w roku ubiegłym, koszty działalności (w tym koszty pracy, koszty energii i transportu).
Niski poziom inwestycji publicznych i prywatnych oraz związany z tym słabszy popyt na wyroby hutnicze
znajdują odzwierciedlenie w krajowych statystykach produkcji i zużycia stali. Dane Hutniczej Izby
Przemysłowo-Handlowej za 2023 r. pokazują spadek produkcji stali surowej w Polsce o 13,2% r/r oraz spadek
krajowego zużycia jawnego wyrobów hutniczych o 11% r/r.
W warunkach słabej koniunktury panującej na rynku stali, wsparciem dla wyników Spółki w 2023 r. była jej
aktywność biznesowa na rynku infrastruktury, na którym działa Oddział Spółki w Zabrzu. Pomimo niskiej
podaży dużych zamówień na rynku budowy gazociągów przesyłowych, Spółka generowała zadawalające
wyniki w segmencie infrastruktury, lokując swój potencjał wykonawczy na bardziej rozdrobnionym rynku
gazociągów dystrybucyjnych. W 2023 r. przychody ze sprzedaży w segmencie infrastruktury sieci
przesyłowych wyniosły prawie 101 mln zł i były wyższe r/r o 107%. Zysk netto Spółki osiągnięty w 2023 roku
w segmencie infrastruktury wyniósł 7,4 mln zł.
STALPROFIL S.A. osiągnął w 2023 r. prawie 922 mln zł łącznych przychodów ze sprzedaży, co daje spadek r/r
o 26%.
Rok 2023 był potwierdzeniem, że przyjęta dla Spółki strategia i prowadzona w jej ramach dotychczasowa
polityka inwestycyjna przynosi wymierne efekty. W segmencie stalowym STALPROFIL sprostał wyzwaniom
Sprawozdanie Zarządu z działalności STALPROFIL S.A. w 2023 roku
27
logistycznym i sprzętowym, jakie stawiają odbiorcy, którzy od dystrybutorów stali oczekują szybkich dostaw
w zakresie bardzo zróżnicowanego asortymentu. Unowocześniony w ostatnich latach system sprzedaży oraz
dokonana rozbudowa i modernizacja zaplecza logistycznego umożliwiły osiągnięcie zadowalających wyników
sprzedaży w wyjątkowo trudnych warunkach rynkowych. Odporność Spółki na wahania koniunktury znacząco
zwiększa: (a) scentralizowany system dystrybucji, generujący stosunkowo niskie koszty stałe, (b) zasoby
kapitałowe i (c) bogata oferta handlowa.
Handel wyrobami hutniczymi zmierza w kierunku dalszego rozdrobnienia asortymentowego dostaw, co
wymaga od dystrybutorów stałego poszerzania asortymentu oraz większej sprawności działania i
automatyzacji świadczonych usług. W odpowiedzi na zapotrzebowanie rynku, STALPROFIL rozpoczął budowę
drugiego nowoczesnego, w pełni zautomatyzowanego magazynu wysokiego składowania na składzie
handlowym Spółki w Dąbrowie Górniczej. Realizowana inwestycja jest wzorowana na wybudowanym w
latach wcześniejszych magazynie na składzie w Katowicach, który znacznie poprawił efektywność sprzedaży
Spółki w tej lokalizacji.
19 czerwca 2023 r. Spółka zawarła umowę z P.B.M. Mostostal Będzin sp. z o.o., której przedmiotem jest
generalne wykonawstwo budowy hali magazynowej wysokiego składowania z przyległą halą przeładunkową
oraz niezbędną infrastrukturą techniczną. Realizowany przez Spółkę projekt inwestycyjny, obejmujący
budowę automatycznego magazynu wysokiego składowania o pojemności około 12 tys. ton wyrobów
hutniczych, stanowi kolejny etap długoterminowego programu rozbudowy i unowocześnienia infrastruktury
magazynowej i logistycznej Spółki. Łączna wartość nakładów na w/w inwestycję wraz z nakładami na zakup
urządzeń zautomatyzowanego systemu składowania wyrobów hutniczych, infrastrukturę informatyczną i
inną szacowana jest na kwotę nieprzekraczającą 45 mln zł netto. Budowa MWS w Dąbrowie Górniczej
powinna mieć pozytywny wpływ na przyszłe przychody Spółki w segmencie stalowym wskutek:
− wprowadzenia do oferty handlowej nowych asortymentów wyrobów hutniczych,
− skrócenia czasu kompletacji dostaw,
− większej automatyzacji i informatyzacji procesu obsługi klienta.
Zakończenie całej inwestycji planowane jest do końca 2024 roku.
Spółka odczuwa skutki związane ze wstrzymaniem przez UE środków z KPO pochodzących z europejskiego
Funduszu na rzecz Odbudowy i Zwiększania Odporności. Środki te miały być przeznaczone na rozwój
gospodarki dotkniętej kryzysem, w tym w znacznej części na realizację inwestycji infrastrukturalnych, dlatego
ich wstrzymanie przekłada się na znaczny spadek inwestycji, w tym zapowiadanych zarówno przez Gaz-
System S.A., jak i PSG Sp. z o.o. Grupa liczy na to, że nowemu parlamentowi i rządowi uda się szybko
odblokować unijne fundusze.
Sprawozdanie Zarządu z działalności STALPROFIL S.A. w 2023 roku
28
Tabela 11 Wykaz istotnych zdarzeń, o których Spółka informowała w 2023 r.
Data
Zdarzenie
21.02.2023
STALPROFIL S.A. zawarł z Polską Spółką Gazownictwa sp. z o.o. Oddział Zakład Gazowniczy w Kielcach
umowę, której przedmiotem jest wykonanie robót budowlanych polegających na budowie gazociągu
wysokiego ciśnienia DN400 wraz z infrastrukturą towarzyszącą stanowiącej Zadanie nr 1B realizowane w
ramach przedsięwzięcia inwestycyjnego pn. "Budowa gazociągu relacji Lubienia-Masłów oraz gazociągu
relacji Mójcza-Kielce" o długości ok. 8,8 km. Wartość robót będących przedmiotem umowy wynosi 38,7
mln zł brutto. Umowa przewiduje, że realizacja inwestycji powinna nastąpić w terminie 11 miesięcy od
zawarcia umowy.
02.03.2023
Do STALPROFIL S.A. wpłynęło oświadczenie Wiceprzewodniczącego Rady Nadzorczej Jacka Zuba o
rezygnacji z pełnienia funkcji Członka Rady Nadzorczej z dniem odbycia najbliższego Walnego
Zgromadzenia STALPROFIL S.A. Jacek Zub w przedmiotowym oświadczeniu nie podał przyczyn swojej
decyzji o złożeniu rezygnacji.
24.03.2023
Do STALPROFIL S.A. wpłynęło oświadczenie Członka Rady Nadzorczej Lecha Majchrzaka o rezygnacji z
pełnienia funkcji Członka Rady Nadzorczej z dniem odbycia najbliższego Walnego Zgromadzenia
STALPROFIL S.A. W przedmiotowym oświadczeniu nie zostały podane przyczyny złożenia rezygnacji. Lech
Majchrzak pełni także w Spółce funkcję Członka Komitetu Audytu Rady Nadzorczej.
28.04.2023
Zwyczajne Walne Zgromadzenie IZOSTAL SA podjęło uchwałę w sprawie podziału zysku netto za rok
2022. ZWZ IZOSTAL SA zaakceptowało propozycję Zarządu dotyczącą podziału zysku netto za rok 2022 i
przeznaczyło na dywidendę dla akcjonariuszy Spółki kwotę 3.929.280,00 zł, co daje 0,12 zł dywidendy na
każdą akcję. Dniem ustalenia prawa do dywidendy był 7 lipca 2023 roku, natomiast wypłata dywidendy
nastąpiła w dniu 21 lipca 2023 roku.
25.05.2023
Zwyczajne Walne Zgromadzenie STALPROFIL SA podjęło uchwałę w sprawie podziału zysku netto za rok
2022, przeznaczając na dywidendę dla akcjonariuszy Spółki kwotę 12.950.000,00 zł, co daje 0,74 zł
dywidendy na każdą akcję. Dniem ustalenia prawa do dywidendy był 23 sierpnia 2023 roku, natomiast
termin wypłaty dywidendy nastąpił w dniu 13 września 2023 roku.
25.05.2023
Zwyczajne Walne Zgromadzenie STALPROFIL S.A. powołało Mariusza Janusa i Mirosława Nowaka na
członków Rady Nadzorczej STALPROFIL S.A. na okres trwania wspólnej kadencji obecnej Rady
Nadzorczej, trwającej w latach obrotowych 2020-2024.
19.06.2023
STALPROFIL zawarł umowę z P.B.M. Mostostal Będzin sp. z o.o., której przedmiotem jest generalne
wykonawstwo budowy hali magazynowej wysokiego składowania z przyległą halą przeładunkową oraz
niezbędną infrastrukturą techniczną, która jest integralną częścią realizowanej przez Spółkę inwestycji
pn: "Budowa automatycznego magazynu wysokiego składowania na terenie Składu Handlowego B w
Dąbrowie Górniczej (MWS B)". Wartość robót budowlano-montażowych, objętych zawartą umową,
wynosi 21.950.000 zł netto. Zakończenie całej inwestycji planowane jest do końca 2024 roku.
25.08.2023
Zawarcie umowy pomiędzy STALPROFIL S.A. a Polską Spółką Gazownictwa sp. z o.o. Oddział Zakład
Gazowniczy w Bydgoszczy na realizację robót budowlanych zadania pn. "Budowa gazociągu Świecie -
Bydgoszcz Łęgnowo - Janikowo - Kruszwica wraz z infrastrukturą niezbędną do jego obsługi na terenie
województwa kujawsko-pomorskiego"; Odcinek: Gazociąg w/c relacji Kruszwica-Inowrocław oraz stacja
gazowa redukcyjna w/c. Etap II: Budowa gazociągu DN350 od zespołu odgałęźnego DN350/250 do
terenu węzła Latkowo wraz z niezbędną infrastrukturą towarzyszącą. Długość budowanego przez
STALPROFIL S.A. gazociągu DN350 MOP 8,4 MPa wynosi 11,05 km. Wartość robót objętych
przedmiotową umową wynosi 33,3 mln zł netto. Zgodnie z zawartą umową realizacja inwestycji (termin
dokonania odbioru końcowego) nastąpi w terminie 12 miesięcy od daty jej zawarcia.
2. Opis podstawowych wielkości ujawnionych w sprawozdaniu z całkowitych
dochodów
W 2023 r. STALPROFIL S.A. prowadził działalność w dwóch segmentach:
1) Segment stalowy - obejmujący handel wyrobami hutniczymi, realizowany przez Centralę
STALPROFIL S.A.
2) Segment infrastruktury - obejmujący usługi budowlano-montażowe sieci przesyłowych gazu,
realizowane przez STALPROFIL S.A. Oddział w Zabrzu.
Łączne przychody STALPROFIL S.A. w roku 2023 wyniosły 921 613 tys. zł i były niższe r/r o 26% (tabela 12).
Sprawozdanie Zarządu z działalności STALPROFIL S.A. w 2023 roku
29
Tabela 12 Wyniki finansowe podstawowych segmentów działalności STALPROFIL S.A. (w tys. zł)
STALPROFIL S.A.
Segment stalowy
Segment infrastruktury
Razem
2023
2022
Zmiana
2023
2022
Zmiana
2023
2022
Zmiana
1
2
3
4=2-3
5=4/3
6
7
8=6-7
9=8/7
10=2+6
11=3+7
12=10-11
13=12/11
Przychody ze
sprzedaży
820 881
1 198 999
-378 118
-32%
100 732
48 617
52 115
107%
921 613
1 247 616
-326 003
-26%
Udział w
przychodach
89%
96%
-7 p.p.
-
11%
4%
7 p.p.
-
100%
100%
0 p.p.
-
Wynik brutto ze
sprzedaży
41 334
127 784
-86 450
-68%
18 872
3 684
15 188
412%
60 206
131 468
-71 262
-54%
Udział w
wyniku brutto na
sprzedaży
69%
97%
-28 p.p.
-
31%
3%
28 p.p.
-
100%
100%
0 p.p.
-
Marża brutto
5,0%
10,7%
-5,7 p.p.
-
18,7%
7,6%
11,1 p.p.
6,5%
10,5%
-4,0 p.p.
-
Segment stalowy
Segment stalowy w 2023 r. wykazał r/r niższe o 32% przychody oraz niższy o 68% wynik brutto ze sprzedaży.
Wynik EBITDA Spółki w segmencie stalowym w 2023 r. wyniósł 506 tys. zł wobec 78 106 tys. zł rok wcześniej.
Na pogorszenie wyników segmentu znaczący wpływ miały:
− niższe r/r ceny sprzedaży wyrobów hutniczych. W okresie 9 mc 2023 r., w ślad za niskim popytem
na stal, spadały ceny wszystkich wyrobów hutniczych, w tym ceny wyrobów długich, stanowiących
główny asortyment w ofercie handlowej Spółki. W IV kwartale 2023 r. ceny stali ustabilizowały się
na niskich poziomach (wg Polskiej Unii Dystrybutorów Stali, średnia cena profilu HEB 200 była o 27%
niższa niż rok wcześniej);
− niższy wolumen sprzedaży wyrobów hutniczych o 9% r/r
3
. Rok 2023 był niekorzystny dla polskiej
branży hutniczej, zarówno pod względem poziomu produkcji, jak i zapotrzebowania na stal i stanowił
kontynuację trendu spadkowego trwającego nieprzerwanie od II kwartału 2022r. Wg statystyk
Hutniczej Izby Przemysłowo-Handlowej, rynek krajowy w 2023 r. odnotował spadek zużycia jawnego
wyrobów hutniczych o 11% r/r. Słabe wyniki sektora stalowego w 2023 r. wynikały głównie ze
spowolnienia gospodarczego w Polsce, w tym z utrzymującego się niskiego poziomu inwestycji
publicznych i prywatnych;
− niższa rentowność sprzedaży wyrobów hutniczych przy dużej wrażliwości segmentu stalowego na
zmiany cen wyrobów hutniczych.
Wielkość spadku r/r wyników segmentu stalowego była również efektem wysokiej bazy odniesienia, bowiem
w 2022 r. rynek znajdował się pod wpływem następstw wybuchu wojny w Ukrainie, w skutek czego branża
dystrybucji stali osiągnęła w 2022 r. rekordowe wyniki. Natomiast wyniki za rok 2023 były typowe dla okresu
dekoniunktury na rynku stalowym.
Spadek cen wyrobów hutniczych w 2023 r. wymagał od STALPROFIL dokonania odpisów aktualizujących
wartość zapasów wyrobów hutniczych do ich bieżącej ceny rynkowej. Dokonane odpisy obciążyły wynik ze
sprzedaży segmentu stalowego w 2023 r. kwotą 17 211 tys. zł.
Segment infrastruktury
Przychody Spółki z tytułu usług budowy gazociągów realizowanych przez STALPROFIL S.A. Oddział w Zabrzu
w 2023 r. wzrosły o 107% r/r. Pomimo niskiej podaży dużych zamówień na rynku budowy gazociągów
przesyłowych, Spółka wygenerowała zadawalające wyniki w segmencie infrastruktury, lokując swój potencjał
wykonawczy na bardziej rozdrobnionym rynku gazociągów dystrybucyjnych.
3
Sprzedaż ilościową segmentu stalowego przedstawiono w pkt.II.1.
Sprawozdanie Zarządu z działalności STALPROFIL S.A. w 2023 roku
30
Marża brutto na sprzedaży osiągnięta w 2023 roku w segmencie infrastruktury wyniosła
18 872 tys. zł (+412% r/r). Rentowność segmentu na poziomie marży brutto wzrosła r/r z 7,6% do 18,7%.
Zysk brutto ze sprzedaży w 2023 r. wypracowany w segmencie infrastruktury poprawiło o 6 931 tys. zł saldo
utworzonych i rozwiązanych rezerw na koszty ewentualnych napraw gwarancyjnych, które Spółka tworzy na
okres udzielonej gwarancji i rękojmi na zakończone roboty budowlane. Rezerwy te są wykorzystywane w
przypadku wystąpienia kosztów napraw gwarancyjnych lub są rozwiązywane w miarę upływu okresu
gwarancji, jeżeli ryzyko usterek się nie materializuje.
Spółka STALPROFIL S.A.
Wynik z działalności operacyjnej uległ zmniejszeniu r/r z 73 869 tys. zł do poziomu 5 608 tys. zł.
Wynik EBITDA Spółki z działalności obu segmentów wyniósł w 2023 r. łącznie 12 824 tys. zł (-84% r/r).
Saldo na działalności finansowej Spółki było dodatnie i wyniosło 9 455 tys. zł. Na jego wysokość miały wpływ
m.in. (a) otrzymana dywidenda 2 369 tys. zł od spółki zależnej IZOSTAL S.A.
4
oraz otrzymana dywidenda
2 700 tys. zł od spółki zależnej STF Dystrybucja Sp. z o.o.
5
, (b) otrzymane i naliczone odsetki z lokat
i krótkoterminowych papierów wartościowych w łącznej wysokości 3 797 tys. zł.
Spółka wypracowała w 2023 r., w obu segmentach działalności, łączny zysk netto na poziomie 12 867 tys. zł,
wobec zysku netto 64 915 tys. zł za 2022 r.
Wynik finansowy Spółki został zaprezentowany z zachowaniem zasad ostrożności, w tym uwzględnia wartość
odpisów aktualizujących wartość zapasów do ich wartości godziwej, odpisy na zagrożone należności oraz
rezerwy na potencjalne koszty dotyczące roku 2023 i lat poprzednich.
Tabela 13 Wyniki STALPROFIL S.A. (w tys. zł)
Wyszczególnienie
2023
2022
Zmiana r/r
Przychody ze sprzedaży produktów, usług,
towarów i materiałów
921 613
1 247 616
-326 003
-26%
Koszty sprzedanych produktów, usług, towarów
i materiałów
861 407
1 116 148
-254 741
-23%
Wynik brutto ze sprzedaży
60 206
131 468
-71 262
-54%
EBITDA
6
12 824
81 240
-68 416
-84%
Wynik z działalności operacyjnej
5 608
73 869
-68 261
-92%
Wynik brutto
15 063
79 725
-64 662
-81%
Wynik netto
12 867
64 915
-52 048
-80%
4
Zwyczajne Walne Zgromadzenie IZOSTAL S.A. w dniu 28 kwietnia 2023 roku podjęło uchwałę w sprawie podziału zysku netto za rok
2022, przeznaczając na dywidendę dla akcjonariuszy kwotę 3 929 tys. zł., tj. 0,12 zł dywidendy na każdą akcję. Na akcje należące do
STALPROFIL S.A. przypadło 2 369 zł dywidendy. Dywidenda została wypłacona.
5
Zarząd STF Dystrybucja Sp. z o.o. w dniu 26 czerwca 2023 roku podjął uchwałę o wypłacie udziałowcom zaliczki na poczet przyszłej
dywidendy w wysokości 2 700 tys. zł, z zysku wypracowanego w okresie I-V 2023 r. oraz w roku 2022. Na udziały posiadane przez
STALPROFIL S.A. przypadło 2 700 tys. zł zaliczki dywidendowej.
6
EBITDA liczona jako wynik operacyjny plus amortyzacja
Sprawozdanie Zarządu z działalności STALPROFIL S.A. w 2023 roku
31
3. Opis podstawowych wielkości ujawnionych w sprawozdaniu z sytuacji finansowej
Tabela 14 Wybrane pozycje sprawozdania z sytuacji finansowej – aktywa (w tys. zł)
AKTYWA
Na dzień
31.12.2023
Na dzień
31.12.2022
Zmiana 2023 - 2022
I. Aktywa trwałe w tym:
193 520
168 977
24 543
14,5%
Rzeczowe aktywa trwałe
123 219
103 697
19 522
18,8%
Inne wartości niematerialne
337
397
-60
-15,1%
Długoterminowe aktywa finansowe
52 910
45 304
7 606
16,8%
Aktywa z tytułu odroczonego podatku dochodowego
16 811
19 310
-2 499
-12,9%
Długoterminowe należności i rozliczenia
międzyokresowe
243
269
-26
-9,7%
II. Aktywa obrotowe w tym:
396 529
378 001
18 528
4,9%
Zapasy
138 386
144 582
-6 196
-4,3%
Należności krótkoterminowe i rozliczenia
międzyokresowe, w tym:
160 093
141 168
18 925
13,4%
należności z tytułu dostaw i usług
152 234
130 863
21 371
16,3%
rozliczenia międzyokresowe z tytułu wyceny
kontraktów
4 895
9 067
-4 172
-46,0%
Należności z tytułu podatku dochodowego
29
-
29
-
Środki pieniężne i ich ekwiwalenty
46 328
20 265
26 063
128,6%
Krótkoterminowe aktywa finansowe
51 693
71 986
-20 293
-28,2%
Aktywa razem
590 049
546 978
43 071
7,9%
Rysunek 5 Struktura aktywów Spółki (w tys. zł) Rysunek 6 Struktura pasywów Spółki (w tys. zł)
Na 31.12.2023 r. suma bilansowa Spółki wynosiła 590 049 tys. zł i uległa obniżeniu r/r o 43 071 tys. zł tj. o
7,9%.
W obrębie głównych kategorii aktywów Spółki (tabela 14, rysunek 5), na koniec 2023 r. zanotowano
następujące, istotne zmiany r/r:
− wzrost rzeczowych aktywów trwałych o 19.522 tys. zł tj. o 18,8%, głównie z tytułu realizacji rozpoczętej
w 2023 r. budowy Magazynu Wysokiego Składowania w Dąbrowie Górniczej;
− wzrost długoterminowych aktywów finansowych w wysokości 7 606 tys. zł (16,8%), w tym 7 106 tys. zł z
tytułu aktualizacji wyceny wartości godziwej akcji IZOSTAL S.A., ustalonej w oparciu o notowania
giełdowe na dzień bilansowy;
396 538
389 242
193 511
157 736
-
100 000
200 000
300 000
400 000
2023 2022
Kapitał własny
Zobowiązania
193 520
168 977
396 529
378 001
-
100 000
200 000
300 000
400 000
2023 2022
Aktywa trwałe
Aktywa obrotowe
Sprawozdanie Zarządu z działalności STALPROFIL S.A. w 2023 roku
32
− spadek wartości zapasów o 6 196 tys. zł tj. o 4,3%, wynikający głównie z niższej r/r średniej ceny zapasów
w segmencie stalowym;
− wzrost krótkoterminowych należności i rozliczeń międzyokresowych o 18 925 tys. zł tj. o 13,4%, w tym
o 23 467 tys. zł w segmencie infrastruktury, głównie w wyniku wzrostu sprzedaży;
− spadek rozliczeń międzyokresowych z tytułu wyceny kontraktów budowlanych
7
w segmencie
infrastruktury o 4 172 tys. zł;
− spadek o 20 293 tys. zł (-28,2%) krótkoterminowych aktywów finansowych w wyniku: (a) spłaty przez
IZOSTAL S.A. 45 mln zł pożyczki udzielonej na sfinansowanie zapotrzebowania na kapitał obrotowy, przy
jednoczesnym (b) wzroście inwestycji w krótkoterminowe papiery wartościowe w wyniku inwestowania
przejściowych nadwyżek finansowych.
Tabela 15 Wybrane pozycje sprawozdania z sytuacji finansowej – pasywa (w tys. zł)
PASYWA
Na dzień
31.12.2023
Na dzień
31.12.2022
Zmiana 2023 - 2022
I. Kapitał własny
396 538
389 242
7 296
1,9%
II. Zobowiązania długoterminowe
15 237
18 025
-2 788
-15,5%
Rezerwy
6 937
7 744
-807
-10,4%
Długoterminowe kredyty bankowe w tym:
-
-
0
-
kredyty obrotowe
-
-
0
-
kredyty inwestycyjne
-
-
0
-
Długoterminowe zobowiązania i rozliczenia
Międzyokresowe
561
581
-20
-3,4%
Pozostałe długoterminowe zobowiązania finansowe
7 739
9 700
-1 961
-20,2%
III. Zobowiązania krótkoterminowe
178 274
139 711
38 563
27,6%
Rezerwy
18 895
28 162
-9 267
-32,9%
Krótkoterminowe kredyty bankowe a tym:
4
-
4
-
kredyty w rachunku bieżącym
4
-
4
-
Krótkoterminowe zobowiązania i rozliczenia
międzyokresowe w tym:
157 288
98 665
58 623
59,4%
zobowiązania z tytułu dostaw i usług
134 018
81 922
52 096
63,6%
zobowiązania z tytułu otrzymanych zaliczek
175
569
-394
-69,2%
rozliczenia międzyokresowe z tytułu wyceny
kontraktów
7 190
580
6 610
1 139,7%
Zobowiązania z tytułu podatku dochodowego
-
10 364
-10 364
-100,0%
Pozostałe krótkoterminowe zobowiązania finansowe
2 073
2 520
-447
-17,7%
Walutowe kontrakty terminowe
14
-
14
-
Pasywa razem
590 049
546 978
43 071
7,9%
W obrębie głównych kategorii pasywów Spółki (tabela 15, rysunek 6) zanotowano na koniec 2023 r.
następujące, istotne zmiany r/r:
− wzrost kapitału własnego o 7 296 tys. zł, tj. o 1,9%, wynikający głównie (a) z zysku 2023 r.
pomniejszonego o wypłaconą dywidendę oraz (b) z aktualizacji wyceny wartości godziwej akcji
IZOSTAL S.A.;
− wzrost zobowiązań krótkoterminowych o 38 563 tys. zł (27,6%), w tym:
o zmniejszenie rezerw krótkoterminowych o 9 267 tys. zł (-32,9%), głównie z tytułu spadku rezerw
na ewentualne koszty napraw gwarancyjnych kontraktów w segmencie infrastruktury;
7
Wartość rozliczeń międzyokresowych ujęta w aktywach odpowiada nadwyżce przychodów szacowanych stopniem zaawansowania
kontraktów nad przychodami zafakturowanymi przez Oddział Spółki w Zabrzu.
Sprawozdanie Zarządu z działalności STALPROFIL S.A. w 2023 roku
33
o wzrost zobowiązań handlowych w obu segmentach, łącznie o 52 096 tys. zł tj. o 63,6%, w toku
normalnej działalności gospodarczej;
o wzrost rozliczeń międzyokresowych z tytułu wyceny kontraktów długoterminowych
w segmencie infrastruktury o 6 610 tys. zł
8
.
Rysunek 7 Struktura bilansu STALPROFIL S.A. na dzień 31.12.2023 i 31.12.2022 r. (w mln zł)
Spółka na koniec 2023 r. dysponowała stabilną strukturą finansowania, (Rysunek 7) w której:
− kapitał własny w pełni finansował aktywa trwałe, a także 51,2% aktywów obrotowych (w tym 100%
wartości zapasów).
− wysoki poziom kapitału obrotowego netto (218 255 tys. zł) finansował 55,0% aktywów obrotowych.
4. Ocena zarządzania zasobami finansowymi Spółki z uwzględnieniem zdolności
wywiązywania się z zaciągniętych zobowiązań
Wskaźnik ogólnego zadłużenia Spółki na koniec 2023 r. wyniósł 33% i wzrósł r/r o 4 p.p. (tab. 16, rys. 7).
Na koniec 2023 r. Spółka nie posiadała zadłużenia kredytowego.
9
Tabela 16 Wskaźniki zadłużenia
Zadłużenie
2023
2022
Wskaźnik ogólnego zadłużenia aktywów
10
33%
29%
Wskaźnik zadłużenia kapitału własnego
11
0,49
0,41
Wskaźniki płynności finansowej Spółki uległy nieznacznemu obniżeniu r/r (tabela 17).
Spółka w 2023 r. regulowała zobowiązania terminowo i cieszyła się na rynku opinią rzetelnego płatnika.
8
Wartość rozliczeń międzyokresowych ujęta w pasywach odpowiada wartości zafakturowanych przychodów przez Oddział Spółki w
Zabrzu, która przewyższa wartość przychodów wynikającą z zaawansowania poniesionych kosztów realizacji kontraktów.
9
Za wyjątkiem wykorzystanego limitu zadłużenia kart kredytowych w wysokości 4 tys. zł
10
Relacja wielkości zobowiązań ogółem do wartości majątku ogółem
11
Relacja wielkości zobowiązań ogółem do sumy kapitałów własnych
Sprawozdanie Zarządu z działalności STALPROFIL S.A. w 2023 roku
34
Tabela 17 Wskaźniki płynności
Płynność finansowa
2023
2022
Wskaźnik bieżącej płynności
12
2,22
2,71
wskaźnik płynności szybki
13
1,45
1,67
Wartość nadwyżki finansowej
14
wygenerowanej przez Spółkę w 2023 r. wyniosła 20 083 tys. zł.
Tabela 18 Wskaźniki efektywności zarządzania kapitałem obrotowym
Zarządzanie kapitałem obrotowym
2023
2022
Cykl inkasa należności handlowych
15
56
46
Cykl zapasów
16
60
52
Cykl spłaty zobowiązań handlowych
17
46
34
Cykl netto
18
70
64
Tabela 19 Wskaźniki rentowności
Rentowność
2023
2022
Wskaźnik rentowności sprzedaży
19
0,3%
5,6%
Wskaźnik rentowności operacyjnej
20
1,4%
6,5%
Wskaźnik rentowności sprzedaży netto
21
1,4%
5,2%
Wskaźnik ROA
22
2,3%
11,6%
Wskaźnik ROE
23
3,3%
17,5%
12
Relacja aktywów obrotowych do zobowiązań krótkoterminowych
13
(Aktywa obrotowe - Zapasy) / Zobowiązania krótkoterminowe
14
Zysk netto + amortyzacja
15
(średni poziom Należności z tytułu dostaw i usług / Przychody ze sprzedaży) * 365
16
(średni poziom Zapasów / Koszty sprzedanych produktów, towarów i materiałów) * 365
17
(średni poziom Zobowiązań z tytułu dostaw i usług / Koszty sprzedanych produktów, towarów i materiałów) * 365
18
Cykl inkasa należności handlowych + Cykl zapasów - Cykl spłaty zobowiązań handlowych
19
Wynik ze sprzedaży netto / Przychody ze sprzedaży
20
EBITDA / Przychody ze sprzedaży
21
Wynik netto / Przychody ze sprzedaży
22
Wynik netto / Średni poziom aktywów
23
Wynik netto / Średni poziom kapitału własnego
Sprawozdanie Zarządu z działalności STALPROFIL S.A. w 2023 roku
35
Rysunek 8 Przepływy pieniężne STALPROFIL S.A. w okresie 01.01-31.12.2023 r. (w tys. zł)
Spółka wygenerowała z działalności operacyjnej dodatnie przepływy środków pieniężnych w kwocie
39 211 tys. zł, głównie w wyniku wzrostu zobowiązań. Zapotrzebowanie na kapitał obrotowy
24
Spółki
zmniejszyło się z 193 523 tys. zł na koniec 2022 r. do 156 602 tys. zł na koniec 2023 r.
Przepływy środków pieniężnych z działalności inwestycyjnej były dodatnie i wyniosły 4 172 tys. zł, na co
wpływ miały (a) spłata przez IZOSTAL S.A. pożyczki udzielonej na sfinansowanie zapotrzebowania na kapitał
obrotowy oraz (b) wydatki na nabycie krótkoterminowych papierów wartościowych, w wyniku inwestowania
przejściowych nadwyżek finansowych.
Przepływy środków pieniężnych netto z działalności finansowej były ujemne (-) 16 578 tys. zł, głównie w
wyniku wypłaconej dywidendy akcjonariuszom Spółki w wysokości 12 950 tys. zł.
Środki pieniężne i ich ekwiwalenty wzrosły w 2023 r. o 26 063 tys. zł.
Tabela 20 Przepływy pieniężne STALPROFIL S.A. za 2023 r. i 2022 r. (tys. zł)
Przepływy pieniężne STALPROFIL S.A.
Za okres od 01.01. do
31.12.2023
Za okres od 01.01. do
31.12.2022
Przepływy środków pieniężnych netto z działalności operacyjnej
39 211
70 311
Przepływy środków pieniężnych netto z działalności inwestycyjnej
4 172
-43 967
Przepływy środków pieniężnych netto z działalności finansowej
-16 578
-25 487
Zwiększenie / (zmniejszenie) stanu środków pieniężnych
i ekwiwalentów środków pieniężnych
26 805
857
Środki pieniężne i ekwiwalenty środków pieniężnych
na koniec okresu
46 328
20 265
5. Informacje o zaciągniętych i wypowiedzianych w roku obrotowym umowach
dotyczących kredytów i pożyczek
STALPROFIL S.A. dywersyfikuje źródła pozyskiwania kredytów. Dobra współpraca Spółki z dużymi Bankami
oraz wystarczająca zdolność kredytowa są istotnymi elementami jej bezpieczeństwa finansowego.
Warunki, na których Spółka korzysta z przyznanych linii kredytowych, nie odbiegają od warunków
powszechnie stosowanych na rynku dla tego typu umów. Koszt kredytów oparty jest na zmiennej stawce
WIBOR/EURIBOR/ ESTR ON /LIBOR/ CME TERM SOFR + marża banku.
24
Zapotrzebowanie na kapitał obrotowy = zapasy + należności handlowe - zobowiązania handlowe
Sprawozdanie Zarządu z działalności STALPROFIL S.A. w 2023 roku
36
Oprocentowanie kredytów, oparte na zmiennej stopie procentowej powoduje, że Spółka jest narażona na
ryzyko zmiany stóp procentowych w okresach wykorzystania kredytów. Spółka nie korzystała na 31.12.2023
r. z kredytów długoterminowych i nie posiadała instrumentów zabezpieczających przed niekorzystną zmianą
stóp procentowych.
W tabeli nr 21 przedstawiono linie kredytowe dostępne dla Spółki na 31.12.2023 r., na podstawie zawartych
umów kredytowych.
Tabela 21 Umowy kredytowe, których stroną była Spółka na dzień 31.12.2023 r. (tys. zł)
Linie kredytowe na finansowanie
obrotu
Limit
Zaangażowanie
kredytowe
na 31.12.2023 r.
Dostępny w
walucie
Oprocentowanie
Termin
spłaty
Kredyt w rachunku bieżącym w
mBank S.A.
12 000
0
PLN/EUR
WIBOR + marża
31.01.2025*
ESTR ON + marża
Kredyt w rachunku bieżącym w
mBank S.A.
5 000
0
PLN
WIBOR + marża
31.01.2025*
Kredyt obrotowy w mBank S.A.
30 000
0
PLN
WIBOR + marża
31.01.2025*
Kredyt w rachunku bieżącym oraz
kredyt obrotowy w ramach
wielocelowego limitu kredytowego w
PKO BP S.A.
95 000
0
PLN/EUR/USD
WIBOR
(EURIBOR/LIBOR)
+ marża
30.06.2026
Kredyt w rachunku bieżącym oraz
kredyt obrotowy w ramach
wielocelowego limitu kredytowego w
Pekao S.A.
65 000
0
PLN/EUR/USD
WIBOR
(EURIBOR/CME
TERM SOFR) +
marża
30.06.2025
Kredyt w rachunku bieżącym w ING
Bank S.A.
15 000
0
PLN
WIBOR + marża
01.07.2025
*Na dzień sporządzenia niniejszego Sprawozdania dostępność linii kredytowej została przedłużona o kolejne 12 miesiący
Na 31.12.2023 r. STALPROFIL S.A. nie posiadał zobowiązań z tytułu zaciągniętych kredytów bankowych
25
.
Spółce nie wypowiedziano w trakcie roku 2023 żadnych umów kredytowych.
Spółka nie korzystała w 2023 r. z pożyczek.
6. Informacje o udzielonych w roku obrotowym pożyczkach, z uwzględnieniem
pożyczek udzielonych jednostkom powiązanym
W 2023 r. IZOSTAL S.A. spłacił w całości krótkoterminową pożyczkę, udzieloną mu w grudniu 2022 r. przez
STALPROFIL S.A.
W roku obrotowym 2023 STALPROFIL S.A. nie udzielał pożyczek podmiotom powiązanym, ani podmiotom nie
powiązanym z nim kapitałowo.
7. Informacje o udzielonych i otrzymanych w roku obrotowym poręczeniach
i gwarancjach, w tym udzielonych podmiotom powiązanym
Spółka w okresie sprawozdawczym nie udzielała poręczeń ani podmiotom powiązanym, ani podmiotom nie
powiązanym z nim kapitałowo.
25
Za wyjątkiem wykorzystanego limitu zadłużenia kart kredytowych w wysokości 4 tys. zł
Sprawozdanie Zarządu z działalności STALPROFIL S.A. w 2023 roku
37
Gwarancje wystawione na wniosek STALPROFIL S.A.
Wartość gwarancji wystawionych przez banki lub zakłady ubezpieczeń, na wniosek STALPROFIL S.A.,
przedstawiono w Tabeli 22. Zabezpieczają one odpowiedzialność Spółki wynikającą z realizowanych
kontraktów oraz przetargów. Gwarancje obejmują:
− gwarancje wadialne;
− gwarancje należytego wykonania kontraktu i gwarancje usunięcia wad i usterek, dotyczące
wykonawstwa gazociągów.
Łączna wartość czynnych gwarancji wystawionych na wniosek STALPROFIL S.A. na 31.12.2023 r. wyniosła
26 153 tys. zł , w tym 77% to gwarancje wystawione na rzecz OGP Gaz – System. Wartość gwarancji,
w stosunku do stanu na 31.12.2022 r. wynoszącego 29 354 tys. zł, spadła o 3 201 tys. zł.
Tabela 22 Łączna wartość gwarancji udzielonych na wniosek STALPROFIL S.A., których beneficjentami są
podmioty zewnętrzne (w tys. zł)
Rodzaj gwarancji
Kwota gwarancji
na dzień
31.12.2023
Kwota gwarancji
na dzień
31.12.2022
Zmiana
31.12.2023 -
31.12.2022
Gwarancje wadialne
w tym na rzecz:
1 070
2 460
-1 390
OGP Gaz-System S.A.
180
1 410
-1 230
pozostałych podmiotów
890
1 050
-160
Gwarancje należytego wykonania kontraktu oraz
usunięcia wad i usterek,
w tym na rzecz:
25 083
26 894
-1 811
OGP Gaz-System S.A.
19 897
25 287
-5 390
pozostałych podmiotów
5 186
1 607
3579
RAZEM
w tym na rzecz:
26 153
29 354
-3 201
OGP Gaz-System S.A
20 077
26 697
-6 620
Gwarancje otrzymane przez STALPROFIL S.A.
W związku z realizacją przez Oddział STALPROFIL S.A. w Zabrzu kontraktów na budowę gazociągów, Spółka
posiadała na 31.12.2023 r.:
• gwarancje ubezpieczeniowe lub bankowe, o łącznej wartości 7 613 tys. zł, zabezpieczające
zobowiązania podwykonawców z tytułu należytego wykonania i/lub usunięcia wad i usterek robót
budowlanych;
• zabezpieczenie w formie depozytu pieniężnego od podwykonawców w łącznej wysokości 1 018 tys.
zł, zabezpieczające zobowiązania podwykonawców z tytułu (1) dobrego wykonania i rękojmi lub (2)
ewentualnych wad i usterek w okresie objętym gwarancją.
W związku z realizacją przez STALPROFIL SA budowy magazynu wysokiego składowania na składzie
handlowych w Dąbrowie Górniczej (o czym szerzej w rozdziale II), Spółka posiadała na 31.12.2023 r. gwarancje
zwrotu zaliczek o łącznej wartości 1 249,9 tys. EUR oraz 490,5 tys. zł, zabezpieczające zwrot zaliczek
wypłaconych dostawcom urządzeń magazynu wysokiego składowania.
Sprawozdanie Zarządu z działalności STALPROFIL S.A. w 2023 roku
38
8. Informacje o instrumentach finansowych, w tym przyjętych przez Spółkę celach
i metodach zarządzania ryzykiem finansowym
Pochodne instrumenty finansowe stosowane w celu ograniczenia ryzyka rynkowego
Spółka na bieżąco dokonuje zakupów i sprzedaży wyrobów hutniczych w EUR. W związku z tym, Spółka
narażona jest na ryzyko kursowe, które:
− może powodować powstawanie ujemnych różnic kursowych na rozliczeniach z kontrahentami,
− może ujemnie wpływać na poziom realizowanych marż.
Ryzyko rynkowe na rozliczeniach z kontrahentami ogranicza naturalny heading. Ponadto pozycję otwartą
(tj. różnicę pomiędzy sprzedażą, a zakupami w EUR), Spółka zabezpiecza stosując instrumenty pochodne,
głównie kontrakty terminowe typu FORWARD. Spółka na bieżąco zabezpiecza około 80% swojej pozycji
otwartej. W wyniku zabezpieczenia, różnice kursowe na rozliczeniach z kontrahentami i na wycenie pozycji
bilansowych wyrażonych w walutach, są w dużym stopniu kompensowane różnicami kursowymi na
instrumentach zabezpieczających.
Finansowe instrumenty pochodne, z których korzysta Spółka, są wyceniane w wartości godziwej, a wszelkie
zmiany w wycenie instrumentów pochodnych ujmowane są w rachunku zysków i strat w okresie, w którym
powstają. Informacje nt. wartości otwartych transakcji zabezpieczających oraz ich wyceny na koniec roku,
przedstawiono w Nocie nr 24 pt. „Instrumenty finansowe”.
W 2023 r. Spółka nie stosowała rachunkowości zabezpieczeń. Nie stosowała też innych instrumentów
finansowych, do zabezpieczenia innych ryzyk rynkowych, niż ryzyko walutowe.
Akcje i udziały w innych jednostkach
Akcje i udziały Spółka prezentuje w bilansie w wartości godziwej. Wartość godziwą akcji i udziałów będących
w posiadaniu Spółki na dzień 31.12.2022 r. i 31.12.2023 r. przedstawiono w tabeli 23.
Tabela 23 Zmiana wartości godziwej aktywów finansowych STALPROFIL S.A. w 2023 r. (tys. zł)
Aktywa finansowe
Wartość godziwa
aktywów
na 31.12.2023
Wartość godziwa
aktywów
na 31.12.2022
Zmiana
1
2
3 = 1 - 2
4 = (1-2) / 2
akcje IZOSTAL S.A.
52 308
45 202
7
106
15,7%
udziały w STF DYSTRYBUCJA Sp. z o.o.
102
102
0
0,0%
udziały w STF INFRASTRUKTURA Sp. z
o.o.
500
-
500
-
Wartość godziwa akcji IZOSTAL S.A., notowanych na GPW w Warszawie, ustalana jest w oparciu o notowania
rynkowe na dzień bilansowy. Na dzień 31.12.2023 r. wartość rynkowa akcji IZOSTAL S.A. była wyższa o 15,7%
od wartości na dzień 31.12.2022 r. (tabela 23).
Wartość godziwa pakietu 100% udziałów STALPROFIL S.A. w spółce STF DYSTRYBUCJA Sp. z o.o., o wartości
nominalnej 100 tys. zł, została ustalona na poziomie ich wartości księgowej tj. 102 tys. zł. Pakiet ten nie został
poddany wycenie na koniec 2023 r., z uwagi na jego nieistotną wartość w aktywach STALPROFIL S.A. i
pozytywny wynik finansowy osiągnięty przez spółkę STF DYSTRYBUCJA Sp. z o.o. za rok 2023 r.
Wartość godziwa pakietu 100% udziałów STALPROFIL S.A. w spółce STF INFRASTUKTURA Sp. z o.o. została
ustalona na poziomie ich ceny nabycia. Jest to spółka utworzona w IV kw. 2023 r., która nie rozpoczęła
działalności gospodarczej w 2023 r.
Sprawozdanie Zarządu z działalności STALPROFIL S.A. w 2023 roku
39
Zmiany wartości godziwej akcji i udziałów prezentowane są w pozycji „zyski (straty) z tytułu aktualizacji
wyceny aktywów finansowych”, w Sprawozdaniu z całkowitych dochodów STALPROFIL S.A. za 2023 r. oraz w
Nocie nr 3: „Aktywa finansowe”.
9. Objaśnienie różnic pomiędzy osiągniętymi wynikami finansowymi
a publikowanymi przez spółkę prognozami
Spółka nie publikowała prognoz wyników finansowych na rok 2023.
10. Zdarzenia występujące po dniu bilansowym.
Po dniu, na który sporządzono niniejsze Sprawozdanie, nie wystąpiły inne, poza opisanymi, istotne zdarzenia,
które nie zostały ujęte w tym Sprawozdaniu, a mogące w znaczący sposób wpłynąć na przyszłe wyniki
finansowe Spółki.
IV. POZOSTAŁE INFORMACJE.
1. Informacja na temat polityki wynagrodzeń funkcjonującej w Spółce
W dniu 25.05.2023 r. Zwyczajne Walne Zgromadzenie STALPROFIL S.A. przyjęło do stosowania w Spółce
zmienioną „Politykę Wynagrodzeń Członków Zarządu i Rady Nadzorczej STALPROFIL S.A.”, która jest dostępna
na stronie internetowej Spółki www.stalprofil.com.pl/polityka-wynagrodzen. Projekt Polityki został
opracowany przez Zarząd na bazie obowiązujących w Spółce wewnętrznych regulacji dotyczących
wynagrodzeń, w tym głównie uchwał Rady Nadzorczej i Walnego Zgromadzenia Spółki. Opracowany przez
Zarząd projekt „Polityki Wynagrodzeń Członków Zarządu i Rady Nadzorczej STALPROFIL S.A.” został
przedstawiony do zaopiniowania Radzie Nadzorczej na jej posiedzeniu, które odbyło się w dniu 27 kwietnia
2023 roku. Po uzyskaniu rekomendacji Rady Nadzorczej projekt Polityki Wynagrodzeń został skierowany pod
obrady Walnego Zgromadzenia i zatwierdzony jego uchwałą.
Celem Polityki Wynagrodzeń jest możliwość zatrudnienia w strukturach Spółki i nagradzania skutecznej oraz
doświadczonej kadry kierowniczej. Dlatego też, Spółka oferuje wynagrodzenia motywujące Członków Zarządu
do wysokiego poziomu efektywności oraz osiągania biznesowych celów Spółki spójnych z interesem
akcjonariuszy.
Zgodnie z Polityką wynagrodzenie Członka Zarządu składa się z wynagrodzenia stałego oraz wynagrodzenia
zmiennego. Wysokość wynagrodzenia Członka Zarządu z tytułu umowy o pracę jest ustalana w drodze
uchwały Rady Nadzorczej i jednocześnie jest wskazana w umowie o pracę zawartej między Spółką,
a Członkiem Zarządu.
Polityka ustala wzajemną proporcję stałych i zmiennych składników wynagrodzenia. Zmienne składniki
wynagrodzenia są przyznawane Członkom Zarządu w sposób przejrzysty i zapewniający efektywną realizację
Polityki Wynagrodzeń, w której zawarto jasne, kompleksowe i zróżnicowane kryteria w zakresie wyników
finansowych i niefinansowych, przy czym podstawą do określenia i przyznania zmiennych składników
wynagrodzenia jest ocena wyników osiągniętych przez Członka Zarządu.
O wysokości oraz uruchomieniu wypłaty miesięcznej premii uznaniowej decyduje Rada Nadzorcza lub
upoważniony przez Radę Nadzorczą przewodniczący Rady Nadzorczej lub inny upoważniony przez Radę
Nadzorczą Członek Rady Nadzorczej, jednocześnie dokonując oceny realizacji finansowych i niefinansowych
kryteriów przyznawania zmiennych składników wynagrodzenia. O przyznaniu dodatkowej nagrody, jej
wysokości oraz terminie jej wypłaty decyduje Rada Nadzorcza podejmując stosowną uchwałę, jednocześnie
dokonując oceny realizacji finansowych i niefinansowych kryteriów przyznawania zmiennych składników
wynagrodzenia.
Sprawozdanie Zarządu z działalności STALPROFIL S.A. w 2023 roku
40
Członkowie Zarządu otrzymują niepieniężne składniki wynagrodzenia w postaci:
− ubezpieczenia członków organów Spółki od odpowiedzialności cywilnej,
− ubezpieczenia na zdrowie na zasadach przyjętych dla pozostałych pracowników Spółki,
− możliwości wykorzystania samochodu służbowego do celów prywatnych – na podstawie umowy o
korzystanie z samochodu służbowego zawartej między Członkiem Zarządu, a Spółką.
Zgodnie z przyjętą Polityką wynagrodzenie Członka Rady Nadzorczej składa się wyłącznie z wynagrodzenia
stałego. Element stały wynagrodzenia Członka Rady Nadzorczej Spółki to stała kwota przyznawana w formie
comiesięcznego ryczałtu, określona w uchwale Walnego Zgromadzenia.
Członkom Rady Nadzorczej nie są przyznawane zmienne składniki wynagrodzenia. Członkom Rady Nadzorczej
nie są przyznawane premie i nagrody. Członkowie Rady Nadzorczej nie otrzymują także niepieniężnych
składników wynagrodzenia.
W Spółce funkcjonuje PPE. Prawo do przystąpienia do PPE przysługuje Członkom Zarządu zatrudnionym w
Spółce co najmniej przez 12 miesięcy i nie przekraczającym 70 roku życia. Członkowie Rady Nadzorczej nie są
objęci dodatkowymi programami emerytalno –rentownymi.
Zgodnie z Polityką Wynagrodzeń ani Członkom Zarządu ani Członkom Rady nie są przyznawane ani oferowane
instrumenty finansowe.
W roku obrotowym 2023 nie odnotowano odstępstw od procedury wdrażania Polityki Wynagrodzeń oraz
od stosowania Polityki Wynagrodzeń. Rada Nadzorcza nie podejmowała decyzji o czasowym odstąpieniu od
stosowania Polityki Wynagrodzeń.
2. Wartość wynagrodzeń wypłaconych osobom zarządzającym i nadzorującym
STALPROFIL S.A.
Tabela 24 Wynagrodzenia członków Zarządu pełniących funkcję w 2023 r. (w zł)
Nazwisko i imię
Tytułem
Wynagrodzenie
stałe
Wynagrodzenie
zmienne
Razem
Świadczenia
niepieniężne
Henryk Orczykowski
należne za 2023 i wypłacone w
2023, w tym:
1 149 197,16
364 986,00
1 514 183,16
54 063,00
z tytułu pełnienia funkcji w
organach spółek zależnych
116 349,16
-
116 349,16
-
należne za 2022 i wypłacone w
2023
97 165,10
369 755,00
466 920,10
16 463,89
z tytułu pełnienia funkcji w
organach spółek zależnych
9 589,10
-
9 589,10
-
Sylwia Potocka-
Lewicka
należne za 2023 i wypłacone w
2023
793 144,83
280 757,00
1 073 901,83
42 598,64
należne za 2022 i wypłacone w
2023
67 366,00
284 427,00
351 793,00
12 770,06
Zenon Jędrocha
należne za 2023 i wypłacone w
2023
794 498,00
280 757,00
1 075 255,00
42 772,77
należne za 2022 i wypłacone w
2023
67 366,00
284 427,00
351 793,00
12 770,06
Sprawozdanie Zarządu z działalności STALPROFIL S.A. w 2023 roku
41
Tabela 25 Wynagrodzenia członków Rady Nadzorczej pełniących funkcję w 2023 r. (w zł)
Nazwisko i imię
Tytułem
Wynagrodzenie
stałe
Wynagrodzenie
zmienne
Razem
Świadczenia
niepieniężne
Dzienniak Stefan
należne za 2023 i wypłacone w
2023
156 444,00
-
156 444,00
-
należne za 2022 i wypłacone w
2023
-
-
-
-
Lis Krzysztof
należne za 2023 i wypłacone w
2023
139 059,00
-
139 059,00
-
należne za 2022 i wypłacone w
2023
-
-
-
-
Majchrzak Lech
należne za 2023 i wypłacone w
2023
54 182,00
-
54 182,00
-
należne za 2022 i wypłacone w
2023
-
-
-
-
Myrczek Józef
należne za 2023 i wypłacone w
2023
147 139,90
-
147 139,90
-
należne za 2022 i wypłacone w
2023
-
-
-
-
Janus Mariusz
należne za 2023 i wypłacone w
2023
84 876,90
-
84 876,90
-
należne za 2022 i wypłacone w
2023
-
-
-
-
Nowak Mirosław
należne za 2023 i wypłacone w
2023
84 876,90
-
84 876,90
-
należne za 2022 i wypłacone w
2023
-
-
-
-
Ślęzak Tomasz
należne za 2023 i wypłacone w
2023
144 361,90
-
144 361,90
-
należne za 2022 i wypłacone w
2023
-
-
-
-
Wdowiak Adam
należne za 2023 i wypłacone w
2023
141 837,00
-
141 837,00
-
należne za 2022 i wypłacone w
2023
-
-
-
-
Zub Jacek
należne za 2023 i wypłacone w
2023
57 570,25
-
57 570,25
-
należne za 2022 i wypłacone w
2023
-
-
-
-
Wykazane w tabeli 24 świadczenia niepieniężne dotyczą świadczeń z tytułu korzystania przez członków
Zarządu Spółki z samochodów służbowych do celów prywatnych oraz zawierają wartość składek na PPE.
3. Informacje o zobowiązaniach wynikających z emerytur i świadczeń o podobnym
charakterze dla byłych osób zarządzających i nadzorujących
Spółka nie posiada zobowiązań wynikających z emerytur i świadczeń o podobnym charakterze dla byłych osób
zarządzających, nadzorujących albo byłych członków organów administrujących oraz zobowiązań
zaciągniętych w związku z tymi emeryturami.
Sprawozdanie Zarządu z działalności STALPROFIL S.A. w 2023 roku
42
4. Umowy zawarte między emitentem a osobami zarządzającymi, przewidujące
rekompensatę w przypadku ich rezygnacji lub zwolnienia z zajmowanego
stanowiska
Spółka jest stroną umów o zakazie konkurencji z obecnymi Członkami Zarządu w osobach: Henryka
Orczykowskiego, Zenona Jędrochy i Sylwii Potockiej-Lewickiej. Umowy te przewidują, iż wymienieni
Członkowie Zarządu nie mogą w trakcie trwania stosunku pracy w spółce emitenta oraz w ciągu 12 miesięcy
po ustaniu tego stosunku prowadzić działalności konkurencyjnej wobec STALPROFIL S.A., ani też świadczyć
pracy w ramach stosunku pracy lub na innej podstawie na rzecz podmiotu prowadzącego taką działalność.
Tytułem odszkodowania za zakaz konkurencji w umownym okresie (12 miesięcy) po ustaniu stosunku pracy
Członkom Zarządu przysługuje comiesięczne odszkodowanie od Spółki w wysokości 75% ostatnio
otrzymanego miesięcznego wynagrodzenia zasadniczego brutto.
5. Akcje Spółki oraz akcje i udziały w podmiotach powiązanych będące w posiadaniu
osób zarządzających i nadzorujących
Zestawienie wszystkich akcji emitenta oraz akcji i udziałów w spółkach powiązanych emitenta, będących w
posiadaniu osób zarządzających oraz nadzorujących emitenta na dzień 31.12.2023 roku zaprezentowane
zostało w Tabeli 26. W trakcie roku 2023 stan posiadania akcji emitenta oraz akcji i udziałów spółek
powiązanych przez osoby zarządzające i nadzorujące nie zmienił się.
Tabela 26 Zestawienie stanu posiadania akcji emitenta przez osoby zarządzające i nadzorujące na dzień
31.12.2023 r.
Osoby
zarządzające/nadzorujące
Akcje spółki
Liczba akcji
Wartość
nominalna (zł)
Zmiana liczby akcji od daty
przekazania ostatniego
raportu okresowego
Zenon Jędrocha – Członek
Zarządu
IZOSTAL S.A.
1 584
3 168,0
0
Stefan Dzienniak –
Przewodniczący Rady Nadzorczej
STALPROFIL S.A.
2 200
220,0
0
Na dzień przekazania niniejszego raportu rocznego stan posiadania akcji emitenta i spółek powiązanych
STALPROFIL S.A. przez osoby zarządzające i nadzorujące nie uległ zmianie.
6. Informacje o znanych Spółce umowach, w wyniku których mogą w przyszłości
nastąpić zmiany w proporcjach posiadanych akcji przez dotychczasowych
akcjonariuszy
Na dzień sporządzenia niniejszego raportu rocznego Spółka nie posiadała informacji o jakichkolwiek umowach
w wyniku których mogą w przyszłości nastąpić zmiany w proporcjach posiadanych akcji przez
dotychczasowych akcjonariuszy.
7. Informacja o systemie kontroli programów akcji pracowniczych
Spółka nie organizowała programu akcji pracowniczych, zatem nie istnieje system jego kontroli.
8. Informacja o nabyciu akcji własnych.
Spółka nie organizowała programu skupu akcji własnych i nie jest w posiadaniu akcji własnych.
Sprawozdanie Zarządu z działalności STALPROFIL S.A. w 2023 roku
43
9. Opis wykorzystania wpływów z emisji papierów wartościowych.
W okresie objętym raportem Spółka nie emitowała żadnych papierów wartościowych.
10. Wypłacona (lub zadeklarowana) dywidenda
Zwyczajne Walne Zgromadzenie STALPROFIL S.A. w dniu 25 maja 2023 r. podjęło uchwałę w sprawie podziału
zysku netto za rok 2022, przeznaczając na dywidendę dla akcjonariuszy Spółki kwotę 12 950 tys. zł, tj. 0,74 zł
dywidendy na każdą akcję. Dywidenda została wypłacona.
Tabela 27 Łączna wartość dywidendy wypłaconej w 2023 r., w podziale na rodzaje akcji
Akcje objęte dywidendą
Ilość akcji
[szt.]
Dywidenda na akcję
[zł]
Dywidenda łącznie
[tys. zł]
akcje imienne serii A, uprzywilejowane co do głosu
(5 głosów na 1 akcję)
4 000 000
0,74
2 960
akcje zwykłe na okaziciela serii B i C
13 500 000
0,74
9 990
Razem
17 500 000
0,74
12 950
Zarząd STALPROFIL S.A. po dniu bilansowym podjął uchwałę w sprawie złożenia wniosku do Zwyczajnego
Walnego Zgromadzenia Spółki z propozycją podziału zysku netto wypracowanego w roku 2023 r., proponując
przeznaczenie na dywidendę dla akcjonariuszy Spółki kwoty 5 250 tys. zł, co daje 0,30 zł. dywidendy na każdą
akcję. Propozycja dotyczy objęcia dywidendą wszystkich akcji wyemitowanych przez Spółkę w ilości
17.500.000 sztuk.
11. Wskazanie istotnych postępowań toczących się przed sądem, organem
właściwym dla postępowania arbitrażowego lub organem administracji
publicznej
W okresie sprawozdawczym nie toczyło się żadne postępowanie z udziałem STALPROFIL S.A. w sprawach
dotyczących zobowiązań lub wierzytelności, którego wartość jednostkowa byłaby istotna wobec wartości
kapitałów własnych Spółki i która byłaby znacząca dla jej działalności.
Łączna wartość postępowań toczących się z udziałem STALPROFIL S.A. wynosiła na koniec okresu
sprawozdawczego 2 156 tys. zł. Były to wyłącznie sprawy dotyczące wierzytelności Spółki. Obejmują one
szereg mniejszych roszczeń o zapłatę należności z tytułu dostaw i usług. Szczegóły prezentuje tabela 28.
Sprawozdanie Zarządu z działalności STALPROFIL S.A. w 2023 roku
44
Tabela 28 Wartość istotnych postępowań
26
z udziałem STALPROFIL S.A. na 31.12.2023 r. (tys. zł)
Charakter roszczeń
Wartość przedmiotu sporu
27
na 31.12.2023
na 31.12.2022
zmiana
I.
W GRUPIE WIERZYTELNOŚCI (1 + 2)
2 156
2 974
-818
1
w tym ujęte w przychodach
1 398
1 288
110
w tym objęte odpisami
1 081
1 076
5
w tym należności handlowe nie objęte
odpisami lecz objęte ubezpieczeniem
317
212
105
2
w tym nie ujęte w przychodach
758
1 686
-928
II.
W GRUPIE ZOBOWIĄZAŃ
0
0
0
Ryzyko, iż spory sądowe rozstrzygnięte zostaną na niekorzyść STALPROFIL S.A. podlegają bieżącej ocenie
Zarządu STALPROFIL S.A. Na tej podstawie Spółka tworzy rezerwy i odpisy aktualizacyjne, mające na celu
ochronę przyszłych wyników Spółki przed ewentualnymi negatywnymi rozstrzygnięciami toczących się
sporów.
Według oceny Zarządu STALPROFIL S.A. dokonanej na dzień sporządzenia niniejszego Sprawozdania, wartość
utworzonych rezerw i odpisów aktualizacyjnych jest adekwatna do poziomu ryzyka związanego z toczącymi
się postępowaniami. Szacując kwoty rezerw i odpisów, uwzględniono wszystkie informacje dostępne w dacie
sporządzenia niniejszego Raportu.
Poza wymienionymi postępowaniami sądowymi, w 2023 roku STALPROFIL S.A. nie był stroną żadnego
postępowania przed organem arbitrażowym lub administracyjnym.
12. Informacja o umowach pomiędzy Spółką a firmą audytorską, w tym o wysokości
wypłaconego lub należnego wynagrodzenia
Badanie sprawozdania finansowego Spółki za rok 2023 oraz przegląd sprawozdania półrocznego za rok 2023
r. przeprowadzone zostały na podstawie umowy zawartej w dniu 19 lipca 2021 roku z biegłym rewidentem
tj. Kancelarią Porad Finansowo - Księgowych dr Piotr Rojek sp. z o.o. Wyboru firmy audytorskiej dokonała
Rada Nadzorcza Spółki w dniu 28.04.2021 r.
Na bazie odrębnej umowy zawartej również w dniu 19 lipca 2021 roku biegły rewident dokonywał badania
sprawozdania skonsolidowanego Grupy Kapitałowej STALPROFIL S.A. za rok 2023 oraz przeglądu półrocznego
skonsolidowanego sprawozdania finansowego Grupy Kapitałowej STALPROFIL S.A. za I półrocze 2023 r.
Obie te umowy z w/w podmiotem zostały zawarte na okres trzech lat, obejmując przegląd i badanie
odpowiednio sprawozdań półrocznych i rocznych oraz skonsolidowanych sprawozdań półrocznych i rocznych
za lata 2021 - 2023.
26
Spółka prezentuje w tym zestawieniu wartość roszczeń objętych sporami sądowymi, pomijając wierzytelności STALPROFIL S.A. od
dłużników będących w trakcie postępowań upadłościowych, układowych lub restrukturyzacyjnych.
27
Wartość przedmiotu sporu to kwota, o którą wnioskuje podmiot zgłaszający roszczenie do sądu, bez odsetek narosłych od złożenia
pozwu, kosztów procesowych itp.
Sprawozdanie Zarządu z działalności STALPROFIL S.A. w 2023 roku
45
Tabela 29 Wynagrodzenie netto wypłacone lub należne biegłemu rewidentowi z tytułu badania i przeglądu
sprawozdań finansowych emitenta i innych usług za rok obrotowy (w PLN)
W okresie sprawozdawczym Spółka nie zawierała innych umów z podmiotem uprawnionym do badania
sprawozdań finansowych Spółki, a tym samym nie wypłacała innych wynagrodzeń poza wyżej wymienionymi.
W dniu 19 lipca 2021 roku Spółka zawarła z Kancelarią Porad Finansowo – Księgowych dr Piotr Rojek sp. z
o.o. umowę na wykonanie usługi atestacyjnej polegającej na ocenie sprawozdań Rady Nadzorczej o
wynagrodzeniach za lata obrotowe 2021 - 2023, z ustalonym wynagrodzeniem umownym za każdy rok
obrotowy za wykonanie usługi w kwocie 2 tys. zł. netto.
13. Badania i rozwój
Spółka w 2023 r. nie prowadziła prac badawczo-rozwojowych.
14. Informacja na temat działalności charytatywnej i sponsoringowej
STALPROFIL S.A. prowadzi działalność sponsoringową i charytatywną w ograniczonym zakresie. Do
koordynowania działalności charytatywnej podmiotów z Grupy Kapitałowej STALPROFIL S.A., w roku 2023 z
inicjatywy Spółki zaangażowana była Fundacja STALPROFIL im. Jerzego Bernharda, której patronem jest Jerzy
Bernhard były wieloletni Prezes Zarządu Spółki, a fundatorem - STALPROFIL S.A.
Celami statutowymi w/w Fundacji są: 1. Pomoc społeczna; 2. Dobroczynność; 3. Ochrona zdrowia; 4. Ochrona
środowiska; 5. Rehabilitacja zawodowa i społeczna inwalidów; 6. Działalność naukowa, naukowo-techniczna,
oświatowa, w tym również polegająca na kształceniu studentów; 7. Działalność kulturalna; 8. Działalność w
zakresie kultury fizycznej i sportu; 9. Współpraca i wsparcie rzeczowe lub finansowe organizacji, osób i
instytucji realizujących cele 1-8 powyżej.
Realizacja działalności charytatywnej przez Spółkę, od rozpoczęcia działalności Fundacji im. Jerzego
Bernharda, odbywa się głównie poprzez Fundację, dlatego też Spółka nie sformułowała i nie przyjęła w formie
odrębnego dokumentu polityki w tym zakresie.
Wydatki na działalność charytatywną w roku 2023 wyniosły 103 tys. zł i były przeznaczone w całości na cele
statutowe powołanej Fundacji im. Jerzego Bernharda. Spółka przekazała także w formie darowizn niewielkie
kwoty łącznie około 3 tys. zł dla organizacji wspierających rozwój dzieci i młodzieży.
Wydatki na działalność sponsoringową, kształtując się na poziomie 120 tys. zł, nie stanowiły w 2023 roku
istotnej pozycji w wydatkach Spółki, a związane były z finansowym wsparciem takich wydarzeń jak: Partner
Europejskiego Kongresu Gospodarczego, Partner serwisu wnp.pl, Międzynarodowy Konkurs Muzyczny im.
Michała Spisaka, Partner konferencji EUROMETAL Regional Meeting oraz wsparcie Świątecznej Gali Business
Centre Club.
Rodzaj sprawozdania finansowego
2023 r.
2022 r.
przegląd półrocznego jednostkowego sprawozdania finansowego
STALPROFIL S.A.
16 000
16 000
przegląd półrocznego skonsolidowanego sprawozdania
finansowego Grupy STALPROFIL S.A.
10 000
10 000
badanie rocznego jednostkowego sprawozdania finansowego
STALPROFIL S.A.
27 000
27 000
badanie rocznego skonsolidowanego sprawozdania finansowego
STALPROFIL S.A.
14 000
14 000
Razem
67 000
67 000
Sprawozdanie Zarządu z działalności STALPROFIL S.A. w 2023 roku
46
15. Informacje dotyczące środowiska naturalnego
Działalność prowadzona przez Spółkę w obrębie segmentu związanego z handlem stalą nie jest w sposób
znaczący uciążliwa dla środowiska naturalnego.
Natomiast wiodący rodzaj działalności gospodarczej prowadzonej przez „STALPROFIL” S.A. Oddział w Zabrzu,
tj. realizacja inwestycji liniowych polegających na budowie rurociągów, a także sieci, instalacji i ich
elementów, przeznaczonych do przesyłu gazu, jak również substancji ciekłych, charakteryzuje się znaczącym
oddziaływaniem na środowisko naturalne tak w obrębie wykonywanych inwestycji, w obszarze emisji do
atmosfery, gleby czy wód, jak również w rozumieniu szerszym to jest środowiska naturalnego otaczającego
całość działalności Oddziału, w obszarze gospodarowania odpadami.
We wskazanych wyżej obszarach Oddział prowadzi usystematyzowane i permanentne działania na rzecz
ograniczenia wpływu działalności gospodarczej na środowisko naturalne, jak również działania wspierające
pozytywne oddziaływanie na środowisko naturalne – szczególne na obszarach objętych realizowanymi
przedsięwzięciami budowlanymi. Działania, o których tutaj mowa, realizowane są w ramach funkcjonującego
w Oddziale Zintegrowanego Systemu Zarządzania ISO, w którym istotną rolę odgrywa zarządzanie
środowiskiem naturalnym na podstawie normy PN-N-18001:2004.
Biorąc pod uwagę obowiązujące wymogi prawa, jak również fakt iż niemożliwe jest całkowite wyeliminowanie
oddziaływania prowadzonej przez Oddział działalności gospodarczej na środowisko, na bieżąco (w terminach
wynikających z norm prawnych) wykonywane są w Oddziale obowiązki sprawozdawcze w przedmiocie
korzystania ze środowiska, a także uiszczane są z tego tytułu przewidziane prawem opłaty administracyjne.
Szczegółowe informacje na temat wpływu działalności STALPROFIL S.A. na środowisko zawarte zostały w
Sprawozdaniu na temat informacji niefinansowych za rok 2023 Grupy Kapitałowej STALPROFIL S.A.
V. OŚWIADCZENIE O STOSOWANIU ŁADU KORPORACYJNEGO
1. Wskazanie zbioru zasad ładu korporacyjnego przyjętego do stosowania przez
Spółkę
Spółka przyjęła do stosowania zasady ładu korporacyjnego zawarte w zbiorze „Dobre Praktyki Spółek
Notowanych na GPW 2021”, który został zatwierdzony uchwałą Rady Giełdy Papierów Wartościowych S.A.
w Warszawie z dnia 29 marca 2021 r. Tekst wyżej wymienionego zbioru zasad jest publicznie dostępny na
stronie internetowej Giełdy Papierów Wartościowych w sekcji poświęconej zagadnieniom ładu
korporacyjnego: www.gpw.pl/dobre-praktyki2021. Informacje na temat stanu stosowania przez spółkę
rekomendacji i zasad zawartych w Zbiorze „Dobre Praktyki Spółek Notowanych na GPW 2021” są dostępne
na stronie internetowej Spółki: www.stalprofil.com.pl/lad-korporacyjny.
2. Stosowanie zasad ładu korporacyjnego w 2023 r.
Zgodnie z ostatnią informacją o stanie stosowania Dobrych Praktyk 2021 opublikowaną w dniu 15 czerwca
2023 r. Spółka nie stosowała 8 zasad zawartych w zbiorze „Dobre Praktyki Spółek Notowanych na GPW 2021”:
1.4.2., 2.1., 2.2., 3.4., 3.6., 3.7., 3.8., 4.1. W trakcie roku sprawozdawczego nastąpiła jedna zmiana w stanie
stosowania przyjętych przez Spółkę zasad ładu korporacyjnego. Wskutek zmian w Polityce Wynagrodzeń
Członków Zarządu i Rady Nadzorczej dokonanych w dniu 25.05.2023 roku, przez Zwyczajne Walne
Zgromadzenie „STALPROFIL” S.A., Spółka rozpoczęła stosowanie nie przestrzeganej wcześniej zasady 6.4.
Poniżej przedstawiony jest wykaz 8 zasad, od których stosowania Spółka odstąpiła, według stanu na
31 grudnia 2023 roku, wraz z komentarzami Spółki:
Treść zasady 1.4.2: W celu zapewnienia należytej komunikacji z interesariuszami, w zakresie przyjętej strategii
biznesowej spółka zamieszcza na swojej stronie internetowej informacje na temat założeń posiadanej
strategii, mierzalnych celów, w tym zwłaszcza celów długoterminowych, planowanych działań oraz postępów
w jej realizacji, określonych za pomocą mierników, finansowych i niefinansowych. Informacje na temat
strategii w obszarze ESG powinny m.in. przedstawiać wartość wskaźnika równości wynagrodzeń wypłacanych
jej pracownikom, obliczanego jako procentowa różnica pomiędzy średnim miesięcznym wynagrodzeniem (z
Sprawozdanie Zarządu z działalności STALPROFIL S.A. w 2023 roku
47
uwzględnieniem premii, nagród i innych dodatków) kobiet i mężczyzn za ostatni rok, oraz przedstawiać
informacje o działaniach podjętych w celu likwidacji ewentualnych nierówności w tym zakresie, wraz z
prezentacją ryzyk z tym związanych oraz horyzontem czasowym, w którym planowane jest doprowadzenie
do równości.
Komentarz spółki: W corocznym Sprawozdaniu Grupy Kapitałowej STALPROFIL S.A. na temat informacji
niefinansowych prezentowany jest wskaźnik wyrażający stosunek przeciętnego rocznego wynagrodzenia
brutto kobiet do przeciętnego wynagrodzenia brutto mężczyzn na poszczególnych stanowiskach. Obecnie
Spółka nie uwzględnia jednak i nie publikuje w swojej strategii horyzontu czasowego, w którym planowane
jest doprowadzenie do zgodnej z tym wskaźnikiem równości wynagrodzeń kobiet i mężczyzn. W STALPROFIL
S.A. normy postępowania mające zapobiegać zjawiskom nierównego traktowania zostały sformalizowane i
podniesione do rangi Kodeksu Etyki. Można je odnaleźć w rozdziale dotyczącym norm regulujących
poszanowanie społeczności firmy. Spółka podejmuje działania celem zapewnienia w środowisku pracy
warunków wolnych od jakichkolwiek form dyskryminacji. Ponadto podejmuje starania, by zapewnić wszystkim
pracownikom równe szanse rozwoju zawodowego i podnoszenia kwalifikacji bez dyskryminacji. Konieczne
zróżnicowanie pracowników, oparte na ich umiejętnościach czy kwalifikacjach koniecznych do sprawowania
określonej funkcji, nie jest uważane w Spółce za dyskryminację. Wysokość wynagrodzenia w Spółce wynika z
poziomu kwalifikacji. Nie jest różnicowane w zależności od płci.
Treść zasady 2.1: Spółka powinna posiadać politykę różnorodności wobec zarządu oraz rady nadzorczej,
przyjętą odpowiednio przez radę nadzorczą lub walne zgromadzenie. Polityka różnorodności określa cele i
kryteria różnorodności m.in. w takich obszarach jak płeć, kierunek wykształcenia, specjalistyczna wiedza, wiek
oraz doświadczenie zawodowe, a także wskazuje termin i sposób monitorowania realizacji tych celów. W
zakresie zróżnicowania pod względem płci warunkiem zapewnienia różnorodności organów spółki jest udział
mniejszości w danym organie na poziomie nie niższym niż 30%.
Komentarz spółki: W Spółce nie funkcjonuje formalna polityka różnorodności w odniesieniu do organów
zarządzających i nadzorujących oraz jej kluczowych menedżerów. Niemniej jednak w Zarządzie Spółki udział
kobiet przekracza 30%. W Radzie Nadzorczej Spółki obecnie nie zasiadają kobiety. Skład tych organów jest
uzależniony od decyzji odpowiednio Rady Nadzorczej i Walnego Zgromadzenia. Wewnętrzne regulacje, w tym
przede wszystkim wdrożony i stosowany przez Spółkę Kodeks Etyki, uwzględniają takie elementy
różnorodności jak płeć, wykształcenie, wiek i doświadczenie zawodowe, uznając różnorodność i równość szans
w miejscu pracy. Wewnętrzne regulacje STALPROFIL S.A. kładą nacisk na równe traktowanie pracowników w
zatrudnieniu, poszanowanie społeczności firmy oraz zakaz dyskryminacji. Spółka podejmuje starania, by
zapewnić wszystkim pracownikom równe szanse rozwoju bez dyskryminacji. Zgodnie z zapisami Kodeksu Etyki
Spółki, konieczne zróżnicowanie pracowników, oparte na ich umiejętnościach czy kwalifikacjach koniecznych
do sprawowania określonej funkcji, nie jest uważane w Spółce za dyskryminację. Głównym kryterium oceny
stosowanym dotychczas przy wyborze władz spółki oraz jej kluczowych menedżerów były kompetencje i
doświadczenie zawodowe poszczególnych kandydatów.
Treść zasady 2.2: Osoby podejmujące decyzje w sprawie wyboru członków zarządu lub rady nadzorczej spółki
powinny zapewnić wszechstronność tych organów poprzez wybór do ich składu osób zapewniających
różnorodność, umożliwiając m.in. osiągnięcie docelowego wskaźnika minimalnego udziału mniejszości
określonego na poziomie nie niższym niż 30%, zgodnie z celami określonymi w przyjętej polityce
różnorodności, o której mowa w zasadzie 2.1.
Komentarz spółki: W Spółce nie funkcjonuje formalna polityka różnorodności w odniesieniu do organów
zarządzających i nadzorujących oraz jej kluczowych menedżerów. Wymagania dotyczące kompetencji i
wszechstronności członków Rady Nadzorczej zasiadających w Komitecie Audytu są zawarte w regulaminach
Rady Nadzorczej i Komitetu Audytu i zostały sformułowane zgodnie z wymogami ustawy o biegłych
rewidentach. W Zarządzie Spółki udział kobiet przekracza 30%. W Radzie Nadzorczej Spółki obecnie nie
zasiadają kobiety. Skład tych organów jest uzależniony od decyzji odpowiednio Rady Nadzorczej i Walnego
Zgromadzenia, a ich decyzje z uwagi na brak w Spółce innych od określonych w w/w dokumentach wymagań
oparte są wyłącznie na weryfikacji kompetencji kandydatów zgłoszonych do sprawowania określonej funkcji.
Treść zasady 3.4: Wynagrodzenie osób odpowiedzialnych za zarządzanie ryzykiem i compliance oraz
kierującego audytem wewnętrznym powinno być uzależnione od realizacji wyznaczonych zadań, a nie od
krótkoterminowych wyników spółki.
Sprawozdanie Zarządu z działalności STALPROFIL S.A. w 2023 roku
48
Komentarz spółki: Wynagrodzenie osób odpowiedzialnych w Spółce za zarządzanie ryzykiem i compliance
oraz pełniących funkcje audytu wewnętrznego nie jest uzależnione wyłącznie od realizacji wyznaczonych
zadań. Z uwagi na fakt, że osoby te mogą pełnić w Spółce także inne funkcje, związane z działalnością
operacyjną, ich wynagrodzenia mogą zawierać też składniki motywacyjne uzależnione od wyników Spółki.
Treść zasady 3.6: Kierujący audytem wewnętrznym podlega organizacyjnie prezesowi zarządu, a
funkcjonalnie przewodniczącemu komitetu audytu lub przewodniczącemu rady nadzorczej, jeżeli rada pełni
funkcję komitetu audytu.
Komentarz spółki: Spółka w strukturze organizacyjnej nie utworzyła komórki audytu wewnętrznego, a tym
samym nie powołała osoby kierującej audytem wewnętrznym. Zgodnie z corocznymi opiniami
funkcjonującego w Spółce Komitetu Audytu nie jest konieczne powołanie takiej komórki w strukturze Spółki.
Jednakże jeżeli osoba pełniąca taką funkcję zostanie powołana, Spółka będzie zmierzać do jej umiejscowiona
w strukturze organizacyjnej Spółki zgodnie z zasadą 3.6.
Treść zasady 3.7: Zasady 3.4-3.6 mają zastosowanie również w przypadku podmiotów z grupy spółki o
istotnym znaczeniu dla jej działalności, jeśli wyznaczono w nich osoby do wykonywania tych zadań.
Komentarz spółki: Pomimo iż we wszystkich podmiotach z Grupy (za wyjątkiem spółki narzędziowej STF
Dystrybucja sp. z o.o.) funkcjonują określone polityki i procedury związane z zarządzaniem ryzykiem,
compliance i audytem wewnętrznym, to nie we wszystkich podmiotach z Grupy zostały ustanowione osoby do
wyłącznego wykonywania w/w zadań, które są wynagradzane i umiejscowione w strukturze według zasad
3.4-3.6. W kluczowej dla działalności Grupy spółce IZOSTAL S.A., na podobnych zasadach jak w STALPROFIL
S.A. utrzymywane są rozbudowane systemy: kontroli wewnętrznej, zarządzania ryzykiem oraz nadzoru
zgodności działalności z prawem (compliance), a także funkcja audytu wewnętrznego. W innych spółkach są
one odpowiednie do wielkości spółki i rodzaju oraz skali prowadzonej działalności. W ślad za wzrostem
znaczenia tych spółek dla Grupy STALPROFIL S.A. będzie dążył do stopniowego wdrażania standardów
określonych w zasadach 3.4-3.6.
Treść zasady 3.8: Co najmniej raz w roku osoba odpowiedzialna za audyt wewnętrzny, a w przypadku braku
wyodrębnienia w spółce takiej funkcji zarząd spółki, przedstawia radzie nadzorczej ocenę skuteczności
funkcjonowania systemów i funkcji, o których mowa w zasadzie 3.1, wraz z odpowiednim sprawozdaniem.
Komentarz spółki: W Spółce nie została powołana osoba odpowiedzialna za audyt wewnętrzny. Zarząd co
najmniej raz w roku przedstawia Komitetowi Audytu i Radzie Nadzorczej własną ocenę skuteczności
funkcjonowania systemów i funkcji kontroli wewnętrznej, jednakże nie ma ona formy pisemnego
sprawozdania. Zarząd będzie dążył do stosowania tej zasady w przyszłości.
Treść zasady 4.1: Spółka powinna umożliwić akcjonariuszom udział w walnym zgromadzeniu przy
wykorzystaniu środków komunikacji elektronicznej (e-walne), jeżeli jest to uzasadnione z uwagi na zgłaszane
spółce oczekiwania akcjonariuszy, o ile jest w stanie zapewnić infrastrukturę techniczną niezbędną dla
przeprowadzenia takiego walnego zgromadzenia.
Komentarz spółki: Statut STALPROFIL S.A. nie przewiduje możliwości brania udziału w walnym zgromadzeniu
przy wykorzystaniu środków komunikacji elektronicznej. W ocenie Spółki obowiązujące dotychczas zasady
udziału w walnych zgromadzeniach Spółki odpowiednio zabezpieczają interesy jej akcjonariuszy, w tym także
akcjonariuszy mniejszościowych, umożliwiając im właściwe wykonywanie praw z akcji. Powyższa zasada nie
jest stosowana przez Spółkę, z uwagi na możliwość wystąpienia zagrożeń zarówno natury technicznej, jak i
prawnej dla prawidłowego i sprawnego przeprowadzania obrad walnego zgromadzenia. Spółka
przeprowadza ogólnie dostępną transmisję obrad walnego zgromadzenia za pośrednictwem internetu w
czasie rzeczywistym.
Sprawozdanie Zarządu z działalności STALPROFIL S.A. w 2023 roku
49
3. Opis głównych cech stosowanych w Spółce systemów kontroli wewnętrznej
i zarządzania ryzykiem w odniesieniu do procesu sporządzania sprawozdań
finansowych.
Obowiązki związane z zarządzaniem ryzykiem korporacyjnym w Spółce wypełniane są przez Zarząd,
kierownictwo oraz pozostałych pracowników. Zgodnie z obowiązującą w Spółce procedurą: „Zarządzanie
Ryzykiem” pracownicy oraz osoby należące do kadry zarządzającej Spółki na bieżąco podejmują działania
zmierzające do identyfikacji oraz monitoringu obszarów narażonych na ryzyko oraz zapewnienia
odpowiedniej jakości zabezpieczeń, ograniczających poziom ryzyka w poszczególnych obszarach działalności
Spółki, w tym także w odniesieniu do procesu sporządzania sprawozdań finansowych.
Mechanizmy kontroli wewnętrznej obejmują sposób wykonywania zadań przez pracowników Spółki, w tym
w szczególności: uprawnienia, kompetencje oraz zgodność wykonywanych czynności z zasadami
i procedurami opracowanymi dla poszczególnych obszarów funkcjonowania Spółki. Mechanizmy te mają
charakter kontrolny i wbudowane są zarówno w wewnętrzne akty normatywne, procedury, jak
i w funkcjonujące w Spółce systemy informatyczne do zarządzania przedsiębiorstwem.
Księgi rachunkowe Spółki (Centrali i Oddziału Spółki w Zabrzu) prowadzone są z wykorzystaniem odrębnych
systemów informatycznych, które posiadają wbudowane mechanizmy zabezpieczające dane księgowe przed
ich utratą, zniszczeniem i nieuprawnionym skopiowaniem.
System kontroli wewnętrznej w odniesieniu do procesu sporządzania sprawozdań finansowych Spółki ma na
celu zapewnienie zgodności sporządzanych sprawozdań z księgami i dokumentami oraz obowiązującymi
przepisami dotyczącymi zasad prowadzenia rachunkowości, a także przedstawiania wyników działalności
gospodarczej oraz sytuacji majątkowej i finansowej Spółki zgodnie ze stanem faktycznym. Sprawozdania
finansowe, w tym raporty okresowe Spółki sporządzane są zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa oraz
przyjętą przez Spółkę polityką rachunkowości oraz wdrożonymi przez Spółkę wewnętrznymi procedurami
sporządzania i publikacji raportów okresowych, które określają między innymi:
− Terminy publikacji i harmonogramy przygotowania raportów okresowych,
− Wykaz informacji będących przedmiotem poszczególnych raportów okresowych,
− Tryb postępowania przy sporządzaniu, zatwierdzaniu i publikacji raportów okresowych,
− Zakresy odpowiedzialności przy sporządzaniu i publikacji raportów.
Zatwierdzona przez Zarząd do stosowania w Spółce dokumentacja rachunkowa obejmuje miedzy innymi:
− Ogólne zasady prowadzenia ksiąg rachunkowych,
− Przyjęte metody ewidencji, wyceny, rozliczenia i sprawozdawczości,
− Wykaz kont księgi głównej i zasady księgowania na nich operacji gospodarczych,
− Zasady prowadzenia ksiąg pomocniczych i ich powiązania z kontami księgi głównej,
− Wykaz zbiorów stanowiących księgi rachunkowe na nośnikach elektronicznych,
− Programy komputerowe z opisem ich przeznaczenia, zasady ochrony danych oraz pozostała
dokumentacja przetwarzania danych.
W trakcie tworzenia określonych procedur i wewnętrznych aktów prawnych, dotyczących polityki
rachunkowości, Spółka przywiązuje szczególną dbałość do zapewnienia odpowiednich mechanizmów
kontrolnych. Podstawowe czynności kontrolne podejmowane są na bieżąco w ramach zakresów obowiązków
określonych dla poszczególnych pracowników Działu Księgowości oraz Działu Finansowego. Kontrole polegają
m.in. na przeglądzie analitycznym istotnych sald, porównywanie ich do założonych budżetów oraz do
poprzednich okresów, a także na bieżącej weryfikacji kompletności i prawidłowości informacji
otrzymywanych z działów merytorycznych. Zidentyfikowane, ewentualne nieprawidłowości korygowane
są na bieżąco przez pracowników Spółki posiadających szczególne uprawnienia. Członek Zarządu, Dyrektor
Finansowy i Główny Księgowy Spółki monitorują na bieżąco kompletność i terminowość wykonania
poszczególnych czynności koniecznych do zamknięcia okresu sprawozdawczego. Sprawozdania finansowe są
przygotowywane przez zespół pod kierownictwem Głównego Księgowego i następnie weryfikowane przez
Zarząd, który zgodnie z przepisami wewnętrznymi dokonuje jego każdorazowej akceptacji. Nadzór nad
całością procesu sporządzania sprawozdań finansowych sprawuje Zarząd Spółki.
Sprawozdanie Zarządu z działalności STALPROFIL S.A. w 2023 roku
50
Ważną rolę w istniejącym w Spółce, ciągłym, wielostopniowym procesie kontroli wewnętrznej pełni Rada
Nadzorcza oraz wchodzący w jej skład Komitet Audytu, który funkcjonuje w Spółce od dnia 28 września 2009
roku. Do zadań Komitetu Audytu należy między innymi monitorowanie procesu sprawozdawczości finansowej
oraz monitorowanie skuteczności systemów kontroli wewnętrznej, a także procesu zarządzania ryzykiem
istotnym dla Spółki. Komitet Audytu jest na bieżąco informowany o harmonogramie audytu i poprzez ścisły
kontakt z audytorem zewnętrznym przeprowadzającym czynności rewizji finansowej monitoruje proces
sporządzania sprawozdań finansowych oraz jakość współpracy Zarządu z audytorem. Komitet Audytu
monitoruje także niezależność osobistą audytorów oraz niezależność Kancelarii przeprowadzającej badanie
w stosunku do członków organów zarządzających, nadzorujących Spółki oraz w stosunku do samej Spółki
STALPROFIL S.A.
Elementem zewnętrznej kontroli procesu sporządzania sprawozdań finansowych jest ich weryfikacja przez
niezależnego biegłego rewidenta, wyboru którego dokonuje Rada Nadzorcza w drodze konkursu ofert.
Zgodnie z ksh i Statutem Spółki, Rada Nadzorcza corocznie dokonuje oceny sprawozdań finansowych Spółki
w zakresie ich zgodności z księgami i dokumentami, jak i ze stanem faktycznym, a o wynikach tej oceny
informuje akcjonariuszy w swoim sprawozdaniu, dostępnym na stronie internetowej Spółki.
4. Wskazanie akcjonariuszy posiadających znaczne pakiety akcji STALPROFIL S.A.
Poniższa tabela przedstawia akcjonariuszy Spółki STALPROFIL S.A. posiadających (pośrednio i bezpośrednio)
– zgodnie z naszą najlepszą wiedzą – co najmniej 5% głosów na Walnym Zgromadzeniu Spółki na dzień
31.12.2023r. Dane zawarte w tabeli 31 oparte są o informacje otrzymane od akcjonariuszy zgodnie
z artykułem 69 par. 1 Ustawy z dnia 4 września 2008 roku o zmianie ustawy o ofercie publicznej i warunkach
wprowadzania instrumentów finansowych do zorganizowanego systemu obrotu oraz o spółkach publicznych
oraz zmianie innych ustaw.
Tabela 30 Wykaz akcjonariuszy posiadających znaczne pakiety akcji Spółki według stanu na dzień 31.12.2023r.
Akcjonariusz
Ilość akcji
razem
Udział w
kapitale
akcyjnym
Ilość głosów
razem
% głosów
na WZ
ArcelorMittal Poland S.A.
5 508 800
31,48%
10 948 800
32,68%
MZZ Pracowników Arcelor Mittal Dąbrowa Górnicza
2 955 000
16,89%
8 235 000
24,58%
MOZ NSZZ „Solidarność” ArcelorMittal Poland S.A.
1 320 000
7,54%
6 600 000
19,70%
5. Wskazanie posiadaczy wszelkich papierów wartościowych, które dają specjalne
uprawnienia kontrolne.
4 000 000 akcji serii A wyemitowanych przez STALPROFIL S.A to akcje imienne uprzywilejowane co do głosu
w ten sposób, że na jedną akcję przypada pięć głosów na Walnym Zgromadzeniu. Strukturę akcjonariuszy,
którzy na dzień 31.12.2023 r. byli w posiadaniu akcje serii A przedstawia poniższa tabela.
Tabela 31 Struktura akcjonariuszy, którzy na dzień 31.12.2023 r. byli w posiadaniu akcje serii A
Akcjonariusz
Liczba akcji serii A
Liczba głosów z akcji
serii A
ArcelorMittal Poland S.A.
1 360 000
6 800 000
MZZ Pracowników Arcelor Mittal Dąbrowa Górnicza
1 320 000
6 600 000
MOZ NSZZ „Solidarność” ArcelorMittal Poland S.A.
1 320 000
6 600 000
Razem
4 000 000
20 000 000
Sprawozdanie Zarządu z działalności STALPROFIL S.A. w 2023 roku
51
STALPROFIL S.A. nie wyemitował żadnych innych papierów wartościowych, które dają specjalne uprawnienia,
w tym specjalne uprawnienia kontrolne.
6. Wskazanie ograniczeń dotyczących wykonywania prawa głosu.
Nie istnieją żadne ograniczenia dotyczące wykonywania prawa głosu z papierów wartościowych
wyemitowanych przez STALPROFIL S.A.
7. Wskazanie ograniczeń dotyczących przenoszenia prawa własności papierów
wartościowych emitenta.
Nie istnieją żadne ograniczenia dotyczące przenoszenia prawa własności papierów wartościowych
wyemitowanych przez STALPROFIL S.A.
8. Opis zasad dotyczących powoływania i odwoływania osób zarządzających oraz ich
uprawnień, w szczególności prawo do podjęcia decyzji o emisji lub wykupie akcji.
Zarząd Spółki składa się z dwóch do czterech członków powoływanych na okres pięcioletniej kadencji uchwałą
Rady Nadzorczej. Uchwały Rady Nadzorczej w przedmiocie powołania lub odwołania poszczególnych
członków Zarządu podejmowane są kwalifikowaną większością 5/7 głosów obecnych przy obecności co
najmniej sześciu członków Rady. Rada Nadzorcza spośród powołanych członków Zarządu wybiera w drodze
uchwały Prezesa Zarządu. Członków Zarządu odwołuje uchwałą Rada Nadzorcza lub Walne Zgromadzenie.
Do reprezentowania Spółki wymagane jest łączne współdziałanie dwóch członków Zarządu lub członka
Zarządu wraz z prokurentem. Zarząd prowadzi sprawy Spółki, reprezentuje ją w sądzie i poza sądem. Zarząd
wykonuje swoje obowiązki podejmując działania w trybie operacyjnym oraz w trybie posiedzeń Zarządu.
Każdy członek Zarządu może prowadzić bez uprzedniej uchwały Zarządu sprawy nie przekraczające zakresu
zwykłych czynności Spółki. Zwykłymi czynnościami Spółki określa się operacje zarządzania wynikające
z przedmiotu działania Spółki i jej organizacji oraz z bieżącej sytuacji rynkowej - poza czynnościami
zastrzeżonymi dla Walnego Zgromadzenia i Rady Nadzorczej oraz wymagającymi uchwał Zarządu.
Do spraw wymagających uchwał Zarządu należą w szczególności:
− Ustalenie treści sprawozdania finansowego za rok obrachunkowy.
− Ustalenie treści sprawozdania Zarządu z działalności Spółki w minionym roku obrotowym.
− Ustalenie propozycji podziału zysku i sposobu pokrycia strat.
− Zwołanie Walnego Zgromadzenia oraz ustalenie porządku obrad tych zgromadzeń.
− Ustalenie regulaminu organizacyjnego i struktury organizacyjnej Spółki, regulaminu pracy oraz zasad
wynagradzania pracowników Spółki.
− Nabycie dla Spółki składników majątkowych wartości powyżej 1/10 części kapitału akcyjnego Spółki.
− Wszelkie sprawy, które mają być przedstawione do decyzji Rady Nadzorczej lub Walnego
Zgromadzenia.
Opis zasad powoływania i odwoływania członków Zarządu Spółki oraz ich uprawnień określa Statut Spółki
oraz Regulamin Zarządu, które są dostępne na stronie internetowej spółki pod adresem:
www.stalprofil.com.pl/statut-spolki
Statut Spółki nie przewiduje specjalnych uprawnień dla Zarządu do podjęcia decyzji w sprawie emisji lub
wykupu akcji Spółki.
Sprawozdanie Zarządu z działalności STALPROFIL S.A. w 2023 roku
52
9. Opis zasad zmiany statutu Spółki.
Statut Spółki nie przewiduje żadnych innych szczególnych zasad zmiany statutu, które odbiegałyby od zasad
opisanych w Kodeksie spółek handlowych. Każda zmiana statutu wnioskowana przez Zarząd Spółki jest
opiniowana przez Radę Nadzorczą i zatwierdzana przez Walne Zgromadzenie Spółki. Zmiana statutu staje się
skuteczna z chwilą wpisu tej zmiany do KRS. Obowiązek zgłoszenia zmiany statutu do rejestru sądowego
spoczywa na Zarządzie Spółki.
Do ustalenia jednolitego tekstu zmienionego statutu Spółki lub do wprowadzenia innych zmian o charakterze
redakcyjnym określonych w uchwale Walnego Zgromadzenia upoważniona jest Rada Nadzorcza Spółki.
Treść Statutu STALPROFIL S.A. jest dostępna na stronie internetowej Spółki pod adresem:
www.stalprofil.com.pl/statut-spolki
10. Sposób działania Walnego Zgromadzenia, jego zasadnicze uprawnienia oraz opis
praw akcjonariuszy i sposobu ich wykonywania.
Sposób działania Walnego Zgromadzenia został opisany w „Regulaminie Walnego Zgromadzenia”, którego
jednolity tekst znajduje się na stronie internetowej spółki pod adresem: www.stalprofil.com.pl/regulamin-
walnego-zgromadzenia.
W sprawach nieuregulowanych Regulaminem stosuje się przepisy Kodeksu spółek handlowych i innych aktów
prawnych oraz postanowienia Statutu Spółki.
Walne Zgromadzenie zwołuje się przez ogłoszenie dokonane na stronie internetowej oraz w sposób określony
dla przekazywania informacji bieżących zgodnie z przepisami o ofercie publicznej i warunkach wprowadzenia
instrumentów finansowych do zorganizowanego systemu obrotu oraz o spółkach publicznych. Ogłoszenie
winno być dokonane co najmniej na 26 dni przed terminem Zgromadzenia. Walne Zgromadzenia odbywają
się w miejscu siedziby Spółki, w Katowicach, w Krakowie lub w Warszawie. Wybór miejsca winien ułatwiać jak
najszerszemu kręgowi akcjonariuszy uczestnictwo w Walnym Zgromadzeniu. Do zasadniczych uprawnień
Walnego Zgromadzenia STALPROFIL S.A. należy podejmowanie uchwał w sprawie między innymi:
− zatwierdzenia sprawozdania zarządu z działalności Spółki oraz sprawozdania finansowego za ubiegły
rok obrotowy,
− udzielenia absolutorium członkom organów spółki z wykonania przez nich obowiązków,
− podziału zysku lub sposobie pokrycia strat,
− powoływania i odwoływania Rady Nadzorczej lub poszczególnych jej członków oraz ustalenie formy
i wysokości należnego im wynagrodzenia,
− zmiany statutu Spółki, w tym o istotnej zmianie przedmiotu działalności Spółki oraz o upoważnieniu
Zarządu do podwyższenia kapitału zakładowego w granicach kapitału docelowego,
− zbycia przedsiębiorstwa albo jego zorganizowanej części,
− połączenia lub przekształcenia oraz rozwiązania lub likwidacji Spółki,
Walne Zgromadzenie może podejmować uchwały jedynie w sprawach objętych porządkiem obrad.
Projekty uchwał proponowanych do przyjęcia przez Walne Zgromadzenie oraz inne istotne materiały powinny
być przedstawiane akcjonariuszom wraz z uzasadnieniem i opinią Rady Nadzorczej, gdy uzyskanie takiej opinii
jest wymagane, przed Walnym Zgromadzeniem, w czasie umożliwiającym zapoznanie się z nimi i dokonanie
ich oceny.
Przewodniczący Walnego Zgromadzenia powinien zapewnić formułowanie uchwał w taki sposób, aby każdy
uprawniony, który nie zgadza się z meritum rozstrzygnięcia stanowiącym przedmiot uchwały, miał możliwość
jej zaskarżenia. Zgłaszającemu sprzeciw wobec uchwały zapewnia się możliwość zwięzłego uzasadnienia
sprzeciwu. Uczestnikowi Zgromadzenia przysługuje w każdym punkcie porządku dziennego i w każdej sprawie
porządkowej prawo do jednego wystąpienia i do jednej repliki.
Sprawozdanie Zarządu z działalności STALPROFIL S.A. w 2023 roku
53
Członkowie Rady Nadzorczej i Zarządu oraz biegły rewident spółki powinni, w granicach swych kompetencji
i w zakresie niezbędnym dla rozstrzygnięcia spraw omawianych przez Zgromadzenie, udzielać uczestnikom
Zgromadzenia wyjaśnień i informacji dotyczących spółki.
W Walnym Zgromadzeniu mają prawo uczestniczyć z prawem głosowania:
− akcjonariusze będący właścicielami akcji na 16 dni przed datą Walnego Zgromadzenia (dzień rejestracji)
i zgłosili nie wcześniej niż po ogłoszeniu o zwołaniu Walnego Zgromadzenia i nie później niż w pierwszym
dniu powszednim po dniu rejestracji, uczestnictwo w Walnym Zgromadzeniu podmiotowi
prowadzącemu rachunek papierów wartościowych,
− pełnomocnicy akcjonariuszy uprawnionych do uczestnictwa w Walnym Zgromadzeniu pod warunkiem
uprzedniego złożenia pisemnego pełnomocnictwa lub w postaci elektronicznej na adres
biuro@stalprofil.com.pl. Zawiadomienie akcjonariusza o udzieleniu przez niego pełnomocnictwa przy
wykorzystaniu środków komunikacji elektronicznej, winno nastąpić poprzez przesłanie Spółce pliku
w formacie pdf na adres biuro@stalprofil.com.pl. Zawiadomienie winno zawierać zapisy identyfikujące
tak udzielającego pełnomocnictwo jak i pełnomocnika.
Jedna akcja daje na Walnym Zgromadzeniu prawo jednego głosu. W przypadku akcji serii A,
uprzywilejowanych co do głosu, wyemitowanych przez Spółkę przed dniem 01.01.2001, jedna akcja daje na
Walnym Zgromadzeniu prawo do pięciu głosów.
11. Opis działania organów zarządzających, nadzorujących lub administrujących oraz
ich komitetów wraz ze wskazaniem składu osobowego i zmian, które w nich zaszły
w ciągu roku sprawozdawczego.
a. ZARZĄD
Zarząd STALPROFIL S.A. działa w oparciu i zgodnie z Kodeksem Spółek Handlowych oraz zgodnie ze Statutem
Spółki, który dostępny jest na stronie internetowej Spółki pod adresem: www.stalprofil.com.pl/statut-spolki
oraz zgodnie ze swoim Regulaminem, który został zatwierdzony uchwałą Rady Nadzorczej z dnia 8 września
2022 roku, dostępnym na stronie internetowej spółki pod adresem: www.stalprofil.com.pl/regulamin-
zarzadu
Skład Zarządu STALPROFIL S.A. na dzień 31.12.2023 r. przedstawiał się następująco:
− Henryk Orczykowski, Prezes Zarządu, Dyrektor Generalny,
− Zenon Jędrocha, Wiceprezes Zarządu, Dyrektor Handlowy,
− Sylwia Potocka-Lewicka, Wiceprezes Zarządu, Dyrektor Finansowy.
Bieżąca kadencja Zarządu Spółki upływa z dniem zatwierdzenia sprawozdania finansowego Spółki za rok
obrotowy 2027. W dniu 26 maja 2022 roku Rada Nadzorcza STALPROFIL S.A. podjęła uchwałę w sprawie
powołania członków Zarządu STALPROFIL S.A. na następną wspólną, pięcioletnią kadencję, trwającą w latach
obrotowych 2023 - 2027, w niezmienionym, trzyosobowym składzie. Uchwała Rady Nadzorczej weszła w
życie z dniem odbycia Zwyczajnego Walnego Zgromadzenia STALPROFIL S.A., zatwierdzającego sprawozdanie
finansowe Spółki za rok obrotowy 2022.
W roku 2023 Zarząd działał zgodnie z ustalonym wewnętrznym podziałem funkcji dla poszczególnych
członków Zarządu, który przedstawiał się następująco:
− Prezes Zarządu - Dyrektor Generalny sprawował nadzór i kontrolę oraz zarządza całością działalności
Spółki a w szczególności sprawami pracowniczymi, obsługą prawną oraz sprawami organizacyjnymi
i kontrolnymi, a także sprawował nadzór i kontrolę oraz zarządza całokształtem zagadnień związanych z
nadzorem właścicielskim i rozwojem Spółki,
− Wiceprezes Zarządu - Dyrektor Handlowy sprawował nadzór i kontrolę oraz zarządza działalnością
handlową Spółki,
Sprawozdanie Zarządu z działalności STALPROFIL S.A. w 2023 roku
54
− Wiceprezes Zarządu - Dyrektor Finansowy sprawował nadzór i kontrolę oraz zarządza całokształtem
zagadnień ekonomiczno-finansowych Spółki.
Szczegółowy zakres obowiązków, kompetencji i odpowiedzialności poszczególnych członków Zarządu opisuje
Regulamin Organizacyjny Spółki dostępny na stronie internetowej spółki pod adresem:
www.stalprofil.com.pl/regulamin-organizacyjny.
b. RADA NADZORCZA
Rada Nadzorcza STALPROFIL S.A. działa zgodnie z Kodeksem spółek handlowych, Statutem Spółki, który
dostępny jest na stronie internetowej spółki pod adresem: www.stalprofil.com.pl/statut-spolki oraz zgodnie
ze swoim Regulaminem zatwierdzonym przez Radę w dniu 8 września 2022 roku, który dostępny jest na
stronie internetowej spółki pod adresem: www.stalprofil.com.pl/regulamin-rady-nadzorczej.
Rada Nadzorcza składa się z siedmiu członków powoływanych na pięcioletni okres wspólnej kadencji uchwałą
Walnego Zgromadzenia. Jeżeli w okresie kadencji ulegnie zmniejszeniu skład osobowy Rady Nadzorczej,
obowiązkiem pozostałych członków Rady jest złożenie do Zarządu pisemnego wniosku o zwołanie
Nadzwyczajnego Walnego Zgromadzenia, którego porządkiem będzie powołanie nowych członków Rady w
celu uzupełnienia jej składu. Rada Nadzorcza wybiera ze swojego grona i odwołuje w głosowaniu tajnym
Przewodniczącego i Wiceprzewodniczącego Rady. Rada Nadzorcza podejmuje uchwały bezwzględną
większością głosów obecnych, przy obecności co najmniej 5 członków Rady, za wyjątkiem uchwał
w przedmiocie powołania i odwołania poszczególnych członków Zarządu lub całego Zarządu, które
podejmowane są przy obecności 6 członków Rady kwalifikowaną większością 5/7 głosów (patrz powyżej).
Skład osobowy Rady Nadzorczej w trakcie roku sprawozdawczego uległ zmianie i na dzień 31.12.2023 r.
przedstawiał się następująco:
− Stefan Dzienniak, Przewodniczący Rady Nadzorczej,
− Józef Myrczek, Wiceprzewodniczący Rady Nadzorczej,
− Mariusz Janus, Członek Rady Nadzorczej,
− Mirosław Nowak, Członek Rady Nadzorczej,
− Krzysztof Lis, Członek Rady Nadzorczej,
− Tomasz Ślęzak, Członek Rady Nadzorczej,
− Adam Wdowiak, Członek Rady Nadzorczej.
W trakcie roku obrotowego w składzie Rady Nadzorczej nastąpiły następujące zmiany:
− w dniu 2 marca 2023 roku rezygnację z pełnienia funkcji Członka Rady Nadzorczej z dniem odbycia
najbliższego Walnego Zgromadzenia złożył Wiceprzewodniczący Rady Nadzorczej Pan Jacek Zub,
− w dniu 24 marca 2023 roku rezygnację z pełnienia funkcji Członka Rady Nadzorczej z dniem odbycia
najbliższego Walnego Zgromadzenia złożył Pan Lech Majchrzak.
− w dniu 25.05.2023 roku Walne Zgromadzenie na Członków Rady Nadzorczej powołało Pana Mariusza
Janusa oraz Pana Mirosława Nowaka, w miejsce Członków, którzy złożyli rezygnację z pełnionych
funkcji w Radzie Nadzorczej.
Po zakończeniu okresu sprawozdawczego, w dniu 14 marca 2024 roku rezygnację z pełnienia funkcji Członka
Rady Nadzorczej z dniem odbycia najbliższego Walnego Zgromadzenia złożył Członek Rady Nadzorczej Pan
Tomasz Ślęzak.
Sprawując stały nadzór nad działalnością Spółki, Rada Nadzorcza między innymi uprawniona jest do:
− zatwierdzania Regulaminu Zarządu Spółki, Regulaminu Rady Nadzorczej, Regulaminu Organizacyjnego
przedsiębiorstwa Spółki oraz ustalenia jednolitego tekstu zmienionego Statutu Spółki lub do
wprowadzenia innych zmian o charakterze redakcyjnym, określonych w uchwale Walnego
Zgromadzenia,
− powołania i odwołania oraz ustalenia zasad i wysokości wynagrodzenia członków Zarządu, a także
zawieszania w czynnościach z ważnych powodów całego Zarządu lub członka Zarządu,
− dokonywania wyboru podmiotu uprawnionego do badania sprawozdań finansowych,
Sprawozdanie Zarządu z działalności STALPROFIL S.A. w 2023 roku
55
− oceny rocznych sprawozdań finansowych w zakresie ich zgodności z księgami i dokumentami jak i ze
stanem faktycznym oraz oceny sprawozdania Zarządu z działalności Spółki oraz jego wniosków co do
podziału zysków i pokrycia strat,
− wyrażania zgody na zawiązanie przez Spółkę innej spółki, objęcie lub nabycie oraz zbycie akcji bądź
udziałów w innych spółkach, za wyjątkiem przypadków, gdy objęcie lub nabycie następuje w zamian
za wierzytelności Spółki w ramach postępowania układowego lub ugodowego,
− wyrażenia zgody na nabycie i zbycie nieruchomości, użytkowania wieczystego lub udziału
w nieruchomości,
− określenia sposobu wykonywania prawa głosu we władzach spółek, w których Spółka posiada więcej niż
50% kapitału zakładowego w sprawach dotyczących:
o zmiany statutu lub umowy spółki,
o podwyższenia lub obniżenia kapitału spółki,
o połączenia, przekształcenia, rozwiązania lub likwidacji spółki,
o zbycia akcji lub udziałów spółki,
o zbycia lub wydzierżawienia przedsiębiorstwa spółki, ustanowienia na nim prawa
użytkowania, bądź zbycia nieruchomości spółki.
c. KOMITET AUDYTU RADY NADZORCZEJ
Komitet Audytu działa na podstawie Regulaminu zatwierdzonego przez Radę Nadzorczą w dniu 21 grudnia
2020 r. oraz zgodnie z przyjętym dla danego roku obrotowego rocznym Harmonogramem Stałych Posiedzeń.
Regulamin Komitetu Audytu jest publicznie dostępny na stronie internetowej Spółki pod adresem:
www.stalprofil.com.pl/regulamin-komitetu-audytu.
Komitet Audytu składa się z co najmniej 3 członków, powołanych przez Radę Nadzorczą spośród swoich
członków. Pracami Komitetu Audytu kieruje jego Przewodniczący powoływany przez członków Komitetu
Audytu. Większość członków Komitetu Audytu, w tym jego Przewodniczący jest niezależna od STALPROFIL
S.A. Członkowie Komitetu Audytu spełniają także kryteria ustawowe dotyczące posiadania wiedzy
i umiejętności w zakresie rachunkowości lub badania sprawozdań finansowych oraz posiadania wiedzy
i umiejętności z zakresu branży, w której działa STALPROFIL S.A.
W trakcie roku 2023 w składzie Komitetu Audytu Rady Nadzorczej STALPROFIL S.A. nastąpiła jedna zmiana: w
miejsce Lecha Majchrzaka, który złożył rezygnację z pełnienia funkcji Członka Rady Nadzorczej, powołany na
Członka Komitetu Audytu został Adam Wdowiak.
Na koniec roku obrotowego skład Komitetu Audytu przedstawiał się następująco:
− Józef Myrczek - Przewodniczący Komitetu Audytu,
− Tomasz Ślęzak - Członek Komitetu Audytu,
− Adam Wdowiak - Członek Komitetu Audytu.
Na 31 grudnia 2023 r. w skład Komitetu Audytu, wraz ze wskazaniem osób: (a) spełniających ustawowe
kryteria niezależności, (b) posiadających wiedzę i umiejętności w zakresie rachunkowości lub badania
sprawozdań finansowych, ze wskazaniem sposobu ich nabycia, (c) posiadających wiedzę i umiejętności
z zakresu branży, w której działa emitent, ze wskazaniem sposobu ich nabycia, przedstawiał się następująco:
− Józef Myrczek - Przewodniczący Komitetu Audytu, spełnia ustawowe kryteria niezależności oraz kryteria
dotyczące posiadania wiedzy i umiejętności w zakresie rachunkowości lub badania sprawozdań
finansowych, które nabył poprzez posiadane wykształcenie, zdobyte kwalifikacje i doświadczenie na
zajmowanych dotychczas stanowiskach. Pan Józef Myrczek jest absolwentem Politechniki Wrocławskiej
kierunek matematyka stosowana (1980). Na tej samej Uczelni uzyskał stopień doktora (1994) oraz
doktora habilitowanego (1999) nauk chemicznych. Posiada uprawnienia członków rad nadzorczych w
spółkach Skarbu Państwa (dyplom nr 4713/2010). Odbył liczne szkolenia krajowe i zagraniczne, w tym w
Szkole Bankowej w Madison (Wisconsin, USA) oraz Akademii Ekonomicznej we Wrocławiu. Jako
pracownik naukowo-dydaktyczny był zatrudniony na Politechnice Wrocławskiej, następnie University of
Houston (USA) oraz Politechnice Łódzkiej – Filia w Bielsku-Białej przekształcona dalej w Akademię
Sprawozdanie Zarządu z działalności STALPROFIL S.A. w 2023 roku
56
Techniczno-Humanistyczną w Bielsku-Białej (gdzie nadal pracuje ). Praca naukowa oraz prowadzone
zajęcia dydaktyczne obejmowały m.in. zagadnienia ekonomiczne, statystykę, chemometrię, zarządzanie
ryzykiem, kierowanie procesem inwestycyjnym. Doświadczenie zawodowe w organach zarządzających w
gospodarce narodowej obejmuje m.in. funkcję wiceprezesa w Banku Polskiej Spółdzielczości SA w
Warszawie w latach 2003 – 2005, (nadzór nad pracą Głównego Księgowego, Departamentu
Rachunkowości, Departamentu Planowania, Analiz i Ryzyka) oraz funkcję Prezesa Śląskiego Banku
Spółdzielczego w Katowicach (pełni tę funkcję nadal od 2006). Działalność w organach nadzorczych
obejmuje funkcję przewodniczącego Rady Nadzorczej Jastrzębskiej Spółki Węglowej S.A. (2010 - 2016),
wiceprzewodniczącego Rady Nadzorczej Domu Maklerskiego BDM S.A. (2004 – nadal), przewodniczącego
Rady Nadzorczej oraz przewodniczącego Komitetu Audytu Wewnętrznego w Banku Polskiej
Spółdzielczości (2005 – 2011), członka Komisji Rewizyjnej Hospicjum Archidiecezjalnego (2012 – nadal),
przewodniczącego Rady Naukowej Instytutu Organizacji i Zarządzania „ORGMASZ” w Warszawie (2012 –
2017).
− Tomasz Ślęzak - Członek Komitetu Audytu, spełnia ustawowe kryteria dotyczące posiadania wiedzy
i umiejętności z zakresu branży stalowej, w której działa STALPROFIL S.A. Pan Tomasz Ślęzak jest
absolwentem Uniwersytetu Śląskiego w Katowicach, studiów podyplomowych z dziedziny bankowości,
finansów i zarządzania. Uzyskał rozległą oraz gruntowną wiedzę oraz doświadczenie w branży produkcji
metali/hutniczej, pełniąc od wielu lat funkcje nadzorcze i zarządcze w spółkach z tej branży. Pan Ślęzak
z branżą hutnicza związany jest od roku 2007 r., kiedy rozpoczął pracę w ArcelorMittal Poland S.A. na
stanowisku dyrektora biura nadzoru właścicielskiego, w ramach której realizował obowiązki nadzoru
właścicielskiego nad spółkami zależnymi oraz stowarzyszonymi, w tym przedsiębiorstwami
produkcyjnymi i handlowymi z branży hutniczej (w tym w szczególności WBG Batory sp. z o.o., Huta
Królewska sp. z o.o., Huta Bankowa sp. z o.o., PPOZIM Cutiron sp. z o.o., HK Eko-Grys sp. z o.o. Florian
Centrum S.A., Stalhandel sp. z o.o., HK POM sp. z o.o./ niektóre podmioty inkorporowane przez
ArcelorMittal Poland S.A., bądź obecnie poza grupą AM/). W przeszłości również Członek Rad
Nadzorczych i Zarządów podmiotów takich jak m.in. Stalprodukt S.A. (RN), Florian Centrum S.A. (Zarząd),
PPOZIM Cutiron sp. z o.o. (RN), HK Eko-Grys sp. z o.o. (RN). Ferrum S.A. W ramach pracy na rzecz
ArcelorMittal Poland S.A. Pan Tomasz Ślęzak realizował i nadzorował realizację wielu projektów
restrukturyzacyjnych dotyczących zarówno majątku jak i działalności operacyjnej Spółki. Od marca 2016r.
Pan Tomasz Ślęzak pełni funkcję Członka Zarządu ArcelorMittal Poland S.A odpowiadając za nadzór
właścicielski, zarządzanie i restrukturyzację majątku, energetykę i ochronę środowiska jak również za
współpracę z sektorem publicznym oraz branżowymi organizacjami (np. HIPH, ZPPH etc.). Od września
2017r. Pan Tomasz Ślęzak jest Członkiem Rady Naukowej Instytutu Metalurgii Żelaza w Gliwicach.
− Adam Wdowiak – Członek Komitetu Audytu, spełnia ustawowe kryteria niezależności oraz kryteria
dotyczące posiadania wiedzy i umiejętności z zakresu branży stalowej, w której działa STALPROFIL S.A. Pan
Adam Wdowiak posiada wykształcenie wyższe, jest magistrem zarządzania. Ukończył WSB w Dąbrowie
Górniczej na Wydziale Zarządzania, Informatyki i Nauk Społecznych, posiada uprawnienia do prowadzenia
ksiąg rachunkowych. Z Hutą Katowice (obecnie ArcelorMittal Poland S.A.) związany jest do chwili obecnej
od ponad trzydziestu lat. Pracę w hucie w Dąbrowie Górniczej rozpoczął w 1988 roku w dziale utrzymania
ruchu Stalowni. Brał czynny udział w pracach modernizacyjnych urządzeń dźwigowych Stalowni oraz
uczestniczył w rozruchu maszyn ciągłego odlewania stali I i II (COS). W 2004 roku przeszedł do działu
Rozlewania Stali, a docelowo objął stanowisko mistrza zmianowego w dziale kadzi i OPP tejże stalowni.
Jest wieloletnim członkiem Międzyzakładowego Związku Zawodowego Pracowników ArcelorMittal
Dąbrowa Górnicza (MZZP AM DG). Przez dwie kadencje był i nadal pozostaje członkiem zarządu Związku.
Od września 2022 roku pełni funkcję przewodniczącego MZZP AM DG.
Do zadań Komitetu Audytu w szczególności należy:
− monitorowanie:
o procesu sprawozdawczości finansowej,
Sprawozdanie Zarządu z działalności STALPROFIL S.A. w 2023 roku
57
o skuteczności systemów kontroli wewnętrznej i systemów zarządzania ryzykiem oraz audytu
wewnętrznego, w tym w zakresie sprawozdawczości finansowej,
o wykonywania czynności rewizji finansowej, w szczególności przeprowadzania przez firmę audytorską
badania, z uwzględnieniem wszelkich wniosków i ustaleń Komisji Nadzoru Audytowego
wynikających z kontroli przeprowadzonej w firmie audytorskiej,
− kontrolowanie i monitorowanie niezależności biegłego rewidenta i firmy audytorskiej w szczególności
w przypadku, gdy na rzecz STALPROFIL S.A. świadczone są przez firmę audytorską inne usługi, niż
badanie,
− informowanie Rady Nadzorczej STALPROFIL S.A. o wynikach badania oraz wyjaśnienie, w jaki sposób
badanie to przyczyniło się do rzetelności sprawozdawczości finansowej w STALPROFIL S.A., a także jaka
była rola Komitetu Audytu w procesie badania,
− dokonywanie oceny niezależności biegłego rewidenta oraz wyrażanie zgody na świadczenie przez niego
dozwolonych usług nie będących badaniem w STALPROFIL S.A.,
− opracowanie polityki wyboru firmy audytorskiej do przeprowadzenia badania,
− określanie procedury wyboru firmy audytorskiej przez STALPROFIL S.A.,
− przedstawienie Radzie Nadzorczej rekomendacji dotyczącej powołania firmy audytorskiej zgodnie
z zapisami zatwierdzonej przez STALPROFIL S.A. polityki wyboru firmy audytorskiej,
− opracowanie polityki świadczenia przez firmę audytorską przeprowadzającą badanie, przez podmioty
powiązane z tą firmą audytorską oraz przez członka sieci audytorskiej, dozwolonych usług nie będących
badaniem,
− przedkładanie zaleceń mających na celu zapewnienie rzetelności procesu sprawozdawczości finansowej
w STALPROFIL S.A.,
− omawianie z kierownictwem STALPROFIL S.A. strategii i programów oceny zagrożeń oraz zabezpieczeń
przed powstaniem takowych zagrożeń,
− informowanie Rady Nadzorczej o wszelkich znaczących kwestiach wynikłych podczas prac komitetu
Audytu,
− składanie na rzecz Rady Nadzorczej rocznego sprawozdania z działalności Komitetu Audytu,
− opracowanie corocznych harmonogramów działań, określających podstawowe zadania do realizacji
przez Komitet Audytu w danym roku obrotowym i przekazywanie ich do zatwierdzenia Radzie
Nadzorczej.
W trakcie roku obrotowego 2023 odbyły się cztery posiedzenia Komitetu Audytu.
12. Główne założenia „Polityki wyboru firmy audytorskiej w STALPROFIL S.A.” wraz z
informacją na temat wypełniania obowiązującej w Spółce „Procedury wyboru
firmy audytorskiej”.
Zgodnie ze Statutem Spółki, wyboru firmy audytorskiej do badania sprawozdań finansowych dokonuje Rada
Nadzorcza. Wyboru tego Rada dokonuje na podstawie rekomendacji Komitetu Audytu, zgodnie z „Polityką
wyboru firmy audytorskiej w STALPROFIL S.A.”. Komitet Audytu składa rekomendację dla Rady Nadzorczej,
po przeprowadzeniu postępowania ofertowego na badanie sprawozdań finansowych, przeprowadzonego
zgodnie z „Procedurą wyboru firmy audytorskiej w STALPROFIL S.A.”, przygotowaną przez Komitet Audytu
i zatwierdzoną przez Radę Nadzorczą. W przypadku, gdy wybór firmy audytorskiej nie dotyczy przedłużenia
umowy o badanie, wówczas rekomendacja Komitetu Audytu dla Rady Nadzorczej zawiera przynajmniej dwie
proponowane firmy, najlepsze spośród tych, które złożyły oferty, wraz z uzasadnieniem oraz wskazanie
preferencji Komitetu Audytu wobec jednej z nich. Rekomendacja, Komitetu Audytu powinna zawierać:
(a) zapewnienie, że jest ona wolna od wpływów osób trzecich oraz (b) stwierdzenie, czy STALPROFIL S.A.
zawierał umowy zawierające klauzule, o których mowa w art. 66 ust. 5 a ustawy o rachunkowości.
Jeżeli decyzja Rady Nadzorczej STALPROFIL S.A. odbiega od rekomendacji Komitetu Audytu, wówczas Rada
Nadzorcza zobowiązana jest pisemnie uzasadnić przyczyny niezastosowania się do rekomendacji Komitetu
Audytu i przekazać uzasadnienie podjętej decyzji Walnemu Zgromadzeniu STALPROFIL S.A.
Sprawozdanie Zarządu z działalności STALPROFIL S.A. w 2023 roku
58
Komitet Audytu zgodnie z przyjętą w STALPROFIL S.A. „Polityką wyboru firmy audytorskiej” oraz „Procedurą
wyboru firmy audytorskiej” w roku obrotowym 2021 przeprowadził proces wyboru firmy audytorskiej
uprawnionej do:
− badania rocznych jednostkowych i skonsolidowanych sprawozdań finansowych Spółki za lata
obrotowe 2021-2023,
− przeglądu półrocznych jednostkowych i skonsolidowanych sprawozdań finansowych Spółki w latach
2021-2023.
Na podstawie dokonanego porównania i oceny złożonych ofert, Komitet Audytu wyłonił dwie
najkorzystniejsze oferty, które uzyskały największą ilość punktów. Komitet Audytu postanowił
zarekomendować Radzie Nadzorczej wybór firmy KPFK dr Piotr Rojek sp. z o.o. z siedzibą w Katowicach, jako
firmy, która w dokonanej ocenie ofert uzyskała największą ilość punktów.
Rekomendacja Komitetu Audytu dotycząca wyboru firmy audytorskiej do przeprowadzenia badania spełniała
obowiązujące warunki i została sporządzona w następstwie zorganizowanej przez emitenta procedury
wyboru spełniającej obowiązujące kryteria.
Rada Nadzorcza w dniu 28 kwietnia 2021 r. podjęła stosowną uchwałę o wyborze firmy audytorskiej do
badania rocznych jednostkowych i skonsolidowanych sprawozdań finansowych Spółki za lata obrotowe 2021-
2023 zgodnie z rekomendacją wydaną przez Komitet Audytu.
W roku 2023 Spółka rozpoczęła procedurę wyboru firmy audytorskiej do badania rocznych jednostkowych i
skonsolidowanych sprawozdań finansowych Spółki za lata obrotowe 2024, 2025 i 2026.
Teksty „Polityki wyboru firmy audytorskiej w STALPROFIL S.A.” i „Procedury wyboru firmy audytorskiej
w STALPROFIL S.A.” publicznie dostępne są na stronie internetowej Spółki pod adresem:
www.stalprofil.com.pl/biegly-rewident
13. Główne założenia „Polityki Świadczenia Dodatkowych Usług przez Firmę
Audytorską na rzecz „STALPROFIL S.A.” wraz z informacją o świadczeniu przez
firmę audytorską badającą sprawozdanie finansowe Spółki dozwolonych usług
niebędących badaniem.
Opracowana przez Komitet Audytu i obowiązująca w Spółce „Polityka Świadczenia Dodatkowych Usług przez
Firmę Audytorską na rzecz STALPROFIL S.A.” określa zasady realizacji usług dodatkowych przez firmę
audytorską przeprowadzającą badanie sprawozdania finansowego STALPROFIL S.A. za określony rok
obrotowy. Zawarte w niej regulacje dotyczą świadczenia usług rewizji finansowej oraz innych usług nie
będących czynnościami rewizji finansowej przez firmę audytorską przeprowadzającą badanie na rzecz
STALPROFIL S.A. oraz jednostek przez nią kontrolowanych. We wspomnianej Polityce ustalono listę usług
zabronionych zarówno mających charakter czynności rewizji finansowej oraz pozostałych, których
świadczenie jest niemożliwe przez firmę audytorską przeprowadzającą badanie, podmioty powiązane oraz
członków sieci do której należy firma audytorska.
Każdorazowe świadczenie dodatkowych usług przez firmę audytorską oraz podmioty i inne osoby wskazane
powyżej wymaga uzyskania pisemnej zgody udzielonej przez Komitet Audytu Rady Nadzorczej STALPROFIL
S.A.
Zgodnie z obowiązującą w Spółce „Polityką Świadczenia Dodatkowych Usług przez Firmę Audytorską na rzecz
„STALPROFIL” S.A.” Komitet Audytu przed podjęciem decyzji w zakresie wyrażenia zgody na świadczenie usług
dodatkowych jest zobowiązany do dokonania oceny występujących zagrożeń i zabezpieczeń niezależności
zarówno firmy audytorskiej, podmiotów z nią powiązanych, członków sieci w której funkcjonuje firma
audytorska oraz kluczowego biegłego rewidenta.
W dniu 19 lipca 2021 roku, po akceptacji oferty przez Komitet Audytu, Spółka zawarła z Kancelarią Porad
Finansowo – Księgowych dr Piotr Rojek sp. z o.o. umowę na wykonanie usługi atestacyjnej polegającej na
ocenie sprawozdania Spółki o wynagrodzeniach Zarządu i Rady Nadzorczej za lata obrotowe 2021 - 2023.
Tekst „Polityki Świadczenia Dodatkowych Usług Przez Firmę Audytorską na rzecz STALPROFIL S.A.” publicznie
dostępny jest na stronie internetowej Spółki pod adresem:
www.stalprofil.com.pl/biegly-rewident
Sprawozdanie Zarządu z działalności STALPROFIL S.A. w 2023 roku
59
14. Opis polityki różnorodności stosowanej do organów administrujących,
zarządzających i nadzorujących emitenta.
W Spółce nie funkcjonuje formalna polityka różnorodności w odniesieniu do organów zarządzających
i nadzorujących oraz jej kluczowych menedżerów. Niemniej jednak wewnętrzne regulacje, w tym przede
wszystkim wdrożony i stosowany przez Spółkę Kodeks Etyki, uwzględniają takie elementy różnorodności jak
płeć, wykształcenie, wiek i doświadczenie zawodowe, uznając różnorodność i równość szans w miejscu pracy.
Wewnętrzne regulacje STALPROFIL S.A. kładą nacisk na równe traktowanie pracowników w zatrudnieniu,
poszanowanie społeczności firmy oraz zakaz dyskryminacji. Spółka podejmuje starania, by zapewnić
wszystkim pracownikom równe szanse rozwoju bez dyskryminacji. Zgodnie z zapisami Kodeksu Etyki Spółki,
konieczne zróżnicowanie pracowników, oparte na ich umiejętnościach czy kwalifikacjach koniecznych do
sprawowania określonej funkcji, nie jest uważane w Spółce za dyskryminację.
Głównym kryterium oceny stosowanym przy wyborze władz spółki oraz jej kluczowych menedżerów są zatem
kompetencje i doświadczenie zawodowe poszczególnych kandydatów.
Podpisy Osób wchodzących w skład Zarządu STALPROFIL S.A.:
Imię i nazwisko
Stanowisko / Funkcja
Henryk Orczykowski
Prezes Zarządu
podpisano kwalifikowanym podpisem elektronicznym
Sylwia Potocka-Lewicka
Wiceprezes Zarządu
podpisano kwalifikowanym podpisem elektronicznym
Zenon Jędrocha
Wiceprezes Zarządu
podpisano kwalifikowanym podpisem elektronicznym
